基于AHP-模糊综合评估方法的虚拟装备训练评估模型

通过对某自行高炮虚拟训练平台作战指挥一般过程的分析,综合运用层次分析法和模糊数学方法,建立较为完备的训练水平评估指标体系和评估分析计算模型,其步骤包括：建立训练评估指标体系,确定因素集;确定特征因素的备选集;指标权重的确定;虚拟装备操作训练评估等。     

装备保障指挥系统的效能评估研究

根据装备保障指挥原则,运用层次分析法和模糊综合评判建立装备保障指挥系统效能综合评估模型。其评判矩阵的最大特征值对应的特征向量即为权重向量。然后对底层因素进行专家打分,逐层往上评价,得出最后结果。最后通过实例验证了该模型的可行性和实用性。     

AHP法评估地空导弹武器系统效能

建立了地空导弹武器系统效能评估的指标体系，应用层次分析法建立了地空导弹武器系统效能评估模型，通过实例分析了该方法的可行性．     

基于AHP的导弹武器系统效能模糊综合评估

为评估某型导弹武器系统效能,在综合考虑导弹武器系统各因素的基础上,建立了武器系统效能评估指标体系,运用层次分析法（AHP）分配了权值,确立了该武器系统效能的模糊综合评估模型,并通过实例验证了该方法的可行性,为导弹武器系统效能的综合评价提供了一种较为有效的定量化分析方法。     

基于AHP 和模糊理论的通信装备技术保障能力评估

为了评估现代高技术战争条件下的通信装备技术保障能力,提出一种基于AHP和模糊理论的评估方法.在分析通信装备技术保障能力影响因素的基础上,建立通信装备技术保障能力评估指标体系,利用层次分析法计算了各指标因素的权重,并采用模糊数学理论建立了各指标因素的模糊隶属度函数,对通信装备技术保障能力进行了综合评估.分析结果表明:该方法用精确的数学描述通信装备技术保障指标中的模糊性,为评估通信装备技术保障能力提供了一种新的方法.实例分析结果表明该评估方法具有实用性.     

基于改进AHP的目标价值评估模型分析

通过分析作战中目标价值的影响因素,建立了目标价值评价层次结构,分析了层次分析法确定指标权重采用9（1-9）标度法的弊端,提出3（1,0,-1）标度法确定指标权重和利用最优传递矩阵方法,对AHP进行了改进。以目标价值作为衡量各种目标重要性的基本尺度,结合实际作战想定,分析了小分队城市作战目标的价值得分,为指挥员决策提供依据,达到优化作战资源的目的。     

基于DAF的装备保障训练全程评估研究

装备保障训练评估是促进装备保障训练业务持续改进,提高装备保障训练效能的有效手段。建立了对其全程评估的指标体系,构建了基于DAF的评估模型,实例计算结果表明:该方法能够有效结合定性与定量分析,模型结构简单规范,为装备保障训练全程评估提供了一种参考方法。     

基于模糊综合评估法的指挥自动化系统效能评估

确立了较为完备的指挥自动化系统效能评价指标体系,建立了基于模糊综合评估的指挥自动化系统效能评价模型,对指挥自动化系统效能评估具有一定的意义。     

装备保障方案的综合权衡分析与优选方法

针对靠经验或主观认知来确定装备保障方案的不足,采用层次分析法对装备保障方案进行定量计算,此方法实现了定性与定量的有机融合,可以为优选保障方案提供参考。结合某型装备保障方案的选定问题,进行了该方法的应用,验证了该方法的合理性和有效性。     

舰船电子装备技术状态综合评估方法

为加强对舰船电子装备的科学管理,以装备可用性、可靠性、任务完成能力模型ADC为基础,采用将层次分析和模糊综合评判相结合的方法,对舰船电子装备技术状态进行综合评估。并通过实例详细论述了该方法的具体评估步骤,并给出了评估系统的实现思路。该方法实用性强,具有便捷、易操作的优点,可以通过该方法实时快速地掌握舰船电子装备的运行状态。     

基于AHP 和模糊综合评价法的装备维修保障效能评估

针对影响导弹武器装备维修保障效能发挥的诸多因素,对基于AHP(analytic hierarchy process)和模糊综 合评价法的装备维修保障效能进行评估。根据模糊综合评价法,构建导弹武器装备维修保障效能评价模型,利用层 次分析法确定评价指标权重,综合分析完成维修保障任务的保障效能,评估出导弹武器装备维修保障体系中各要素 的能力水平,并对模型进行求解验证。计算结果表明,该方法可有效地对导弹武器装备维修体系的维修效能进行定 量评估。     

基于AHP熵权-物元分析法的虚拟维修考核评价

为准确评价虚拟维修训练水平,构建包含4项准则36项指标的虚拟维修考核评价模型。基于物元分析法,结合层次分析法(analytic hierarchy process,AHP)和熵权法(entropy weight method,EWM)进行组合赋权,通过实例计算待评对象的虚拟维修训练等级,验证了模型的有效性。结果表明：运用组合赋权法确定的指标权重科学合理,能避免权重确定的绝对主观性和绝对客观性;物元分析评价模型为虚拟维修考核研究提供了一种新的评价方法,对虚拟训练系统的考核设计具有借鉴价值。     

基于模糊综合评价方法的装备维修训练效果评价

为有效评估装备维修训练的效果,分析了装备维修训练的特点,运用模糊综合评价方法,建立评价指标,确定各指标权重并建立模糊综合评价模型。实例证明,模糊综合评价较为客观地反映了实际情况,为装备维修训练的效果评估提供了一种行之有效的方法。     

基于录取数据的舰炮武器系统作战训练分析评估

为了客观地评价舰炮武器系统作战训练成绩,对基于录取数据的舰炮武器系统作战训练分析评估进行研 究。基于在线数据录取系统的作战系统网和武器系统网数据,根据过程、控制、命令和时间信息对作战训练过程中 的特征参数进行统计并生成报表,根据所建立的基于录取数据的舰炮武器系统作战训练分析评估指标体系和模型, 利用层次分析法和专家评估法确定各指标的权重,给出各子指标的详细评分方法,对武器系统的各个战位和武器系 统整体训练效果进行分析评估。分析评估结果证明：该方法能客观评价训练效果,能指导部队作战训练。     

基于云模型和层次分析法的油料保障能力评估

为保证油料保障能力评估过程的科学性和评估结果的可靠性,在建立油料保障能力评估指标体系的基础上,利用层次分析法获取指标权重,构建基于云模型和层次分析法的评估模型,并结合实例分析验证.结果表明:该方法能直观准确地反映油料保障能力,有效克服模糊性和随机性对评估的影响,为油料保障能力评估提供了理论参考.     

作战模拟训练评估建模与求解

为提高作战模拟训练评估的科学性和准确性,以分析作战模拟训练评估需求为起点,探索模拟训练的主要影响因素,构建能够全面系统反映作战模拟训练整体品质和水平的指标体系,给出了基于灰色层次分析法的评估模型和算法,并通过实际算例验证以上指标体系和评估方法的有效性。     

基于层次分析法和模糊综合评价的渡河方式评估

为避免传统单一算法在渡场评估中存在偏差问题,提出一种采用层次分析法和模糊综合评价相结合的渡河方式评估方法,通过分析算法、构建指标体系、确定评估模型和实例分析等步骤,实现了基于层次分析法和模糊综合评价的渡河方式评估。从实例分析看,体系合理,模型科学,结果符合客观实际,从而确保了渡场辅助决策的科学性。     

基于模糊层次分析的导弹输送伴随保障能力评估

为提高作战保障单元遂行导弹输送伴随保障能力,提出一种能力评估方法。通过分析导弹输送任务行动过程中的伴随保障需求,建立伴随保障能力评价模型,并运用模糊层次分析法(fuzzy analytic hierarchy process,F-AHP)对某作战保障单元进行实例评估。结果表明：该方法符合实际作战需要,能减少主观因素的影响,对部队伴随保障决策具有一定指导作用。