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Laurence Haughton 《IT时代周刊》2007,(3):72-73
在一家大型媒体公司里,所有的高级经理都同意,每个月要花1天时间与客户在一起.某天,一位高级副总裁带着一位地区经理去见客户.这天,他拜访了最后一个客户,也是他们最大的新客户之一,一家准分子激光手术中心. 相似文献
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中国经济的持续走强,促使越来越多的高级经理离开他们所在的跨国企业,转而进入中国本地企业工作. 相似文献
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IT经理和CIO是不同职位的专事IT业务的高级职员,都是企业中不可或缺的职位,在他们之间形成步骤的协调一致、思路上的前后贯通对保证顺畅的工作流程十分重要。就目前现状而言,IT经理和CIO们在工作表面上一团和气,其实不然。据美国TechRepublic(CNET旗下机构)网站的相关调查显示,在一线亲自作战的IT经理对幕后指挥的CIO不仅大有怨言,两者间的关系甚至有些势同水火——前者感觉处处受到后者的打压和制约,甚至有时不能容忍。那么,问题出在哪里?为什么会这样?本刊根据TechRepublic的调查总结出如下原因。尽管苦口良药难以下咽,但CIO们合理调整管理方式和思维习惯可能会化解与IT经理的矛盾,进一步提高工作效率。 相似文献
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作为多元产品供应商,Maxim在不同技术的产品领域都有着广泛的客户认同度.不久前,我们约访了Maxim多位资深技术专家(Maxim高级产品定义工程师Ron Gatzke、Maxim LED显示屏驱动器高级产品定义工程师Bill Rypka和Maxim HB LED驱动器产品市场经理Muzahid Huda),就他们各自关注的产品技术和应用进行了深度讨论. 相似文献
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面对3G运营,我国运营商紧缺的人才包括信息化运营人才、电子化渠道运营人才、集团客户经理、产品经理、3G运维人才、新业务研发人才、移动多媒体运营人才、产业合作人才、知识产权保护人才、技术支援专家等,而上述人才正是运营商未来发展3G、推进3G的关键。从社会招聘中高级管理人员的好处很多,其中最重要的一点就是可以给企业带来新鲜血液,避免因“近亲繁殖”造成的同化现象,而外部人员的到来可以给企业带来新的工作方式、方法和思路。 相似文献
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近日,中国移动的近20位人力资源和网络部高级经理参加了摩托罗拉在三亚举办的专业系统培圳。此次培训计划是针对中国移动量身定制.针对这些职业经理人的职业习惯和理解方式,结合最先进的教学知识而制定的。随着中国移动业务的不断扩展和企业的不断壮大,摩托罗拉针对中国移动的人才培训水平也不断提升。负责此次培圳的摩托罗拉工程学院院长邵京一对记者表示:“由于中国移动的员工本身都具有很高的专业技能,所以无论从教材上还是从学科设置上都必须保持行业领先性。” 相似文献
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在信息技术日新月异的今天,如何处理好技术与市场的关系一直是决定公司发展的大事。作为中通思普科技有限公司(中国区)高级技术经理,黄峰先生对此深有体会; 相似文献
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“当我们问运营商客户,现在遇到哪些问题的时候,他们会提到所有网络宽带指数的增长,比如数据、音频方面等方面的增长,还有视频的增长。如何能够大幅度降低网络基础设施建设成本,而且他们不愿意为基础设施支付太多成本。OMLT就是这样一个独特的、并且具有创新理念的概念,它能够让光路层与分组层真正融合,成功避免高成本。”ECI电信高级产品线经理DavidO’Neill说。 相似文献
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“黑金线”(Black Rhodium)在国内的名气不算很大,但这家英国小线厂却用上了一个特别的技术——材料行业中经常使用的“深冷技术”(DCT)来处理发烧线材,这在全世界众多发烧线厂中是非常独特的。在本届香港高级视听展上,记者采访了携多款线材参展的“黑金线”总经理Graham Nalty和营运经理John Robinson。 相似文献
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目前,互联网的方便性、高速接入和广阔的覆盖并没有被企业网络充分应用。究其原因这是出自于企业的IT经理对互联网安全性的担忧。任何企业的IT经理都不会将企业内部网络直接连接到互联网络中。一般情况下,企业内部网络与互联网互通都会设置防火墙.只允许内部网络节点向互联网发起请求,进行 相似文献
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