联想聚集IT节能

在年前举行的联想青年公益创业计划训练营开营仪式上,联想集团正式发布了《联想(中国)2008/2009财年企业社会责任(CSR)报告》。与联想2007/2008财年CSR报告相比,该报告增加了"责任聚焦"部分,透露     

′98财年目标10万台 联想东芝一年干劲儿超三年

5月18日,联想科技发展公司总经理郭为在北京国际会议中心召开的题为“联想东芝奏响98”东芝笔记本电脑主题报告及演示会上宣布,联想东芝在1998财年的销售目标是10万台。     

全面部署市场、产品研发、服务战略 联想服务器备战北京奥运会

4月16日,在联想服务器2007财年策略发布会上,联想服务器业务部总经理牛红宣布了“聚焦·突破·提升”的发展策略,同时宣布联想服务器从市场、产品研发、服务三个方面做出了战略部署,全面进入2008北京奥运备战状态。     

富士施乐发布2011年可持续发展报告

近日,富士施乐株式会社发布了“2011年可持续发展报告”。报告总结了富士施乐及其各下属公司在2010财年开展企业社会责任活动方面的情况。     

柳传志出山对联想的意义重大

日前,联想集团公布2008／09财年第三季度业绩及重大人事调整,联想集团创始人柳传志重新担任公司董事局主席;原董事局主席杨元庆重新担任首席执行官。联想做出一系列的调整自然是为了能够尽快扭亏,再度出山的柳传志希望能够带领联想走出泥淖,杨元庆也回到了自己非常熟悉的CEO位置。     

软件资讯：富士施乐的创赢“Color3．0”时代

2008年4月l5日,本刊讯,富士施乐打印机事业部在京召开了主题为“XValue（X创赢）”的打印机战略暨新品发布会,宣布了2008财年富士施乐打印机与合作伙伴、用户共赢的市场发展战略。     

坚持三不变——联想中国发布2005财年新策略

2月23日,联想中国的高管层首次亮相2005财年联想中国新策略发布会上,联想集团候任首席运营官刘军介绍:“联想中国在下个财年将坚持‘三不变’的既定方针,即坚持2004年既定的战略方向不变、业务组合和管理团队保持不变、对合作伙伴的承诺不变,这‘三个不变’说明联想中国在稳中求进。”三大战略意在连续会上,刘军公布了联想中国新财年的三大战略:抓住并购契机,扩大领先优势;打造柔性企业,全面提升客户满意度;关注大客户、笔记本以及地县级新兴市场。刘军表示,2005财年,联想中国的经营指导方针是“坚持既定战略,稳定发展中国业务”。在上个财…     

联想服务器的下一站：国际化

联想服务器“春播”的脚步是越迈越早。记得去年梁军首次以服务器“掌门人”的身份，带着万全T168亮相的时候，那是在2004财年的第13天。3月29日，离联想2005财年开始还有两天的时候，梁军就迫不及待地挥出“七剑”——七款服务器新品，其中包括了基于英特尔新至强MP的Tb30G2和刀片服务器B700。于此同时，联想新财年的服务器发展策略也浮出水面，就是围绕技术创新，打造国际品质。     

杨元庆：联想已经脱胎换骨

5月22日联想发布财报显示，2007至2008财年的利润大幅上升237％，联想已重新恢复了盈利性增长的轨道。     

CSR：以责任之名

“天堂不是建筑在公司的损益表上面,而是建在每个人尽责服务上面。”早在1924年,英国学者、企业家奥利弗·谢尔丹就在其出版的《管理的哲学》如此断言,由此逐渐拉开了一场关于企业社会责任（Corporate social responsibility,简称CSR）的“进化史”。