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浙江省90%的市、县经编委批准成立了水政监察支队或大队,有专职水政监察员3000余人,省水政监察总队也于1997年6月2日成立,全省水政法规体系已基本形成,水政监察工作取得了可喜的成绩。但也存在一些问题:水政执法、人员素质参差不齐、工作经费、执法装备存在不少困难。为了开创浙江省水政监察工作的新局面,从水政监察队伍建设的高要求、加强水政监察队伍的自身建设和加大水政监察力度三方面论述了做好水政监察工作的措施。 相似文献
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浙江省90%的市、县经编委批准成立了水政监察支队或大队,有专职水政监察员3000余人,省水政监察总队也于1997年6月2日成立,全省水政法规体系已基本形成,水政监察工作取得了可喜的成绩。但也存在一些问题:水政执法、人员素质参差不齐、工作经费、执法装备存在不少困难。为了开创浙江省首政监察工作的新局面,从水政监察队伍建设的高要求,加强水政监察队伍的自身建设和加大水政监察力度三方面论述了做好水政监察工作 相似文献
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沂沭泗局的水政水资源工作历来得到各级领导的高度重视。1989年,沂沭泗局组建水政水资源处;1990年,各直属局组建水政水资源科,全局先后任命水政监察员67名;1995年,沂沭泗局被列为全国16个水政监察规范化建设联系点之一,开展水政监察规范化建设工作;1996年,沂沭泗局抓住水政监察规范化建设的良好契机,大力整合执法力量,先后组建了1个水政监察总队、3个水政监察支队、19个水政监察大队。沂沭泗局水政执法机构经历了从无到只具雏形,到今天水政执法体系较为完备的艰难发展历程。水政监察工作的有效开展, 相似文献
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<正>1995年12月8日,水利部下发《关于加强水政监察规范化建设的通知》,首次提出水政监察规范化建设"八化目标",规定"省、地、县级水政监察执法队伍的名称可分别定为水政监察总队、水政监察支队和水政监察大队"其后,《水政监察工作章程》对各级水政监察队伍名 相似文献
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水政监察执法中自由裁量权行使得是否得当,关系重大,现阶段现行法律对行使自由裁量权还缺乏明确的监督和制约规定。水政监察部门要正确行使自由裁量权,就要打造一支素质过硬的水政监察队伍,改革水政监察执法管理体制,健全水政监察执法监督机制。 相似文献
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一、沂沭泗局水政工作回顾
1、加强队伍建设,不断提高执法能力。2007年,沂沭泗局对历年来的水政水资源工作规章制度进行了清理,修订完善了14项,研究制定了《水政监察大队考核标准》和《水政监察装备管理办法》两项规章制度,为进一步规范水政水资源工作提供了有力保障: 相似文献
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开展联合执法 提高水政执法力度郑春明(丽水地区水电局323000)自《水法》颁布实施以来,在各级领导的重视和支持下,我区水政执法体系从无到有,逐步壮大。到1993年9月止,地区及9县(市)均组建了水政执法机构和水政监察队伍,共任命水政监察人员195名... 相似文献
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建立水政监察岗位责任制是水政监察规范化建设的一项重要工作,钱塘江管理局萧绍虞管理处,根据监察工作内容,设立了相应的岗位,并确定相应的岗位职责,以责、权、利统一的原则,对水政监察人员的业绩进行考核,评比与奖惩,同时建立监督岗,对水政监察人员的日常工作进行监督,提高监察队伍的人员素质与执法水平。经实际运作,效果良好。 相似文献