图书馆知识管理对图书馆管理的创新

图书馆知识管理,是图书馆把知识信息作为对象,把工作人员和读者作为主体,把创新知识和实现知识的所拥有的价值作为目标,把读者需要和知识增值作为中心的图书馆管理方式。图书馆知识管理,是近年来国际上新出现的一种新型的图书馆管理模式,代表着先进的图书馆管理方法,是图书馆管理发展的必经之路,是当代图书馆管理课程研究的课题之一。图书馆要积极创新,努力培养新的管理理念,挖掘图书馆知识管理的潜力,让图书馆在现代高速发展的经济时代跟上社会发展的脚步。     

基于知识管理的高校图书馆知识服务创新

通过介绍知识管理和知识服务的基本内涵和内在联系,论述了运用知识管理理论与方法进行知识服务和知识创新的途径和具体措施。     

真人图书馆:高校图书馆隐性知识管理新途径

隐性知识是最具价值的知识资源,高校图书馆作为知识的储存地与服务站,对于隐性知识的管理存在很大缺欠,亟待改观"。真人图书馆"活动是近年来国内外兴起的一种新型知识服务模式,它"以人为书",在人与"书"的对话中实现"阅读"。这种阅读形式有利于发掘深潜于个体头脑中的隐性知识,是实现高校图书馆隐性知识挖掘和创新的有效途径,对于拓展高校图书馆服务功能、实现服务创新有重要意义。     

浅析知识管理在高职院校图书馆管理中的创新及对策

在21世纪的知识经济时代,新兴的知识管理思想和理念,与以知识管理为主要职能的高职院校图书馆有着密切的关系。通过阐述知识管理的定义和内涵,介绍了高职院校图书馆知识管理的内容及特征,在指出了高职院校图书馆实施知识管理必要性的基础上,重点探讨和提出了知识管理在高职院校图书馆管理中的创新及对策。     

图书馆知识管理模式研究

图书馆知识管理是将其组织内部的知识信息进行有序地整合,使之最大限度地转化为生产力、竞争力和新价值的管理策略,实现知识创新、知识扩散和知识增值的过程,也是提高图书馆知识创新、技术创新、管理创新和创新信息化的能力和水平,以求得图书馆知识可持续发展的过程。     

基于网络的图书馆知识创新服务系统构建

在知识经济的环境下,图书馆知识创新服务系统的构建已经成为知识管理的核心内容,代表了图书馆作为信息中心的研究趋势和方向。基于此,本文分析了图书馆知识服务系统的4个主要方面：内部驱动、外部环境,创新支撑和运作服务,构建了涵盖4方面内容的知识服务创新服务系统框架。     

知识管理推动组织创新

在研究三种知识管理影响因素的时候,我们重点关注管理的影响因素,因为它们最易于被负责管理创新的人员所控制。     

知识管理—化知识为企业的创新竞争力

如何将原本为单一个人所拥有的知识汇集为企业的整体记忆,进而转化为企业的竞争力,有赖于企业知识管理体系的完整建构与运转。１Ｂ２Ｅ的形成 现今企业皆面临的一个问题是“ｗｉｔｈ　ｅｖｅｒｙｔｈｉｎｇ　ｂｅｃｏｍｅ‘ｅ’！”,对企业来说,最大的问题不在于“ｔｏ ｅ,ｏｒ ｎｏｔ ｔｏｅ”,而在于“Ｈｏｗ ｔｏ ｅ？”一是要如何做？该怎么做？谈到这问题,就应该回归思考到企业、个人或国家要不要再往上学习。而事实上．还有很多人和企业都还没有准备好。 ｅ－Ｃｏｍｍｅｒｃｅ、ｅ－Ｂｕｓｉｎｅｓｓ这两个名词,对现今的企业…     

论知识经济时代下图书馆知识资本的管理

在知识经济时代下,图书馆要想实现创新发展就必须加强知识资本管理。本文先论述了图书馆知识资本管理的必要性,紧接着分析了图书馆知识资本管理的构成要素,包括知识资源、人力资源和信息技术资源等因素;最后就如何加强图书馆知识资本管理提出了几条指导性的意见。     

高校图书馆知识服务研究

知识服务是用户需求为导向的服务模式,在知识经济中,知识派生服务主体的基础上,全面的调查和分析用户的需求,用适当的方法和手段,高度专业化的知识的知识创新和分发该操作。知识服务的目标是帮助用户获取知识,以提高用户的能力来解决问题,或直接帮助客户解决问题。     

图书馆管理模式创新途径研究

一、高校图书馆的现状(1)知识信息的有效利用率低高校图书馆在为教学和科研服务过程中应该是作为收集和梳理知识信息,为其转化为教学和科研生产力架起桥梁。但目前来看,受资金投入、技术水平、服务理念和传统习惯等因     

试论中专图书馆的管理方式创新

在快速发展的现代社会,社会要求我们的中专教育不能仅仅依靠教师的教学来完成,还需要通过学生的自学来完成知识的拓展和加深,因此,就要求中专图书馆能够为学生提供相应的环境。基于此,我们很有必要对中专图书馆中存在的问题进行分析,进而探索出相应的解决策略,最终促进中专图书馆管理方式的创新,促进中专图书馆能够满足师生更多的需要。     

浅谈知识管理

当今知识经济时代,知识管理已经成为每个知识工作者必备的技能,本文对知识管理的概念进行了一个基本的阐述,并对如何管理知识提出了建议。     

数字化背景下高校图书馆的创新管理措施

数字化背景之下,高校图书馆管理工作必须要加强对管理手段的创新以及对管理结构的调整,从管理思想、管理模式、管理制度以及管理机制等方面进行切实有效的创新和改善,以提升高校图书馆管理质量和服务质量。本文就高校图书馆创新管理展开研究分析,结合笔者多年工作经验提出科学、合理的创新策略,以更好地满足高校图书馆的发展需求。     

浅谈高校图书馆的创新管理

充分发挥高校图书馆作用的前提是正确全面的认识图书管理的作用和意义,认识到图书管理对图书馆发展的重要性,在图书管理工作中创新理论,认真做好创新工作。目前,随着各高校的不断重视,高校图书管理工作已逐步向信息化、现代化的方向快速发展。本文作者从分析高校图书馆的作用入手,简要分析目前图书管理工作中所遇到的一些问题,在此基础上提出一定的创新管理做法,以确保图书管理工作顺利开展。     

数字化图书馆知识共享策略研究

数字化图书馆知识共享,有利于提高图书馆的竞争力、促进隐性知识显性化、降低图书的投资成本.促进数字化图书馆知识共享需要多措并举：营造图书馆知识共享的文化氛围,建立图书馆知识共享联盟,搭建有利于知识共享的运作平台.     

知识管理研究

通过对知识管理内容、过程、人和技术等方面的研究，提出今后知识管理研究在这些方面的重点。     

试论图书馆的创新管理

21世纪是人类主要依靠知识创新加速社会进步的时代。图书馆如何抓住机遇,迎接挑战,建立一个有利于知识创新管理机制、环境和文化氛围是至关重要的。我国图书馆应从转变管理理念、更新管理摸式、体现以人为本等方面实现管理创新。     

高校图书馆无盘电子阅览室的创新管理

本文阐述了高校建立电子阅览室的意义,根据当前电子阅览室管理的现状和运行过程中存在的问题,分析利用无盘网络技术的电子阅览室以可有效克服有盘系统的缺点,并提出了无盘电子阅览室管理方面的创新模式。