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山西华泽铝电有限公司党委扎实开展以“政治素质好、经营业绩好、团结协作好、作风形象好”为主要内容的“四好”领导班子创建活动。活动开展两年多来,企业领导班子建设取得显著成效,生产经营和发展不断取得新业绩。 相似文献
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在国有企业改革不断深化的新形势下,如何提高国有企业党组织的凝聚力、战斗力和创造力,充分发挥党组织在“人才强企”中的推动促进作用,是所有国有企业必须认真思考和回答的问题。近年来,江西荡坪钨业有限公司党委(更名前为荡坪钨矿党委)坚持党管人才原则,不断创新党员发展理念 相似文献
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"四好"领导班子创建活动正在企业如火如荼地进行,长城铝党委从制定方案、形成督导体系、创新方法、严格检查验收等六方面入手,彰显创建活动的魅力,收到显著效果。 相似文献
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富有凝聚力的企业,并非完全是通过生产活动来实现的。面对危机和压力,企业一方面要千方百计搞好生产经营活动,从物质层面化解危机的影响力,另一方面要通过特色文化活动的开展,使员工认同企业的发展方向和目标,在企业“生死存亡”的时刻,主动参与、共度难关。 相似文献
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“抠”,在很多人眼里是小气,但在企业生产经营尤其是成本管理中,“抠”不仅是压缩开支的窍门,还是一种经营之道。只有强化成本管理,才能出效益。 相似文献
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“抠”,在很多人眼里是小气,但在企业生产经营尤其是成本管理中,“抠”不仅是压缩开支的窍门,还是一种经营之道。只有强化成本管理,才能出效益。 相似文献
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企业在激烈的市场竞争中是扬帆远航还是黯然出局,往往取决于其决策层的表现。作力中国最大、现代化程度最高的铜工业基地,江西铜业集团公司(以下简称江铜)近年来成功应对了国际铜价大幅下跌、资源市场竞争加剧、行业兼并日趋频繁等一系列难题,不仅稳固了在世界铜行业前十强的位置,而月向着世界流企业稳步迈进。江铜成立27年来,在国家基本上没有投入资本金的惰况下,累计向国家上缴税费99亿元,还本付息95亿元,取得了“建设一个江铜,上缴个江铜,再造一个江铜”的骄人业绩。 相似文献
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安全生产,一个老生常谈却又不得不常提的话题。随着有色行业的高速发展,安全状况似乎也步入和前几年煤炭行业企业一样的怪圈——产能越大事故越多。这不能不引起行业企业的重视。在各方面努力创造和谐社会的今天,有色行业企业的安全和谐也势必成为重要音符,为全社会的和谐奏响强音。 相似文献
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为将深入学习实践科学发展观活动与生产经营、发展等工作做到两结合、两不误、两促进,着力破解影响加快科学发展的难题和瓶颈,4月9日,中州企业召开领导班子开展以“改革创新、破解难题、科学发展”为主题的解放思想大讨论,以不断探索促进中国铝业公司和中州企业科学发展、创新发展的新思路、新途径、新举措, 相似文献
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湖南柿竹园有色金属有限责任公司积极开展绿色矿山创建活动,转变传统的矿业开发模式,坚定不移地走绿色矿业发展道路,把建设生态型矿业和循环型经济作为企业发展的目标。 相似文献
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建设优秀的企业文化是江铜近年来大力推进的一项重要工作,在国际金融危机的背景下,江铜的企业文化发挥了凝聚功能、导向功能,积淀于全体江铜人血脉中的文化基因成为抗击金融危机的重要力量,正是在"同心、同创、同进"的江铜精神的鼓舞下,在最短的时间内摆脱了生产经营的困局。 相似文献
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近两年,中铝河南分公司依靠科技自主创新和管理创新,使企业步入“低资源消耗、低环境污染、高经济效益”的良性发展轨道,生产经营指标达到历史最好水平。 相似文献
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近两年,中铝河南分公司依靠科技自主创新和管理创新,使企业步入“低资源消耗、低环境污染、高经济效益”的良性发展轨道,生产经营指标达到历史最好水平。 相似文献
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在全球经济形势低迷,国内经济增长速度放缓的大背景下,我国焊接企业如何制定正确的企业经营战略,采取有效的措施,应对发展瓶颈,适应目前市场环境的变化,进一步提升企业发展潜力,是焊接企业经营者十分关注的问题。在此,推荐两篇介绍企业品牌发展战略的短文,供焊接企业经营者借鉴。希望焊接行业的有识人士,借此论坛平台,发表自己的真知灼见,共同促进我国焊接企业的健康发展。 相似文献