新形势下研究生党建工作的探究

结合高校科研单位研究生党建工作的实际,分析新形势下研究生群体的内在特点,总结当前研究生党建工作的现状和存在的问题,提出新形势下加强和改进研究生党建工作的方法和途径,为研究生党建工作更加有效地开展,提供有益的依据。     

新形势下研究生党建工作的探讨

研究生党建是高校党建工作的重要组成部分,是研究生德育工作的灵魂。本文针对新时期研究生党建工作的特点,结合研究生党建工作的研究与实践,从思想理论建设、组织建设、导师育人方面,对新时期如何做好研究生党建工作进行探讨。     

研究生思想政治教育途径与方法创新研究——以党建促进研究生科研水平的提高

本文结合地方某高校研究生综合现状,就如何提高研究生的科研水平以及科研能力这一重要课题进行了新的探索。根据其自身特点,以党建工作促进研究生科研水平提高,以党组织凝聚研究生党员,以研究生党员凝聚更多研究生群体,以党员的先锋模范带头作用,带动科研水平提高,铸就理想信念之魂,积极探索研究生教育的新方法与新途径。     

基于协同创新理念的高校研究生党建工作模式的研究

传统的高校研究生党建工作模式因自身的不适应性在新时期面临重重困境,协同创新理念已经成为当今高校探索资源共享新型研究生党建工作模式的必然选择。本文从理念、战略、利益三方面阐述对协同创新理念下研究生党建工作和思想政治教育的研究,并从构建校园网络平台、加强研本互动、完善交流机制三个具体措施表达了对协同创新理念推动研究生党建工作创新的理解。     

党建工作新视角下的新时期研究生思政教育研究——以吉林化工学院为例

高校作为培养人才的地方,在培养学生专业技能的同时,还必须抓好学生的思想政治教育,尤其是研究生群体,应该根据其自身特点,制定实之可行的教育方案,保证对研究生的全面培养。本文针对新时期研究生思政教育的变化,结合我院实际情况,提出了以党建促思政,以思政带科研的新思路,并对其主要内容进行概述。     

在大学一年级学生中开展党建工作的实践与思考

在大学生中发展党员是新时期党建工作的重点之一，在大学一年级学生中开展党建工作要坚持贯彻“早动员、早发现、早培养、早发展”的原则；做好团组织推优工作，严格把好“入口关”；坚持组织生活制度、党员接待、明示挂牌等制度是抓好预备党员后续教育的关键。     

以科学发展观引领高等艺术院校党建和社会党建良性对接

解放思想永无止境,改革创新不能停步.要以改革创新精神不断开创组织工作新局面.针对目前艺术院校毕业生党员接转组织关系出现的一些问题,作为一名多年从事艺术院校组织工作的同志,本人结合工作实际,以科学发展观为指导,分别在3所艺术院校以及街道办事处、社区、企业进行了问卷调查,初步找出问题症结所在,就艺术院校党建工作与社会党建如何实现良性对接,进行了初步的探讨和研究.     

独立学院构建和谐校园党建工作研究

独立学院构建和谐校园是独立学院党建工作的具体体现,是中国特色社会主义大学发展的大趋势。因此,党建工作必须是以点带面,以小面带动大面,以大面带动全局的开展工作。这样才能在中国化的马克思主义理论指导下,广泛地开展文化和谐活动,特别是建立大学生党员服务站,引导党员大学生热心地为学生服务,让学生体验共产党的亲切温暖、独立学院的和谐美好。构建和谐校园是独立学院党建工作的使命。     

党员先进性教育对企业党建工作的启示

保持共产党员先进性教育活动的成功开展,不仅有力地加强了企业基层党组织的建设,提升了党员队伍的素质,而且为今后企业党建工作长效机制的建立带来了深刻的启示。     

新形势下加强和改进高校学生党建工作的探索

大学生党建是高校党建工作的重要组成,积极研究探索新时期学生党工作的新形式、新思路,使学生党建工作更有成效,是摆在高校党建工作者面前的一个重要问题,本文就如何加强和改进学生党建工作提出了若干有效措施,与大家商榷.     

高职院校创建先进基层党组织长效机制探讨

高职院校创建先进基层党组织长效机制建设,要认清创建过程中存在的问题和不足,准确把握创建先进基层党组织的内在要求,从相关保障、教育管理、作用发挥、党员党内民主参与、考核激励等方面建立一套科学合理的长效机制。     

国有企业基层党支部工作探索

国有企业基层党支部是国有企业基层组织的政治核心,分析国有企业基层党支部工作存在的行政工作与党务工作不能有效结合、基层党支部内部民主不能有效发挥的原因,提出加强和改进国有企业基层党支部工作的有效措施。     

企业品牌建设问题的探讨

文章阐述了品牌的意义和内涵,分析了我国品牌建设的现状和问题,探讨了品牌建设的有效途径和措施。     

构建立体式学生党建网络平台的实践与探索

网络信息化使高校党建工作面临新的机遇和挑战,高校党建工作要认清信息网络技术发展的新特点,针对大学生群体的特殊性,研究探索大学生党建灌输式、渗透式、自育式网络教育方式,精心构建立体式网络服务平台,形成党建网络教育整体合力的思路和方法。     

运用信息化技术建设高校智慧党建平台的探索

智慧党建是拓宽高校基层党建的重要渠道,是有效破解党建工作中工学矛盾和形式主义突出这一问题的重要工具.积极运用互联网、大数据等新兴技术,创新党组织活动的内容方式,按照"政治性、智慧性、前瞻性、便捷性、可视化"的设计原则,探索高校智慧党建平台建设路径,配套建立和完善组织、制度、人才、技术、资金等保障机制,稳步提升高校基层党...     

独立学院实验室建设刍议

在区域内依托规模较大、实力较强的大学创办独立学院,是我国扩大高教规模的有效途径。本文从两者之问的联系与独立性,探讨实验室的建设与发展,并结合实际从建设目标、队伍、信息化、程序、投入等五个方面重点研讨了独立学院实验室建设的个性化发展。     

学习型餐饮企业建设的探讨

建设学习型餐饮企业对形成企业核心竞争力有着十分重大的现实意义,整个餐饮企业要形成学习的文化氛围,企业也要具备必要的学习条件。餐饮企业建设学习型企业有其自身的一些特点,在餐饮企业中应提倡全员学习,终身学习;建设学习型企业,要特别重视信息化和信息技术的作用,加大企业信息化建设与投入,提供E-learning学习资源和学习环境。     

旅游企业文化建设途径浅探

加强旅游企业文化建设,有利于旅游管理水平和经济效益的提高。培育企业价值观、弘扬企业精神和提高员工素质,是旅游企业文化建设的重要途径。价值观是企业文化的灵魂,其培育须抓好宣传教育、人格化示范、文化仪式设计等环节。企业精神是价值观的外化,须选择合适的表达方式,突出个性化,注重多渠道的传扬。造就高素质的企业人,是文化建设的落脚点,育人文化应坚持连续性和多样性．以不断增强旅游企业的综合竞争力。     

高职院校毕业班管理方式探讨

近年来,高职院校已占据普通高校的半壁江山,随着高职院校毕业生人数的逐年增加,毕业生就业形势的日益严峻,高职院校毕业生的学生管理工作面临新的课题和挑战。针对高职院校毕业生的管理,学校应准确把握高职学生的特点,本着以学生为本的工作理念,对毕业班学生进行有针对性和实效性的管理。