现代企业制度下的企业会计

阐述了在现代企业制度下，如何使会计工作适应科学管理的要求，并就企业会计的主要内容、具体的会计模式做了论述。     

浅谈企业会计监督

阐述了会计监督的作用、特性、现状、重点，提出了加强会计监督的建议。     

浅谈现代企业制度下的内部审计

分析了现代企业制度的特征，讨论了内部审计的重要性，对在现代企业制度框架内发挥内审作用提出了自己的观点。     

浅谈企业会计信息化的发展

在日益发达的信息技术条件下,如何利用信息化技术、资源来实现企业的高效管理,提升企业的现代化管理水平,从而达到提高企业经济效益的水平,是企业始终追手的目标.本文就我国企业会计信息化的发展谈几点看法.     

企业会计监督弱化的原因及对策

本文就我国会计监督的现状及其原因进行了分析,并针对这些问题提出了相应的对策,希望能对遏制会计监督弱化有所裨益.     

浅谈企业责任会计

责任会计是内部控制的重要方式,在西方和我国不约而同地产生和发展.责任会计与经济核算制,经济责任制具有血缘关系.运用新制度经济学解释责任会计在中外产生和发展的必然性.进一步探索责任会计的指导思想和中国特色.     

浅谈档案在建立现代企业制度中的作用

本文围绕企业档案在建立现代企业制度中的基础性作用,及发挥企业档案作用应注意解决的若干问题,进行了粗浅的论述.     

建立现代企业的营销信息及管理模式

随着市场经济的不断深入发展,营销工作在企业中的地位越来越受到高度重视,目前电子商务的渗透为企业营销方式增添了新的内容,为此,如何以创新的理念建设适应市场经济的营销信息及管理模式越显得重要。     

建立现代企业制度的若干问题及对策

着重论述了国企改革的困难与问题,包括产权、资金、失业、社会负担等。强调指出建立现代企业制度是解决上述所有困难与问题的主要途径。     

现代矿业企业人力资源开发与管理

现代矿业企业人力资源是第一资源,加强人力资源的开发与管理,是企业组织打造核心竞争力、实现持续稳定健康发展的根本举措。从现代企业组织对人力资源的战略需求出发,立足激发员工的积极性和创造性、提高员工的素质和能力、构筑员工的成长平台和渠道,系统阐述了人力资源开发与管理作为系统化工程必须坚持做到与人本文化培育、员工教育培训和现代企业制度建设相结合,建立健全尊重与激励、培养与使用、贡献与待遇相配套的现代矿业企业人力资源开发与管理机制,从而为企业发展提供强有力的支撑。     

浅析现代企业的成本管理

现代企业是能够完全面对市场竞争,产权明晰,自主经营,自负盈亏,对投资者承担资本保全增值负责的经济实体。随着经营机制的的转型和经营环境的变化,新经济时代信息技术的广泛应用使得＂成本＂这一影响企业竞争与效益的重要因素,越来越引起管理者的重视。企业成本的管理已经成为当前和今后相当长时期内中国企业发展的重大战略性决策,随着企业的全球化、竞争的日趋激烈化,当今企业应该树立正确的成本管理机制。     

现代黄金矿业企业财务管理探析

通过对黄金矿业企业财务管理重要性的分析,论述了现代黄金矿业企业财务管理的策略选择,为现代黄金矿业企业的改革提供了借鉴.     

现代企业管理的要求与决策者系统思维的基本信条

从现代企业管理意识、管理技巧等方面论述了观现代企业管理的要求;同进阐述了决策者在决策时要遵循唯实、唯诚和求是的基本信条。     

典型钢厂生产管理模式与MES支撑的研究

随着生产规模的不断扩大,钢铁企业面临着日趋激烈的市场竞争和用户需求多样化的挑战,生产管理需要采用MES系统支撑实现按订单组织生产,及时准确地反馈生产现场的实时信息,合理地进行生产排程与集中调度,优化工序之间的衔接,实现管控一体化,缩短交货期,提高产品质量,增强钢厂的核心竞争力。     

企业人力资源管理的探讨

对企业人力资源比较分析表明,企业核心竞争力往往是企业所拥有的人力资源和人力资本所决定,企业在人力资源管理中如何处理好“求才、用才、育才、留才”的问题是不可忽视的大事。人力资源的优劣对企业的发展有举足轻重的影响。     

浅谈大型钢铁企业生产实验室的管理

现代化生产要求精细化管理,实验室是生产的"眼睛",其分析质量与生产密切相关.本文从质量管理角度出发,结合大型钢铁企业生产实验的特点,阐述了关于实验室管理的基础管理、质量控制、非标准分析方法管理、仪器分析管理、仪器分析与化学分析的关系等若干问题及其处理.     

尾矿库管理模式探讨

文中主要针对国内矿山企业尾矿库的现状,分析了小型尾矿库在技术、管理、环境保护等方面存在的问题和安全隐患,论述了大中型尾矿库建设的优越性和技术的可行性.通过对比分析,提出了限制小型尾矿库的审批建设,研究建设大中型尾矿库的新型管理模式.     

企业标准体系在企业进化管理中的作用

企业标准体系是企业内的标准按其内在联系形成的有机整体,它是围绕企业方针、目标制定的,是企业发展的纲要性文件,关系到整个企业生产、技术、经营和管理的发展。企业建立标准化系统,是强化企业管理工作,促进企业管理现代化的重要步骤。文中论述了企业标准体系、进化管理理论以及企业标准体系在企业进化管理中的地位和作用,提出了企业在建设标准体系过程中应该注意的问题。