以文化活动为载体加强离退休干部思想政治工作

离退休干部作为一个特殊群体,如何加强和改进其思想政治工作,已成为各级党的基层组织,尤其是离退休干部工作部门需要认真思考的问题。我认为开展具有老同志特色的文化活动,不仅能给离退休干部管理工作注入了生机与活力,而且也是离退休干部思想政治工作的有效载体和途径。     

做好离退休职工思想政治工作的几点思考

离退休人员是党和国家的宝贵财富，是中国革命和建设事业取得胜利的奠基人。在改革开放和市场经济的新形势下，必须加强和完善离退休人党的思想政治工作。     

新形势下加强改进央企离退休职工思想政治工作初探

思想政治工作一直是我党的政治优势及优良传统,在社会主义市场经济不断发展和改革开放不断深入的新形势下,思想政治工作面临着许多新的问题,需要进行进一步的加强改进。作为专门从事央企离退休职工管理的一员,服务离退休职工,做好离退休职工的思想政治工作是笔者应尽和职责和任务。在新形势下,加强和改进央企离退休职工的思想政治工作,是一个值得认真研究的课题。     

谈对离退休职工思想工作问题的探讨

离退休职工作为于在职职工的群体的思想政治工作,常常被一些同志所忽视或淡化,以致对社会、对单位产生了一定的负面影响。本文通过深入分析离退休职工的思想情况,进一步提出了如何做好离退休职工的思想政治工作。     

浅谈如何做好老同志思想政治工作

我国已经步入老龄社会,老年群体越来越庞大。思想政治工作是一切工作的生命线。要从巩固执政党的地位,完成党的历史使命,保持和谐稳定大局的高度,充分认识做好老同志思想政治工作的重要性。那么,在新的历史条件下,如何做好老同志的思想政治工作？本文就此试图谈点粗浅认识。     

关于企业宣传思想政治工作的几点思考

思想政治工作要适应客观形势的变化不断创新,思想政治工作要坚持以人为本,创新观念;坚持以人为本,提升群众工作能力,提升宣传思想政治工作能力刻不容缓。现就发挥企业宣传思想政治工作的作用谈几点想法。     

关于改进企业职工思想政治工作思考

随着我国市场经济的不断发展,企业在不断发展经营的同时职工的思想政治教育工作也需要得到同步加强。要采取切合可行的方法,不断增强企业思想政治工作的有效性。本文通过对企业职工思想政治工作存在的问题进行分析,提出改进企业职工思想政治工作的策略,对做好企业职工思想政治工作进行了认真的思考分析。     

离退休职工思想政治工作创新刍议

做好新形势下的离退休职工恩想政治工作,关乎国有企业改革建设、和谐发展大局。发挥好企业思想政治工作的优势,并将其最大限度地转化为离退休工作的原动力,对于进一步探索新形势下国有企业离退休工作的内在规律和发展途径、深入推进国有企业离退休工作的发展具有重要的现实意义。     

关于加强新时期思想政治工作的思考

做好新形势下的思想政治工作,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,紧密围绕税收工作中心,不断增强思想政治工作的针对性、实效l生和主动性,坚持解放思想,实事求是,研究新情况,解决新问题,与时俱进,开拓创新,在加强的过程中改进,在继承的基础上发展,大胆探索,勇于实践,摸索新方法,积累新经验,开辟新路子。     

如何做好离退休人员思想工作初探

离退休人员是党和国家的财富,做好他们的管理工作是党的工作的重要组成部分,在构建社会主义和谐社会的新形势下,从事离退体人员管理工作的同志要加强学习,提高自己的政治思想工作水平和能力,全心全意做好离退休人员的管理工作。要认真探讨、研究、加强和改进离退休人员的思想政治工作,是思想政治工作人员的责任所在。     

当前老干部思想政治工作特性和方法探析

老干部是党和国家的宝贵财富,老干部思想政治工作与其他群体思想政治工作在工作对象、工作主体、工作制度化程度、工作方式方法以及工作开展环境方面存在显著差异。做好当前老干部思想政治工作,要准确把握该项工作特性,切实转变观念,坚持以人为本,组织引导老干部实现广泛社会参与。     

浅谈老干部的思想政治工作

老干部是党和国家的宝贵财富,老干部思想政治工作是老干部工作的重要内容。中组部等四部在《关于加强退（离）休干部思想政治工作的通知》中也强调要加强老干部的思想政治工作,但在实际工作中,有些同志对这个问题的认识还不一致。有的领导同志认为,老干部是教育人的人,现在离退休了,今后的主要任务是健康长寿、安度晚年,对他们无需做思想政治工作：而有些从事老干部工作的同志则认为,老干部论年龄是长辈,论资历是前辈,不敢做他们的思想政治工作：还有一些同志认为老干部水平高,自尊心强,说深说浅都不好。     

关于对改进企业思想政治工作的思考

在建立社会主义市场经济体制过程中,随着企业改革的推进和进一步深化,企业思想政治工作如何适应经济发展的新形势,如何开展和改进企业思想政治工作,如何发挥其应有的作用,在本文做了详细的探讨。     

关于企业思想政治工作改进与创新的思考

思想政治工作是我们党的政治优势,对经济发展、政治稳定和社会进步起着重要的推动作用。企业思想政治工作是企业管理的有机组成部分,为企业生产经营活动提供了精神动力和思想保证。因此,加强对企业思想政治工作的研究与探讨,是企业在新形势下加强和改进思想政治工作的必然要求。     

关于做好国有企业思想政治工作的几点思考

面对不断发展变化的形势,不断改进和加强新时期国有企业职工思想政治工作,对加快企业发展,提高企业经济效益,夯实思想政治基础,促进国有企业稳定健康发展具有重要意义。本文对加强国有企业思想政治工作进行了探讨,提出了一些具体方法和思路。     

关于进一步做好职工思想政治工作的思考

提升思想政治工作效能,挖掘思想政治工作潜能,使之服从、服务于石化企业工作大局,为企业改革、发展、稳定提供有力的组织保证。     

加强工程项目党建思想政治工作的探讨

本文分析了现阶段工程项目党建工作的状况,提出了做好工程项目党建工作的思路及对策,供大家参考。     

关于抓好企业警卫人员思想政治工作的几点思考

警卫人员担负着维护企业内部治安,保护企业财产安全和职工生命财产安全的重任。但同时,由于警卫大队人员处在基层一线,特别是在市场经济的新形势下,许多人对自己的职业也产生了一种失落感,一是社会价值没有得到认可,心理上产生自卑情绪,认为自己的岗位工作低下;二是工作危险系数大,岗位系数低,又不被人理解,有一定的埋怨情绪;三是由于历史原因,各单位警卫人员文化素质偏低,知识结构单一,年龄偏大,接受新事物能力差,岗位基本不交流,外出学习机会少,存在不思进取的思想倾向;因此,在当前的新形势下,强化基层企业警卫人员的思想政治教育,切实解决他们思想上存在的模糊认识问题,是摆在我们面前的重要课题。     

创新新时期思想政治工作的思考

在建党九十周年之际,对我党的历程作一个回顾,探讨新时期思想政治工作的方式方法,为做好党务工作奠定理论基础,更好地提高党务工作者的理论水平,有利于做好企业的政工工作。