关于油田安全环保监督长效机制构建的谈讨

通过本人在油田从事安全环保工作的的一些认识和感想,针对安全环保监督队伍成立以来发展的各阶段及油田和石油化工企业安全生产特点,探讨企业安全管理长效机制建立及安全文化建设的几点认识和感想。     

对雷管生产企业在建立安全生产长效机制中面临的压力与挑战的几点思考

安全生产是一个分业尤其是生产雷管这样高危生产企业最根本的要求,是企业效益最大化及企业员工幸福安康的最大愿景。那么在建立安全生产长效机制的过程中,雷管生产企业如何应对面临的各种压力与挑战,从源头上=创建一个有利于安全生产的大环境。雷管生产企业在整个行业建立安全生产长效机制中,很多方面都不容乐观,从生产线、工艺技术的升级、更新换代,人员素质的提高、管理制度的完善等方面加以思考,应对面临的压力与挑战,是雷管企业当前势在必行的工作要求。     

对雷管生产企业在建立安全生产长效机制中面临的压力与挑战的几点思考

安全生产是一个企业尤其是工业雷管生产这样的高危企业的根本要求,是企业效益最大化及企业员工幸福安康的最大愿景,那么在建立安全生产长效机制的过程中,工业雷管生产企业如何应对面临的各种压力与挑战,从源头上创建一个有利于安全生产的大环境。雷管生产企业在整个行业建立安全生产长效机制中,很多方面都不容乐观,从生产线、工艺技术的升级、更新换代、人员素质的提高、管理制度的完善等方面加以思考,应对面临的压力与挑战,是雷管生产企业当前势在必行的工作要求。     

试论煤矿群众性安全生产和劳动保护监督检查工作

做好煤矿群众性安全生产和劳动保护监督检查工作,是落实“企业负责,行业管理,国家监察,群众监督”安全生产管理体制的内在要求,是《工会法》、《劳动法》、《安全生产法》赋予工会组织的一项神圣职责,也是工会维护职能的具体体现。煤矿工会组织,必须把群众性安全生产和劳动保护监督检查摆在工会工作的重要位置,作为履行维护职能的龙头工作和保障职工生命健康权的要项工作来抓,紧紧依靠职工群众,构筑安全生产群管群防群治的工作体系。     

狠抓安全标准化 开创监管新局面

安全标准化就是指在生产经营等各个环节和相关岗位的安全质量工作。必须符合法律，法规、规程等规定．达到和保持一定的标准。使企业生产始终处于良好的安全运行状态。安全标准化管理是整个安全生产工作的重要组成部分。是加强安全生产“双基”工作，建立安全生产长效机制的有效途径。     

创新培训是构建安全生产长效机制的基础

分析了目前企业安全生产培训存在的问题,主有安全培训法规制度尚不健全等五方面,指出创新培训是构建安全生产长效机制的基础,主突出安全生产培训突出种类、形式、范围和内容等方面的创新。     

煤矿安全生产长效机制建设浅谈

本文结合工作实际，在对煤矿安全生产长效机制的含义、建立煤矿安全生产长效机制的意义进行分析的基础上，提出了建立煤矿安全生产长效机制的七项措施。     

浅谈思想政治工作与安全生产的关系

确保安全生产,对于企业来说,任务艰巨,责任重大。在安全生产中如何充分发挥思想政治工作优势,为安全生产提供坚强有力的政治保证,是我们要切实解决的一个新课题。企业思想政治工作与安全生产工作是息息相关、密不可分的,政治思想工作是否到位,一定程度上决定着安全工作的成败,安全工作的得失也在一定程度上反映出思想政治工作的水平。因此,我们必须坚持把安全工作作为思想政治工作的出发点和落脚点,将思想政治工作贯穿到安全生产的全过程,从而确保企业的安全生产。     

查缺补漏完善规程建立健全安全管理体系

没有规矩,不成方圆。长期以来,非煤专业形成了一整套比较完善的安全规程制度,规范了员工的正规化操作,指明了安全生产所遵循的准则,是员工安全作业的保护神。然而,在这样一个制度体系较为完善的企业中,还会出现各类事故。究其原因,还是安全规程制度的不完善、安全管理体系的不健全。让安全生产始终处于“可控、在控”状态的本质安全化,需“立足当前,建立健全安全管理体系,构建安全生产长效机制,完善各种作业规程”,通过组织管理对由人的安全行为、物的安全状态和环境的安全条件有机结合细化控制,落实风险管控模式,消除事故隐患,确保安全生产。企业如何建立健全安全管理体系,如何构建安全生产长效机制,完善各种作业规程？主要做到：     

浅谈如何干好油田安全环保监督工作

为了干好油田安全环保监督工作,本文从个人的角度出发,认真总结油田安全环保生产和监督工作的每一个环节,从我高度重视油田企业安全生产的文化理念、安全环保监督是安全生产的保障、科学尝试安全管理的有效模式和严格落实监督管理制度的执行力度四个方面展开论述,指出干好油田安全环保监督工作不仅是监督管理部门的责任,也是石油企业每位员工的义务。     

煤炭企业安全文化与安全管理浅谈

煤矿的安全生产与煤炭企业的命运和发展息息相关。通过创建企业安全文化，建立以人为本抓安全，预防为主抓管理，管理严格制度运行，工作严格程序操作的安全工作长效机制，才能促进煤炭企业生产、经营、改革、发展等各项工作的开展。     

坚持用科学发展观指导安全生产

面对安全生产的考验，应坚持以科学发展观为指导，加强安全宣传，落实安全责任制，加大安全投入力度，强化安全监督管理，坚持以人为本，实现管理技术双创新，建立安全生产长效机制，确实实现以人为本，安全生产。     

油气企业安全生产标准化建设研究

针对现行安全生产标准化建设落实现状,对部分油气企业安全生产建设工作进行考察学习。以相关安全生产行业标准所规定的核心要素为主线,借助安全生产标准化在线评估系统科学高效地对企业安全管理工作进行评估,明确安全生产标准化在实施过程中的难点问题。并以行业标准和企业安全管理工作实际为基础,为企业的安全生产工作提供建议,促进并引导油气企业建立安全生产长效机制。研究成果可为油气企业安全生产工作提供参考,最终促进安全生产标准化工作更好更深层次的开展,提高其适用性程度。     

体系管理的触角——浅谈基层HSE安全监督员的作用点

随着社会的发展，企业的安全问题显得尤为重要，安全监督是否到位也就成为各企业的研究话题，想安全监督到位必须采取行之有效的一系列措施。本文就企业基层安全监督员在企业的作用及工作重点谈一下看法。     

煤矿安全生产探析

煤矿安全生产是一直需要解决的问题,安全生产直接影响着煤矿的经济效益和企业政治生命,牢固树立以人为本、安全发展理念,进一步增强责任感和使命感,切实把国家和省委省政府的重大决策部署、重要工作要求落实到位,才能实现健康稳步发展。     

变电站安全生产的作用和重要性

变电站是电力系统生产活动的基层组织，是企业安全生产的基地，是企业工作的落脚点，是培养和锻炼职工队伍的阵地。因此，抓好变电站工作，尤其是安全生产工作便显得极为重要。全面控制生产中的危险点，进而有效避免事故的发生。随着社会的不断进步和发展，以往的传统管理模式已经不适应时代要求了，如今需要应用科学的管理方式去管理，不断提高安全生产管理水平，还要真正把电力生产安全管理做到位，进而推动和促进我国各项事业的更快更好的发展。     

如何创建无缝隙安全监察体系

立足于“查隐患、防事故”，深入查找安全生产中的薄弱环节和突出问题，认真研究采取治本的硬措施，真正做到思想认识到位、安全措施到位、责任落实到位、安全监督到位，形成了安全监管的无缝隙覆盖，确保了公司安在全工作上万无一失。     

如何完善安全生产管理水平

安全生产是永恒的主题,是一切工作的基础。如何保证安全管理措施到位,如何完善安全生产管理规章制度并有效实施,如何将安全工作的重点放在一线,将安全生产的关口前移,是当前亟待我们认真研究和解决的问题。在实际工作中,我们发现,一些安全安全生产管理存在“中间梗阻”的现象,以会议贯彻会议,以文件贯彻文件,检查不落实,考核不逗硬,使各项安全生产管理规定形同虚设。“安全第一、预肪为主”的方针虽然早已家喻户烧,但实际上是喊得多、落实得少,叫得响、行动迟缓。安全事故不断发生的主要原因是习惯性违章,规范和控制人的行为是安全工作的关键。只有加强生产过程监督,下大力规范现场安全措施,加强对人员违章现场处理,不断规范现场作业行为,推行标准化作业,将安全工作真正从事后分析转移到过程监督中,实现安全管理关口前移,才是扭转不安全局面的有效措施。     

我国企业安全生产管理的制度创新研究

安全预警制度缺失、财务制度安排不合理、员工安全意识培训制度流于形式和安全生产管理监督制度脆弱是导致我国企业安全生产形势严峻的重要原因.为改善我国企业的安全生产管理现状,形成长久的安全机制,制度创新是一种理性的选择;指出了目前我国企业应集中于安全预警制度创新、员工安全意识培训制度创新、财务制度创新和监督激励相容制度创新,其中,监督激励相容制度创新尤为重要.     

浅谈工会组织在安全生产体系建设中的作为

本文就工会组织在安全生产体系建设中应该有什么样的作为,怎么去作为,从“树立核心理念,落实各项职责,不断加强群监网络建设,立足“安康杯”竞赛,做到“三个结合”,深入开展群众安全活动;发挥“三个”作用,把好“三个”关口,助推矿井安全生产体系建设”等三个方面进行了阐述。