发展职工体育 助力企业和谐——郑煤集团第五届职工运动会综述

发展的郑煤生机勃发,和谐的郑煤全面发展。承载着郑煤儿女的重托,以“快乐运动,健康生活,和谐发展”为主题的郑煤集团第五届职工运动会各项比赛历时两个月,于2011年6月28日圆满结束。14个项目、37个奖项,在文明、热烈、拼搏、进取的气氛中各归其主。运动会开幕式之盛况,参加代表团之多,参赛运动员之众,和谐氛围之浓,拼搏精神...     

塑企业文化 铸企业之魂

论述了企业文化是以人为中心的一种设计思想，提出奎业文化建设要注重企业环境因素，企业文化的培育要紧紧抓住根本，它需要不断创新。只有这样，才能完成企业目标，充分实现企业的社会责任。     

“闪光文化”铸嘉电之魂——嘉兴发电有限责任公司企业文化建设综述

近年来，嘉兴发电公司在集团的正确领导下，坚持以科学发展观为统领，立足文化先行，着力育人兴企，公司把企业文化建设定位于高层次管理，在实践中提炼形成“闪光”文化，“闪光文化”的有效建设提升了企业发展的“软实力”，推动了人与企业全面共进、和谐发展。     

发挥工会职能优势促进和谐文化建设

创建和谐企业是企业的发展目标之一。工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带,要在和谐企业的建设中充分发挥自身优势,坚持“以人为本”,着力保持职工队伍稳定,真正发挥好工会组织、引导、服务职工和维护职工合法权益的作用。     

文化铸企魂 愿景聚人心——鹤壁煤电公司六矿建塑企业文化巡礼

激扬序曲 歌煤海扬帆 巍巍太行驰神州,中原迎来资源盛宴.潺潺淇水浣中原,鹤壁凝聚文化积淀. 雄踞太行东麓、淇水之滨的鹤壁煤电公司六矿革故鼎新,强势建塑具有煤矿特色的企业文化.它超越时空,函覆万象,宛若魅力恒久的文化涌动,涤荡着人们几十年固有的思维定式,在创新中进发出奋进的光华.     

打造文化四台构建和谐企业——大同煤矿集团公司四台矿实施文化强企战略纪实

位于历史文化名城大同西27km，距驰名中外的世界文化遗产云冈石窟10km，有一座年轻的发展型矿井——四台矿。近年来，四台矿把推行企业文化建设作为企业发展战略去实施。经过艰苦的探索和实践，逐步形成了以精细化管理和人性化管理（RHM）为基础，以企业理念为核心，以4E精细化管理制度和5S岗位标准考核为支撑，以员工行为规范为保证，以视听觉识别和物质文化为外在表现的四台特色的企业文化框架和运行模式。     

融入大集团 彰显新特色——峰峰集团公司强势启动新一轮企业文化建设

<正>峰峰集团公司始终把企业文化建设放在引领企业安全发展、科学发展、和谐发展的龙头地位来抓,2009年元月2日,峰峰集团公司在党委工作会议上,对2009年度企业文化建设工作进行了具体安排,并下发了集团公司党政《关于2009年企业文化建设的安排意见》,强势启动新一轮企业文化建设。     

党旗高扬别样红——同煤集团燕子山矿党建工作综述

暖风吹来,春潮涌动.作为同煤集团的骨干型企业,燕子山矿党委历来高度重视党组织政治核心作用的发挥,始终按照党中央、省委、集团公司党委的要求开展党建工作,以"建设新同煤,打造新生活"愿景目标,坚持在"把握方向、谋划全局、营造氛围、激发活力、弘扬正气"上用实劲、出实招、求实效,紧紧围绕矿党政提出的"夯基础、保安全、抓接替、上产量、推五精、育文化、强管理、惠民生"的全矿总体工作思路,不断将党的政治优势、组织优势和先进性优势,转化为推进企业科学发展、安全发展、和谐发展的强大合力.燕子山矿先后荣获全国文明煤矿、中国优秀企业形象单位、全国康居建设小康矿、集团公司先进单位、文明单位标兵等荣誉,连续多年跻身省属企业文明单位标兵行列.     

陕西煤业化工集团成立职工作家协会——打造陕西煤化职工作家群繁荣集团企业文化建设

2013年8月23日,陕西煤业化工集团公司召开陕西煤化职工作家协会成立暨第一次会员大会,旨在通过协会的成立,进一步推动职工文艺繁荣工程,为陕西煤业化工集团的广大文艺爱好者提供更加广阔、更加务实的成长平台,形成独具特色的陕煤化文艺创作群体,打造“人文陕煤化”。     

提供精神动力构建和谐家园——2002年以来淮南矿区职工精神文化生活回瞻

2002年以来,作为淮南特色先进企业文化重要组成部分的矿区职工精神文化生活,也伴随着企业跨越式发展有了长足的进步,并在助推经济发展,扩大企业影响,提供精神动力,构建和谐矿区,丰富职工的业余文化生活方面发挥了积极的作用。     

依托安全文化摘得和谐硕果——阳泉煤业集团兴峪煤业公司安全文化建设素描

兴峪煤业公司是山西阳泉煤业集团兼并整合的矿井,前身是盂县兴峪公司。整合重组以来,兴峪煤业公司借力“大企业管理模式”,依靠安全文化助推企业安全、健康、和谐发展,以井下安全生产推动井上安定团结,以井上安定团结促进井下安全生产,积极营造大安全格局,努力打造具有兴峪特色的安全文化。     

行得和风化春雨 德孝文化润心田——山西潞安集团余吾煤业公司以传统文化引领企业和谐发展纪实

正这里,白云蓝天、绿草如茵,建筑新颖、功能齐全,成为最适宜职工居住的理想家园。这里,有许多国内外先进的装备与工艺,代表着中国煤炭工业先进技术水平和发展的方向。这里,在践行转型跨越的道路上走得轰轰烈烈,努力建成循环经济与清洁生产的典范。这里,《弟子规》成为职工的必修课,德乃人之本,孝为德之先的文明新风尚在这家企业渐成气候,以德治企,以孝立身主题活动令人耳目一新。这里,就是坐落在太行老区和漳河水旁的,以弘扬传统文化著称的山西潞安集团余吾煤业     

忠实践行科学发展观精心打造和谐新矿山——专访同煤集团燕子山矿矿长张久儒

平城西望,山峦叠嶂.峥嵘岁月,沧桑正道.在吉都大同西北边陲,世界著名文化遗产云冈石窟以西22公里,109国道大同与左云交汇处,座落着一座现代化的矿井,他有一个美丽的名字——燕子山矿.作为国家七五重点建设项目、同煤集团骨干矿井,燕子山矿自建矿以来,就瞄准打造国内一流现代化矿井的奋斗目标,全矿干群同心同德、励精图治、锐意进取,经过二十多年艰苦奋斗,走出了一条跨越式科学发展的不平凡道路,安全始终保持低控水平,生产任务年年达标,三个文明创建成果丰硕,企业文化建设成绩斐然,员工生活日益丰足,环境面貌全面改观,企业安全、科学、高效发展势态强劲.     

弹安全文化建设之旋律 谱企业安全发展新篇章——山西焦煤汾西矿业集团双柳矿安全文化发展侧记

<正>山西焦煤汾西矿业集团公司双柳煤矿地处山西省柳林县孟门镇,矿井于1998年10月进行扩建,2001年6月29日正式投产,2002年5月8日独立建矿,核定生产能力为200万t/年,并配套一座年入洗能力150万吨的重介洗煤厂,矿井属于"三高矿井",即高瓦斯、高带压开采、煤尘爆炸指数高,是汾西矿业集团公司的主力生产矿井之一。近年来,山西焦煤汾西矿业集团双柳矿弘扬安全文化建设主旋律,谱写