参悟美国软件史

中国软件产业发展需要走一条和美国完全不同的发展道路。借助相适应的新软件模式，中国完全可能以“后发的优势”获得超常规、跨越式的发展，进而在全球软件产业格局中赢得特殊的竞争地位。     

技术换代新机遇

我们必须认清软件业的形势,抓住机遇,建立自主软件产业体系,只要我们坚持自主创新,中国完全可以在软件领域首先实现跨越式发展。     

释义共创软件

随着WTO的来临，如何真正切实的与国际技术、市场接轨，提高国内企业的竞争力，成了众人竞相观注的焦点。在软件产业中，现状是高级软件人才缺乏，基础软件开发薄弱，企业技术积累少，技术创新能力不足等，严重制约了我国软件产业的发展。于2000年成立的共创软件联盟(“共创软件”)在提升软件业集体创新能力上做了有益的探索，本刊编辑部就“共创软件”若干重要问题特约撰写本文，以期澄清有关概念，并与各界人士携手，促进中国软件产业的跨越式发展。     

金思维公司捐资“江苏软件奖学金”

人才是软件产业发展的第一资源。为做好江苏软件产业人才吸引、培养和储备工作,江苏省信息产业厅组织省内骨干软件企业和重点软件学院,联合省级人才工作有关部门,成立“江苏软件产业人才发展基金会”,并面向全国35所国家示范性软件学院和江苏省内重点大学设立“江苏软件奖学金”。江苏省重点软件企业——金思维公司积极加盟了基金会,为江苏软件产业的发展贡献一份力量。     

论软件工程化教育对软件人才培养模式的影响

<正>有数据表明,在国家产业结构转型过程中,软件产业正在成为中国未来发展的支柱产业,但是软件人才始终成为产业发展的瓶颈。众所周知,软件产业要发展,人才是第一位的,这个领域中如果没有第一流的、足够的人才辛勤耕耘,就不能实现真正的转型和发展。     

校企联动，推动软件人才培养新动向

作为高科技产业之一的软件产业，要想得到平稳、健康、快速的发展，在很大程度上要取决于人才素质与人才结构。而在中国软件产业中，东部沿海地区始终处于领跑地位。如何充分利用东部地区软件行业所具有的起点高、发展快、创新性强、国际化程度高、战略意义重大等特点，实现产业发展和升级，就迫切需要更多高素质的软件人才和高效的人才供应链与之相匹配。     

软件产业提升工程化能力

放眼国内软件产业,在市场需求角度、软件价值认可度、核心技术和知识产权的掌握,以及软件人才结构等方面,我们与发达国家都有不小差距。尤其是工程化能力差这一缺陷,更是横亘于国内软件企业面前的最大障碍。从问题入手,国家863软件专业孵化器——北京软件产业基地公共技术支撑体系(简称公共技术支撑体系)以“三库四平台”为特征,整合软件产业共性资源,提供开放和共享的服务,提升软件工程化能力,实现了政府与企业的互动,全面推动中国软件产业跨越式发展。目前,公共技术支撑体系的软件测试平台已完成测试项目200多项,软件质量管理平台今年发展…     

创新学生培养模式,助力软件产业发展——天津市大学软件学院蒋秀明院长专访

软件产业是我国战略性新兴产业,是国民经济和社会信息化的重要基础。近年来,国家出台了一系列鼓励软件产业发展的政策法规,有力地推动了我国软件产业的飞速发展。但我国软件产业在规模、技术水平和竞争力方面与发达国家的差距仍然较大,软件产业的自主创新能力较弱。究其原因,除了企业规模、管理水平等方面与发达国家相比还存在一定的差距外,具备创新能力和实际工程经验的高素质软件人才的缺乏,已成为制约我国软件产业发展的瓶颈。中国软件产业的未来迫切需要培养一大批具有国际竞争力并能够适应和支撑产业发展的创新型工程人才。作为人才的重要来源,如何培养与市场零距离对接的软件人才,如何创新办学机制、培养模式,如何促进产教结合以实现学生顺利就业等已经成为众多高校热议的话题。恰逢2013年"第十七届软件博览会软件人才论坛"举办之际,《计算机教育》杂志针对这些问题对天津市大学软件学院蒋秀明院长进行了专访。以下是奚春雁主编(以下简称奚)和蒋秀明院长(以下简称蒋)的主要谈话内容。     

SUN与南京大学联合打造全新人才培养模式

软件产业的发展水平,决定了一个国家的信息产业发展水平及其在国际市场上的综合竞争力。目前,我国高级软件人才的短缺已经成为制约我国软件产业快速发展的一个瓶颈,国内市场对软件人才的需求每年高达几十万人,尤其是高素质的软件工程人才极度短缺。     

首届全国大学生软件创新大赛总结与思考

<正>1大赛提出及背景软件产业是当今世界最具广阔前景的新兴产业之一,正成为衡量一个国家综合国力的标志之一。创新是民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力,不断提高软件产业的自主创新能力,是发展中国特色软件产业的必然之路,而培养创新型软件产业人才是其关键所在。     

计算机领域若干发展动向

计算机领域已从硬件主导逐渐发展为软件主导,软件产业成为国家支柱产业;我国应抓住开放源代码Linux兴起的机遇,以此为基础发展自主操作系统,构建我国软件产业链,推动我国软件产业实现跨越式发展;计算机应用系统的架构正向Web服务方向演变,这有利于新企业发展、有利于推广Linux和NC;在电子政务等应用中大力推广以国产CPU和Linux所构成的NC,可以带动桌面计算机的变革;在IT产业中,标准、创新、保护知识产权等具有重大意义,应格外予以重视,促进产业发展。     

南京市软件外包服务业人才需求及定制化培养

南京是中国服务外包基地城市和中国服务外包示范城市,软件外包服务是南京市软件产业新一轮发展的突破口,软件外包服务业的发展需要大量专业化人才,文章从调研南京软件外包服务业人才现状入手,探讨南京市软件外包人才的特性需求,提出不同岗位人才的定制化培养模式。     

基于校企合作面向软件行业专业课程教学改革与探索实践

随着云计算大数据的发展,特别是江苏"一谷两园"软件产业聚集区的开发打造,社会软件产业经济对软件人才的需求越来越旺盛与明确。作为培养服务地区产业经济人才的高等院校,在软件人才的培养上却没有更好的输送企业需求人才,对软件人才的培养对社会的需求存在脱轨现象。本文从软件人才专业课程体系建设实践到具体课程教学改革实践再到校企合作模式创新等方面环节提出了相应的改革与探索实践方案。经实践证明,这些环节的改革实施方案效果良好,很多的实现了专业课程教学对学生软件工程意识与项目实战研发能力的培养,实现了高校对软件产业经济的供给侧改革,用学生、高校、企业无缝对接推进软件名称的建设,服务地方产业经济发展。     

东北大学软件学院:培养面向企业需求的实用性高级软件人才

软件产业作为信息产业的核心和国民经济信息化的基础,日益受到国家的高度重视。促进软件产业快速发展,关键是人才。目前,我国软件人才队伍的规模、结构和水平还不能适应国家软件产业发展的实际需求,软件人才的数量不足和结构不合理正成为我国软件产业振兴的瓶颈。高等院校在软件人才培养方面有着不可或缺的作用。然而,令人尴尬的是,尽管社会需求量极大,每年毕业的学生不多,但许多软件企业却反映招聘不到合适的软件人才,从而造成一部分计算机相关专业的应届毕业生找不到工作。之所以出现这种现象,主要是由于高校应届毕业生与企业需要的人才在…     

软件教育三昧——从软件学院遭遇“低温”谈起

软件学院应该在何时以什么样的方式“热”起来?曾经长久困扰着中国软件产业的人才问题,再一次因为软件学院这个新生事物的痛苦降生而摆到了案头。     

软件在上海——《上海软件产业发展研究报告(2002)》摘要

2002年是上海市软件产业实现跨越式发展的一年,软件产业对国民经济增长所起的作用进一步加大。从1999年到2002年,上海软件产业年均增长速度高达50％以上,2002年上海软件产业实现经营收入达到117亿元,从业人员超过4万人。     

软件工程学院不为赚钱是揽才

人才,中国软件产业一个尴尬的话题。人才的缺乏是制约中国软件产业发展的重要因素之一,对于培养怎样的软件人才、由谁来培养等问题,业界始终争论不休。直到国家建立35所示范性软件学院,软件人才压力才有所缓解,但问题并没有得到根本性的解决。和众多传统产业一样,合理的软件产业人才体系架构应该也是金字塔形的,不但拥有雄厚的软件工程师层面的从业人员组成的产业人才基础,也拥有比例合适的高级项目管理人才。但现有中国软件人才结构现状却呈棒槌形— 中等层面的软件人才过剩,高级项目管理人才却非常缺乏。几年来,软件学院的定向培养为产业…     

软件在上海——《上海软件产业发展研究报告（2002）》摘要

2002年是上海市软件产业实现跨越式发展的一年，软件产业一对国民经济增长所起的作用进一步加大。从1999年到2002年，上海软件产业均增长速度高达50%以上，2002年上海软件产业实现经营收入达到117亿元，从业人员超过4万人。     

论软件企业的现代运行机制

软件产业作为信息产业核心和灵魂的地位已为业界普遍认同，随之而来的就是如何发展软件产业的问题。企业是经营的主体，任何产业的发展都是通过从事该项产业的企业来实现的，软件产业的发展当然也不会例外。发展软件产业千头万绪，但最终都归结到发展软件产业的直接实现者...     

新十年新起点新期望

以2000年《鼓励软件产业和集成电路产业发展的若干政策》（国发[2000]18号）（即“18号文”）的颁布为重要里程碑,我国软件产业实现了跨越式发展,取得了累累硕果。2000～2010年的十年,成为了我国软件产业实现快速发展的“黄金十年”。