求职学生布下的"陷阱"

陷阱1:简历注水过度包装 在旁人看来,小海就读的学校名气大,所学的专业又是当前热门的计算机,毕业了找份好工作简直就是"轻松加愉快".但小海可不这么想,现在大学扩招,尤其是一些好学校的热门专业更是如此,今年学校里和小海相同专业一起毕业找工作的就有上百人.面对这样激烈的就业竞争,如何能从中脱颖而出?小海选定了"简历",用一份外表精美、内容突出的简历作为打开就业大门的一块敲门砖.     

提防校园招聘的“陷阱”

又到了校园招聘的黄金季节。每年的9月至12月,都会有众多企业走进校园,对应届毕业生进行招聘活动。然而,就在这轰轰烈烈的校园招聘背后,隐藏着多少难以觉察的令人防不胜防的"陷阱"。布下这些"陷阱"的,有招聘企业,也有求职的学生。因此,供求双方都需要擦亮眼睛,以免一不小心"中了招"。     

布下天罗地网

3月中旬,各大超市里最壮观的景象莫过于大家排着几个小时的长队只为一包盐。盐架上,长队过后的空空如也,又让几人欢喜几人忧。柴米油盐酱醋茶,这是人们生活的必需品,提供这些生活必需品的连锁超市,自然而然成了大家最常光顾的地方。然而,随着电子商务的出现,各大电子商务网站如火如荼,让越来越懒的80、90后们习惯于网购。大到家用电...     

布下天罗地网

3月中旬,各大超市里最壮观的景象莫过于大家排着几个小时的长队只为一包盐。盐架上,长队过后的空空如也,又让几人欢喜几人忧。柴米油盐酱醋茶,这是人们生活的必需品,提供这些生活必需品的连锁超市,自然而然成了大家最常光顾的地方。然而,随着电子商务的出现,各大电子商务网站如火如荼,让越来越懒的80、90后们习惯于网购。大到家用电器,小到小吃零嘴,他们只选择动动手指。     

警惕"客户忠诚"的陷阱

随着电信运营商之间的竞争日益激烈,“客户忠诚”成为各个运营商追求的重要目标,他们希望通过提高客户忠诚度弱化客户价格敏感度,减缓电信运营商业务价格下降的速度。电信运营商的竞争手段从价格竞争、业务竞争、网络竞争、服务竞争发展到品牌竞争,利用品牌经营方式提高客户忠诚度已经成为各个电信运营商积极努力的方向。但是,客户忠诚真的是如此美好么?对于电信运营商而言,客户忠诚度是一个可口的馅饼还是一个美丽的陷阱?客户忠诚与商业活动“忠诚”是一个道德范畴的概念,体现在一个人完全或者部分超脱了现实物质利益、甚至自己的性命,对一…     

微软布下资本局

伴随着近期强劲的资本攻势,微软加紧了在中国软件业的战略布局继以2500万美元注资浪潮以后,意欲在中国市场谋求更大话语权的微软近日再次一掷千金。9月26日,微软中国与中软集团控股的中国香港上市公司中软国际签订协议,宣布将对中软国际进行战略投资,投资额达2000万美元。与此同时,国际金融公司(IFC)也将向中软国际投资1500万美元。“微软在中国致力与本地软件产业共成长。”微软公司大中华区总裁陈永正在新闻发布会上说,“此次投资也是我们执行与落实微软与国家发改委2002年签署的关于支持中国软件产业发展备忘录的进一步举措。”     

MSN布下互联互通大局

在12月8日MSN与中国联通携手发布了基于BREW平台的MSN即时通信业务之后，MSN始于今年5月底的抢滩中国市场的行动，基本走完了最艰苦的布局阶段。MSN和联通将在今年底推出包括BREW、WAP和短信在内的三种MSN Messenger移动增值业务。联通的手机用户将能够付费使用移动MSN的服务。至此，MSN Mobile业务已经覆盖了中国的所有手机用户。此前，微软与中国移动已于9月16日建立了合作。     

惠特曼布下贝宝局

面对中国这个蒸蒸日上的电子商务市场,惠特曼早已窥探了多年。即使目前局势仍不明朗,也阻挡不住大鳄们冒险的步伐就在不久前,eBay还在美国表示PayPal要到今年底才能进入中国。此前本刊记者采访eBay易趣COO郑锡贵时,他也反复强调,PayPal正在努力进入中国,但这一切都要视中国的金融环境而定。然而,转瞬之间PayPal便成功登陆中国市场,颇出人意料,也显示了eBay的良苦用心。     

两种"软件陷阱技术"的比较

系统地介绍软件陷阱技术实现的原理、方法和具体措施。首先,给出程序跑飞的概念和软件陷阱技术的基本含义,然后,从不同方面比较分析软件陷阱技术实现的两种形式,指出第一种形式的两个严重隐患,给出克服这两个隐患的第二种形式。详细讨论系统上电复位与软件回复不同初始化过程的问题,以及软件陷阱在用户应用程序中安排位置的问题。     

流程管理融入企业招聘

企业人力资源管理的目标,是要能够从全局出发来考虑整个招聘管理,实现招聘管理的科学化和系统化,并做到外界HR市场与内部HR管理软件的无缝连接,优化信息流,提高管理效率     

现代企业网络招聘之探讨

招聘是每个企业人力资源部的一项非常重要的工作之一。传统的招聘方式都是利用在广告栏贴广告,或者是通过发传单的形式进行,现在也有大型的现场招聘、电视招聘还有就是现在非常流行的网络招聘。网络招聘这个新型的招聘方式自从被引入以来就成为了现在招聘的一个重要的渠道。下面本文就通过网络招聘的模式和特点进行一个网络招聘目前的状况分析,为以后的招聘工作做好铺垫工作。     

软件开发企业应警惕惰性陷阱

<正>经济寒潮的侵袭令众多企业胆战心惊,但对于以创新为特点的软件开发企业来说,最致命的还不是宏观环境的恶化与竞争对手的疯狂挑衅,因为这些都是可见的,也总是可以找到救治方案的。     

校园招聘盘点:企业重视雇主品牌,网络招聘推陈出新

虽然每年毕业的大学生数量持续剧增,但企业针对校园招聘的热情似乎从来没有懈怠过.进入12月,2007年全国范围内的校园招聘活动已经接近尾声,不少企业已经先下手为强将优秀人才招至麾下.纵观2007年校园招聘活动,呈现出几大差异化特点:甩开传统招聘活动,校园招聘受企业追捧;从招聘人才到塑造品牌的双管齐下;网络招聘持续高温,企业、毕业生双双"坠网".……     

校园招聘盘点：企业重视雇主品牌，网络招聘推陈出新

虽然每年毕业的大学生数量持续剧增,但企业针对校园招聘的热情似乎从来没有懈怠过。进入12月,2007年全国范围内的校园招聘活动已经接近尾声,不少企业已经先下手为强将优秀人才招至麾下。纵观2007年校园招聘活动,呈现出几大差异化特点：甩开传统招聘活动,校园招聘受企业追捧;从招聘人才到塑造品牌的双管齐下;网络招聘持续高温。企业、毕业生双双“坠网”。     

企业应善用自己的网站招聘人才

随着网络的飞速发展和求职市场的火爆，如今，网络招聘正以其跨时空、低成本、方便快捷的优点在职场上大行其道，深受众多企业和求职的青睐，成为引领潮流的招聘新方式。网络招聘的渠道不是单一的，一般可通过专业人才网站、自己的网站、网络猎头公司等方式来进行，但是由于当前人才招聘网站的良莠不齐，导致网络招聘的公信力不同程度地受损，在这种情况下，我们的企业不妨将注意力放到通过自己的网站来招聘人才上来。     

对软件企业招聘应届毕业生的思考

<正>1背景近年来,大学毕业生就业难已成为中国最突出的社会问题之一。而随着全球金融危机的愈演愈烈和国内经济的下滑,不少企业的招聘计划被冻结或缩水,这对2009年     

信息安全后台研发企业我们如何招聘

哈尔滨安天信息技术有限责任公司(安天实验室)是中国信息安全领域重要的后台研发企业，致力于反病毒、信息水印等方面的研究。安天注重基础研究与基础环境的建设，拥有完善的ArrecNET计算机病毒捕获体制与完善的计算机病毒活体样本库。作为这样一家后台研发的信息安全企业．他们是如何招聘员工的呢，本栏目特意采访了安天的总经理肖新光。     

中国的雷达可能为隐形飞机布下天罗地网

来自情报机构的消息说,五角大楼已下令展开紧急调查,以确定美国最先进的隐形喷气战斗机是否能出现在中国人研制的雷达屏幕上. 美国一直独霸雷达躲避技术,去年一架F-117隐形战斗机在塞尔维亚被击落之后,美国认为敌方可能识破这种技术的恐惧感骤然上升.中国利用计算机先进技术研制成功新型雷达的秘密报告更加剧了这种恐惧感.