农村电工队伍建设要抓住四个突破口

0引言农村电工队伍是供电企业职工大军中一支不可或缺的重要队伍,尤其是在"新农村、新电力、新服务"建设中发挥着举足轻重的作用。但是在深化电力体制改革,特别是农村电力体制改革的新形势下,农村电工队伍建设的薄弱环节日趋突出地暴露出来。如何解决这些问题,已成为当务之急。     

加强农电工队伍建设 促进电力企业稳步发展

本文论述了在农电体制改革的新形势下,规范农村电工管理,加强农电工队伍建设,从而构建和谐社会建设新农村的措施。     

广西永福供电公司为农电工进行专业“充电”

为提高农电工业务技能知识,进一步规范农电管理工作,6月23-26日,广西永福供电公司举办了第二阶段农村电工评价培训班。 此次培训,该公司结合当前形势,从农电工的实际情况和自身特点出发,制订培训计划和培训内容,专门聘请理论及实践丰富的供电所所长担任实操培训老师。     

一名农电职工的来信

我叫魏家军，是七雄供电所一名农村电工。因供电所近期在全镇客户中开展2006年度农电工评优活动，我有幸当选为“最优秀农电工”。在所里召开的2006年度行风座谈会上，27名行风监督员一致要我谈谈干农电工有什么体会，我一时不知说什么好，但我觉得这世界上千任何事都一样，都要用“心”去干才行。     

电力营销服务现代化变革下的队伍建设

电力营销是供电公司的核心业务,其工作质量的好坏,直接关系到公司的核心利益、经济效益和服务形象;营销队伍员工的履职情况决定着营销业务的工作质量。公司要树立良好的国网品牌和电力企业形象,履行好央企的经济责任、政治责任和社会责任,便需要一支强有力的营销队伍。     

趸售县农电企业电网建设融资探索

为发展农村经济提供电力保障,既是电网企业履行社会责任,服务社会主义新农村建设的有力举措,也是农电企业自身加快发展的客观要求和必然选择,同时也为农村电网的发展带来了历史性机遇。     

建设电气化新农村，我们的舞台将更宽广——广水三新农电公司总经理祝建武访谈

在不大的办公室里,祝建武略带着腼腆的笑容开始讲述自己平凡而多彩的故事,一盆米兰在他身后安静地盛开。从临时聘用的司机到正式加入农电工队伍,从默默无闻的营抄工到管着五百多人的三新农电公司老总,祝建武如泥土般朴实,淡然地看待着一路的辛劳与收获。我深爱着这片土地,热爱着这份事业。是大家的帮助和支持,才让我走到了今天。祝建武同时坚信:建设电气化新农村,我们的舞台将更宽广。与电结缘缘分应该是与《湖北电力报》相     

安徽灵璧:农电改革的“小岗村”

1978年年末,安徽凤阳小岗村的18位农民在大包干协议上按下手印,揭开了中国农村改革的序幕,家庭联产承包责任制在全国迅速推开。还是在安徽,1997年,灵璧县农村电网改造全面启动。经过对"灵璧经验"的深入调研,1998年年底,国家出台"两改一同价"政策。在小岗村农民按下手印之后的第20个年头,电气化建设拉开了中国新农村建设新的一幕。