钢铁工业主辅分离的新经验

一、主辅分离的五大成果 一是全国重点大中型钢铁企业实现了分离辅助的阶段性目标任务（分离的辅助、后勤单位和职工人数,各占原辅助。后勤单位及其职工总数的７０％以上）。据６９家重点大中型钢铁企业的调查统计（以下全部采用６９家企业的统计数据）,截至１９９９年底,已分离出辅助、后勤单位１１１５个、职工９１．３６万人,分别占原有辅后单位和职工总数的７３．３％和８４．６％。 二是探索出搞好搞活分离单位的路子,取得了比较明显的减亏增盈效果,非钢产业有了较快发展。目前在分离单位中,实行自主经营、自负盈亏的单位已占分…     

包钢主辅分离辅业改制的实践与思考

国企辅业改制工作是一项涉及国家、企业、职工三者利益,政策性非常强的工作。包钢(集团)公司在悉心研究探索中精心组织实施主辅分离、辅业改制工作并取得圆满成功,为大型联合钢铁企业推进辅业分离改制工作提供了经验和参考。     

国有后勤企业实现主辅分离发展的几点思考

国有后勤企业主辅分离发展的关键是实现市场化运营模式;国有后勤企业主辅分离发展的途径是扩大服务的外延;国有后勤企业主辅分离发展的突破点是内部体制创新。     

本钢产权制度改革及主辅分离的实践与思考

一、确定辅线单位独立法人地位是实现主辅分离的前提条件本钢自1993年就开始进行了主辅分离的改革,在精干主体的同时,将辅助单位与主体分离.到1997年底,除极少数辅线单位以独立法人进行登记注册外,大多数辅线单位仍是以委托法人形式进行登记注册,经过近四年的运行实践证明,主辅分离没有收到预想效果,实际是分而不离,表现在：一是辅线单位由于没有以独立法人进行登记注册,不具备独立法人的法律地位,因此,也就不可能成为独立承担民事责任的法人实体和市场竞争主体,更不可能实现`自主经营、自负盈亏、自我约束、自我发展'.二是由于没有以独立法…     

浅析国有大中型企业主辅分离辅业改制

简述国有大中型企业主辅分离改制政策,分析主辅分离改制面临的问题,并对改制过程中实际操作提出了建议。     

要把“主辅分离,深化改革”工作作为一项长期任务来抓

市场好转了,效益增加了,还要不要进行主辅分离？对此,国家冶金局副局长赵喜子提出了六点意见,强调指出：第一,要加强领导要把“主辅分离,深化改革”工作作为一项长期任务、作为企业发展战略,列入企业重要议事议程,认真研究,有长远规划,有具体计划,有组织、有领导开展好这一工作。而不要作为权宜之计,不能打乱仗,要增强自觉性、主动性,减少盲目性。2000年4月10日、11日国家在上海召开了全国企业改革和管理工作会议。主题是“管理年”,顺应改革潮流,捕捉改革时机。吴邦国副总理讲这次会议是这些年来对管理、对改革讲得比较全面…     

对公司深化辅业改制必要性的初步探讨

国有大中型企业实行主辅分离、辅业改制是党中央、国务院进一步深化国企改革改制、促进国企发展的一项重大决策，是国企改革和发展的大势所趋。公司近几年实施的主辅分离、辅业改制已取得了明显成效。在新的市场竞争形势下，公司继续推进主辅分离，     

长城铝开展国有大中型企业主辅分离改革改制政策研究

为充分利用国家政策,促进公司经济效益的提高,3月11日,长城铝召开专题会议,对国有大中型企业主辅分离改革改制等政策对公司发展的积极影响进行深入探讨。2002年以来,长城铝在做好现有单位生产经营的同时,结合自身发展实际,加快企业内部改革步伐,先后成立了河南长城化学工业公司、郑州长城铝业铝加工有限公司、郑州长城铝业进出口公司、郑州长城铝业监理公司、郑州长铝物业管理公司、河南长城电子科技公司、郑州银建房地产公司等新的经营单位和实体,在原长铝行政福利部、长铝报社、电视台和公司工会部分社会职能转制基础上成立了独立核算、自…     

蓄热式燃烧系统中主、辅烟道排烟量的计算

利用《工业炉设计手册》公式7-51和7-52变形可得空气和烟气通过蓄热方式进行的热交换量和空气量、烟气量的关系式。进一步推导可得预热空气和煤气所需的烟气量。最后算得预热空气和煤气所需烟气量占总烟气量的比例。     

黄金矿山企业工程项目管理论谈

论述了黄金矿山工程项目管理概念,分析了黄金矿山企业工程项目管理特点与现状,介绍了实际矿山工程项目管理案例,提出了加强黄金矿山企业工程项目管理的几点做法。     

浅谈五龙金矿找矿问题

根据危机矿山找矿经验与成矿预测基本理论，笔者提出了恢复成矿场、确立新的成矿认识和对以往资料的再运用与再开发意见；并结合已往资料和对矿区表观地质现象的分析，提出了五龙金矿床的成因和矿区找矿方略．     

EH4和高密度电法在辽宁五龙金矿新区的应用

文中以辽宁五龙金矿新区矿床外围找矿成功实践为例,探讨了利用物探方法寻找隐伏矿体在地质研究中所起的重要作用.高密度电法和EH4测量技术是目前先进的高分辨率地球物理探测技术,对五龙金矿新区地质体的物理属性具有强大的探测能力,两种方法具有互补性和相互验证性,通过与地质研究的有机结合,能够有效做到隐伏的找矿远景区段以及矿体或矿化体的定位预测.为后续的工程验证提供可靠的设计依据.     

银洞坡金矿西段延深工程技术经济分析

文中根据银洞坡金矿生产和资源现状,提出了西段深部延深工程的备选方案,并通过经济技术比较分析,确定了延深方案.该方案工期短、投资少、见效快,已投入实施.     

多级机站通风系统在鸡笼山金矿二期工程的应用实践

结合鸡笼山金矿生产实际,针对其一期工程对角抽出式集中通风系统存在的问题,详细介绍了二期工程多级机站通风系统的特点及实施情况.多级机站通风系统经过3～4年运行,达到了改善作业条件、满足生产需要的预期效果.     

我国黄金矿山建设项目经济评价的研究

文中通过对湖北金井嘴金矿建设项目的经济评价研究，分析了我国黄金矿山建设项目的现状，存在的问题，将研究的着力点放在黄金矿山建设项目经济评价方法上，运用定性与定量相结合的方法，在不确定性分析的基础上进行了方案比较，采取风险规避的措施，使项目最优可行。     

浅析黄金矿山企业经济发展新途径

介绍了山东金洲矿业集团有限公司织经经营管理的成功经验，并指出促进黄金矿山企业经济发展新途径。     

辽宁五龙金矿床构造控矿规律及找矿评价标志研究

五龙金矿床为辽东南地区一大型典型石英脉型金矿床,它产于印支期黑云母花岗片麻岩之中,矿脉的产出严格受断裂构造控制。在前人研究工作基础上,结合多年来矿山地质工作实践,系统总结了矿区断裂构造控矿规律,分析和总结了进一步找矿地质标志,这对矿区生产探矿工作有重要指导意义。     

辽宁五龙金矿床成因与成矿模式探讨

辽宁五龙金矿床是以断裂控矿为主的大型金矿床，其导矿构造、配矿构造、容矿袖造均为不同规模的断裂，构成一个断裂构造成矿体系。笔者以现场地质事实为依据，通过细致的研究认为，该矿床属于大型高中温岩浆热液金矿床，具有明显的2个不同成矿特征的成矿梯段，并建立了该矿区的成矿模式，为今后地质探矿提供了理论依据。