系统评价经济效益的方法探讨

本文从系统的特性与整体出发,综合运用专家评估法、层次分析法和主成分法,提出了分类综合评价法。实例表明,该分类综合评价法是可行的和合理的,特别适用于多指标,多层次结构的系统评判过程。     

煤炭企业经济效益评价的系统模糊优选方法

给出各项经济效益指标相对优属度的确定方法,提出了基本系统模糊优选理论的企业经济效益综合评价的新方法。该方法不需要设定评价指标的标准值;能够实现企业经济效益的相对优劣比较;综合评价值具有较大的分散性更便于做出决策。建立了７个煤炭企业在盈利能力、偿债能力、贡献能力以及总体经济效益方面的排序,进上步分析了造成企业经济效益较差的原因及其对策,实例分析表明系统模糊优选方法是经济效益评价的有效途径。     

文本分类系统的评价因素探讨

在介绍电子文本自动分类系统的基础上，分析影响文本分类系统评价的若干因素，包括分类算法、测试方法、分类标准、分类标准的理解程度和分类层次等。测试用的分类语料库（超出6000万汉字）是由带人工分类标记的公开发表的《解放日报》和《大众日报》近年各类文章组成，人工分类标记和文章正文均由第三方提供，未作任何修改；语料由各类长短不一、风格各异、体裁不同的文章构成。建议建立权威的分类测试语料库和分类标准，公正客观地评价各分类系统，推进电子文本分类系统的应用。     

企业综合经济效益的分析与评价

运用层次分析方法,确定了单项经济效益指标的权重,进而建立了企业综合经济效益模型,它将为评价企业的总获利能力提供定量化方法。     

城市排水系统改造方案的综合评价方法探讨

为合理评价城市排水系统方案,探讨了评价方法的选用,并用加权平均法和模糊综合评价法对城市排水系统方案进行了综合评价,得到了合理的评价结果。     

财务分析综合评价方法的探讨

针对我国在财务分析及评价工作中存在的问题进行了分析探讨,提出了财务分析模糊综合评价方法,介绍了建模的基本原理和方法。并通过实例分析,证明应用模糊综合评价模型对企业的财务状况和经营成果进行分析评价是行之有效的方法之一。     

多级模糊层次综合评价方法在企业评价中的应用

本文将模糊综合评判与层次分析法相结合，建立了企业管理水平的多级模糊层次综合评价模型，并以中国第一拖拉机工程机械公司等企业为例进行了试评，取得了满意的效果。     

复杂系统决策的综合评价方法

复杂系统评价方法是决策者在管理决策和项目选择中的重要辅助工具,在分析复杂系统决策问题特点的基础上,运用多属性决策分析原理对复杂系统决策问题进行研究,通过对层次分析方法、消去与选择转换方法、偏好顺序结构评估法三种多属性评价方法进行比较分析,提出了一种基于该三种多属性评价方法的复杂系统综合评价方法,建立了评价模型,并将该综合评价方法应用到实际复杂系统评价问题中,结果表明该综合评价方法具有可操作性和实用性,可为复杂系统评价问题提供科学参考.     

软件用户界面的综合评价方法

软件用户界面是人与计算机交互的重要组成部分,科学合理的软件用户界面设计质量的定量评价方法尚处于探讨之中.通过分析计算机软件用户界面设计要素的特点,提出了基于层次模型结构和灰色关联分析的用户界面设计综合评价方法,它能够较好地处理多因素相互影响、含未知或非确知信息系统的软件用户界面定量评价问题.该方法简洁明了,易于实际应用.     

在用电梯系统的风险评价方法

为实现在用电梯的动态分级监管,提出了在用电梯系统风险评价方法.首先,通过分析现行标准和研究现状,确立了在用电梯系统风险评价的基本程序,包括准备工作、风险评价、降低风险和生成文件等四个方面.其次,通过对电梯设备、相关人员、运行管理以及使用环境进行风险分析和风险评定,确定评价单元,找出危险状态;综合运用专家打分法和层次分析法,建立了在用电梯系统风险评价模型.对电梯部件的风险评价,采用模糊评价方法确定单因素危险状态的风险等级,并对单因素风险的概率等级和严重程度进行量化处理,得到电梯部件多因素综合风险评价值.通过该方法,可以实现对一定区域内的在用电梯进行动态分级监管,以优化监管资源配置,提高监管工作效率.     

系统多因素综合评价的统计方法

本文用数理统计理论研究了系统多因素综合评价方法,这种方法的特点是方法简单、易于计算、结果明显.可用于工业企业管理和其它行为科学的系统多因素综合评价问题.     

高等学校财务评价方法研究

在建立高校财务评价指标的基础上,首次将层次分析法、模糊综合评价法应用于高校财务评价系统,并完成了相应软件的开发工作。实现了高校财务评价系统的自动化。     

沥青路面状况综合评价系统的研究

针对常用的模糊数学评价模型存在的问题,提出路况评价的新方法：属性数学评价模型和层次分析法相结合的评价系统．通过两种方法的对比,指出采用本系统的优越性．并用实例说明该系统的科学性、适用性。     

咨询成果综合评价的HGF方法

本文提出了咨询成果综合评价的HGF方法。HGF方法采用特尔菲法确定综合评价的指标体系,用群体层次分析法确定各项指标的权值,用灰色统计方法处理专家评审数据,以确定单因素评价矩阵,最后用模糊综合评判方法构造评价的数学模型。     

层次分析法在废水治理工程评价中的应用

废水治理工程评价是一个复杂的系统问题，文章将层次分析法与其它系统工程方法结合起来，建立了综合评价废水治理工程的定量模型，并应用于某省七家小造纸厂黑液治理工程的排序。     

供应链柔性综合评价的探讨

根据供应链柔性的特点，选择可以客观量化的评价指标，构建了供应链柔性的评价体系，并利用层次分析法对共进行了综合评价，为供应链柔性的正确测度提供了新的思路。     

企业经济效益模糊评价方法探讨

考核和提高企业经济效益是顺应社会主义市场经济发展和市场竞争机制的需要。应用数学方法——模糊集合论(模糊综合评判法),考核大中型企业经济效益状况是一次有益的尝试。本文运用模糊评判法具体评价和剖析了一个大型企业的经济效益情况,该方法用于评价企业经济效益具有特殊功能,比用其它方法进行评判更具有优越性。     

单兵综合作战系统综合性能评价的灰色方法

单兵综合作战系统是一种新型的武器系统，对其评价技术进行研究，具有重要有意义。讨论了武器系统综合性能评价步骤和方法；指出了灰色方法更适应于单兵综合作战系统综合性能的评价；根据系统评价因素的灰性特点，给出了指标因素的量化方法；建立了基于层次分析法（analytic hierarchy process，AHP）与灰色关联分析的综合性能评价模型；以3类型号系统的数据为例，证明了该方法的有效性。     

基于层次分析和模糊评价的电力信息系统风险评估方法

针对当前电力信息系统风险评估中专家主观因素所占比重较高的状况,采用层次分析法和模糊综合评级法对专家评估权值进行重新计算．运用该方法对电力信息系统中的Web组件进行评估,结果表明该方法可以降低主观判断因素．