包装企业技术创新绩效的多层次灰色评价

技术创新作为融合科技与经济的重要渠道，已经引起越来越多的企业的重视。对包装企业技术创新绩效进行评价，有利于提高包装企业的技术创新意识和创新水平，同时，也具有导向、激励和监控作用。     

基于产学研相结合的包装技术创新研究

结合包装企业产品特点及技术创新需求,建立基于企业需求的产学研模式,以实现包装技术的创新。实现包装技术创新的合作企业主要有产品加工企业、包装材料及制品企业、包装机械企业3类,与其产学研合作具有不同的特点。实现包装技术创新的方法主要有：实验小样与生产实际相结合与修正的方法,实验室技术与企业放大应用相结合试验的方法,实验优化与设备调试验证相结合的方法,承接企业委托攻关难题的方法等。     

陶氏荣膺包装行业荣格技术创新奖

陶氏功能性包装业务凭借其研发的RO—BONDTML-95D（水性单组分粘合剂）再次获得荣格技术创新奖。该奖项是业内最知名的奖项之一,其颁奖盛典暨中国国际加工包装及印刷科技展览会于7月19日在上海举行,陶氏出席并接受颁奖。     

上市公司投资者关系管理与经营绩效研究——基于105家国内上市公司实证

以在上海和深圳交易所上市的105家信息服务企业为研究样本,探讨了上市公司网站投资者关系管理水平与公司绩效之间的关系。将网站投资者关系评价指标划分为常规信息、交易信息中国证监会强制披漏信息、交易信息、沟通有效性、沟通便利性、沟通反馈效果等六个维度、实证分析结果表明,常规信息、中国证监会强制披漏信息两个维度对企业绩效影响不显著,其余四个维度显著相关,投资者管理水平与公司绩效之间成正相关关系,研究假设部分得到证实。结论为证券市场监管者、上市公司和投资者关注投资者关系管理提供了内在的理论解释。     

企业绿色包装技术创新的联盟之路

文中结合我国包装企业现状,提出依靠技术联盟,是企业实现绿色包装技术创新的最佳选择,并具体讨论了实施技术联盟的基本形式及基本措施.     

绿色技术创新促进包装全产业链发展研究

包装产业实施全产业发展战略可促进其各分支产业链的协调、快速发展,绿色技术创新是推动包装全产业链发展的关键支撑。基于创新链和产业链的协同视角,揭示了绿色技术创新与包装全产业链之间的耦合关系,厘清了包装全产业链发展的框架体系。在此基础上,进一步探讨了包装全产链绿色技术创新的关键环节和主要内容,并阐释了绿色技术创新促进包装业全产业链发展的作用机制和具体路径,为包装产业的成功转型和高效发展保驾护航。     

上市公司冷链业务经营效率研究 ——基于16家上市公司的DEA模型分析

基于16家以冷链物流相关业务为主的上市公司2016—2019年间的企业经营数据,选取主营业务成本、研发投入、研发人员占比、固定资产投入为投入指标,主营业务收入、净利润为产出指标,从综合效率、纯技术效率、规模效率与投入产出情况4个角度,对样本企业的实际经营状况进行DEA模型分析。研究结果表明：技术水平是影响企业经营效率的...     

我国纸制品包装行业有待解决的问题

从目前我国纸制品行业的产业结构、产品结构特别是企业结构来看，纸包装行业与其它行业相比还存在着明显的差距和不足．一些深层次的问题需要认真解决。     

基于DEA的中国包装行业资源配置效率研究

针对中国包装行业的资源配置效率,运用数据包络分析（DEA）方法构建评价模型,并以2005—2016年包装行业的投入产出数据为依据,通过DEAP软件进行评价分析。研究结果表明：技术是造成包装行业资源配置无效的主要原因;产出要素中的专利授权数出现产出不足现象,投入各要素出现了不同程度的冗余。针对研究结果,提出了一些相应的改进建议。     

人口发展趋势及其对中国包装行业的挑战

包装并不仅仅是一个技术性的学科，它为人类社会所深深影响，同时也影响着社会。因此，在决定演讲题目时我并未选择技术性的主题，而是要与大家探讨中国社会的人口发展趋势及其对中国包装行业的挑战。     

基于熵权-TOPSIS模型的包装上市企业技术创新能力综合评价

以我国包装上市企业为研究样本,构建包含技术创新投入、技术创新产出、技术创新环境支撑能力3个层次的评价指标体系,采用聚类分析将企业分为技术创新能力较强、一般和较弱3类,运用熵权-TOPSIS和障碍度模型对包装上市企业的技术创新能力进行综合评价。研究结果表明,我国包装上市企业技术创新能力整体较弱,技术创新产出方面对其影响最大,主要障碍因素集中于专利申请数、专利质量等,体现为科技成果转化能力弱。最后分别从合理利用创新投入资源、完善创新人才建设制度、加强科技创新转化能力和提高创新环境支撑能力等方面,提出提高我国包装上市企业技术创新能力的对策。     

An Empirical Study on the Internal Control Efficiency of Listed Engineering Companies

The authors carried out an empirical study on the internal control efficiency of publically listed engineering companies in China. This study presents an exploration of the relationship of independent director ratios, audit committee quality and auditor independence with the internal control efficiency of publically listed engineering companies and forward suggestions and recommendations on raising the internal control efficiency of publically listed engineering companies.     

Visualization Analysis for Business Performance of Chinese Listed Companies Based on Gephi

When conducting company performance evaluations, the traditional method cannot reflect the distribution characteristics of the company’s operating conditions in the entire securities market. Gephi is an efficient tool for data analysis and visualization in the era of big data. It can convert the evaluation results of all listed companies into nodes and edges, and directly display them in the form of graphs, thus making up for the defects of traditional methods. This paper will take all the listed companies in the Shanghai and Shenzhen Stock Exchange as the analysis object. First uses tushare and web crawlers to collect the financial statement data of these companies. And then, uses the Economic Value Added model to calculate the EVA of each listed company and build graph data. Next, import the graph data into gephi to generate the distribution graph of all listed companies’ performance, and summarize the distribution characteristics of business performance. Finally, select a listed company that you want to analyze in detail, using the traditional DuPont analysis method to conduct micro level visualization analysis of the business performance to find the main factors affecting the company’s operating performance. Incorporating gephi into traditional performance analysis methods will make the results of traditional analytical methods more effective and complete.     

我国公共事业类上市公司企业规模实证研究

一个行业或企业的规模大小是否合适,直接关乎其市场竞争力。借助交易成本等规模经济理论,采用统计分析工具中的参数、非参数检验以及判别分析法等研究方法,以规模优秀企业为参照蓝本,对我国公共事业类上市公司的企业规模发展状态进行了实证研究。研究结果表明,我国公共事业类上市公司的企业规模普遍偏小。     

技术研发、公司治理权力与上市包装企业创新绩效提升——基于TOE框架的模糊集定性比较分析

基于“技术-组织-环境”三重视角,结合包装企业特点构建相应的TOE框架,并以2018年A股的上市包装公司为样本,对其创新绩效进行模糊集定性比较分析,探讨上市包装公司创新绩效差异的协同作用与驱动路径。研究发现,在技术因素、组织因素与环境因素的三重联动作用下,上市包装公司呈现出两种不同的高创新绩效的模式,以及3类产生非高创新绩效的组态路径;通过观察产生高创新绩效的组态替代关系发现,一定条件下,技术、组织、环境三因素间存在替代关系。企业研发能力与公司治理权力在促进高创新绩效方面凸显出相当重要的作用。     

IT投资与业务流程及企业绩效关系实证研究

基于资源基础理论和IT资源互补性观点,将IT相关资源分为IT技术架构、互补性人力资源和互补性关系资源三类;根据"资源-能力-绩效"研究思路和业务流程再造理论,假定业务流程绩效取决于知识管理能力,知识管理能力取决于IT能力的支持,IT能力取决于IT技术架构、互补性人力资源和关系资源的影响,并在此假设的基础上构建了相应的理论模型,勾勒出IT技术架构、互补性人力资源和关系资源、IT能力、知识管理(KM)能力、业务流程绩效和企业绩效的关系.通过对152家制造业企业的调查数据分析,实证得出三条结论:某类具体IT投资与企业绩效没有直接关系;资源配置的合理程度是IT投资有效与否的关键因素;某种IT能力只有与知识管理能力形成支持力,才能形成业务流程绩效.     

协同创新理论下交互式智能包装三螺旋耦合机制的实证研究

目的 运用三螺旋理论分析交互式智能包装设计中科学、艺术与技术内核的协同创新,扩大耦合界面,提升三螺旋内部进化动力,为智能包装设计的可持续创新设计提供新的思路和方向。方法 结合模糊层次分析法(F-AHP),构建交互式智能包装三螺旋耦合机制研究模型,论证“科-艺-技”三方在保持各自形成生态循环、情感循环与反馈循环后,通过“指导-藻饰-支撑”三螺旋相互促进,实现交互式智能包装设计的创新模式。结论 通过三螺旋耦合机制对交互式智能包装三元驱动力的探析,将“万物物联”“多元共生”“性能跨越”三轴协同的跨界融合,有机整合了科学、艺术与技术三方优势在互补、融合驱动与交叉创新后形成的场力,对交互式智能包装设计的创新具有指导作用,并在此基础上提出对应的设计原则与设计策略,为智能包装智慧设计研究效用的最大化提供理论依据和实践指导。     

煤炭行业上市公司财务结构分析

针对我国煤炭行业上市公司数目较多以及评价指标复杂的情况，一般的评价方法很难解决评价指标的权重和相关性问题，因子分析法则能较好地解决上述问题。采用此法对煤炭行业上市公司的财务结构状况进行了综合分析，通过各个公司综合得分结果的相互比较，得出了进一步提高公司综合效益的一般性方法。     

包装印刷上市公司社会责任信息披露评价研究

包装印刷产业作为一个依靠自然资源供应、生产技术革新实现迅猛发展的产业,在贡献税收、提供就业岗位、实现经济增长方面发挥着积极作用,同时其生产活动也对所在地区的空气质量、水环境造成了影响,因此包装印刷企业有效披露其社会责任具有现实意义.以我国包印行业上市公司作为研究样本,构建涵盖披露结构、责任管理、市场管理、环境管理、社会管理5个披露层次的评价体系,使用密切值法和障碍因子模型对2015—2019年包印行业上市公司企业社会责任信息披露情况进行评价,进而发现行业内存在的问题.研究表明:单个公司的披露得分具有相对稳定性,主要障碍因子为责任管理、市场管理、环境管理,上市公司应当在管理无形资产和引入第三方审计方面加大力度.     

An Empirical Study of Large-Sized Companies With Knowledge Work Teams and Their Impacts on Project Team Performance

Abstract:

This article contributes to how teams comprised mainly of knowledge workers influence project team performance. This article highlights the need to examine knowledge work and knowledge worker teams' impact on performance. Three large-sized companies were investigated through their projects, knowledge work, team environment, and team success. Results showed that the percentage of knowledge workers on a project team and project objectives had positive associations on performance. Exploratory analyses revealed that project team responsibility influenced knowledge worker project team performance as defined by projects schedule, cost, and scope.