基于模糊层次分析法的飞行模拟器效能评估

基于模糊层次分析法的飞行模拟器效能评估,先建立飞行模拟器各级层次结构和性能指标集,确定评分等级标准.通过层次分析法求出各性能指标的权重,再请6名专家对性能指标进行评分,确定评估矩阵,通过对评估值加权运算,算出每个性能指标的综合评估值,与各自权重值相结合可计算出飞行模拟器的效能综合评估值,得出的结果与受训人员评价相一致.     

模糊层次分析法在火控系统效能评估中的应用

火控系统的效能评估,基于火控系统效能指标体系,运用模糊层次分析法实现.其步骤包括:确定评判对象指标集、利用层次分析得出指标权重、确定评判集、确定评价矩阵、通过归一化处理进行评价计算等.算例证明该方法可行.     

基于层次模糊评价的自行火炮系统效能评估

在层次分析法的基础上,运用模糊评价的方法,综合考虑自行火炮自身系统以及在作战运用中的多种情况,建立了完备的自行火炮作战能力评估结构体系。该模型为自行火炮作战效能提供了一种有效的评价体系,实现了对其作战效能的定量评估。     

基于层次灰色决策理论的侦察无人机系统效能评估

以层次分析法与灰色决策理论相结合的方法, 综合考虑侦察无人机系统在作战时的各种因素, 提出了侦察无人机的主要效能评估指标, 建立了侦察无人机的效能评估模型.通过实例, 检验了模型的有效性.     

模糊层次分析法在防空兵射击指挥效能评估中的应用

防空兵射击指挥效能的评估,采用模糊层次分析模型,通过建立多层次指标评价体系,对单项指标进行专家评判,采用递推算法给出目标层对评语的隶属度,按最大隶属度原则给出优劣等级评定,并对评判集引入打分、制,将影响射击指挥效能的各项因素都融汇于综合性的评分之中,使不同的作战单位的射击指挥效能具有可比性。     

基于模糊层次分析法的防空信息战作战效能评估

基于模糊层次分析法的防空信息战作战效能评估,通过建立多层次评价指标体系,对单项指标采用专家评判法.并以递推算法给出目标层对评语的隶属度,按最大隶属度原则评定优劣等级.该评估引入打分法,通过给出的防空信息战作战效能分数值,以比较处于同一评语的不同防空部队的信息战作战效能优劣.     

基于模糊层次分析法的装备性能评估

从火炮战术技术指标出发,运用层次分析法,通过提取射击精度、射击稳定性、平均复进效率、缓冲效率和击发性能等参数,建立了包括3个层次、5个准则、13个指标的火炮性能评估体系。基于模糊层次分析法,构造了模糊一致矩阵,得到了各指标的相对权重;确定了各指标的隶属度函数。该模型可为火炮性能评估与分级提供根据,评估结果可为部队科学规划装备编配和维修预案提供基础数据以及决策依据。     

基于模糊层次分析法的某型导弹系统效能评估

某导弹系统的效能评估,采用将模糊综合评判应用于评估模型的方法.即通过建立多层次的评价指标体系,对单项指标采用专家评判法,并采用递推算法给出目标层对评语的隶属度.同时,引入打分法,给出某导弹系统效能的代数值,由数值的大小给出优劣评定,从而得出该武器系统的效能.     

基于模糊层次分析法的雷达组网作战效能评估

运用模糊数学的方法，结合雷达组网的因素分析，提出了组网雷达作战效能评价指标体系，建立了三级模糊评判模型，并利用层次分析法确定了各因素的权重，提出了组网雷达作战效能的量化评判方法．     

基于群组层次分析法的情报保障系统效能评估

根据情报保障系统的体系组成,建立了情报保障系统的递阶层次结构评估指标模型。依据该模型,详细阐述了群组层次分析方法在情报保障系统效能评估中的应用过程。仿真结果表明:该方法得出了一定战役条件下情报保障系统各评估指标的组合权重系数,可以有效地对情报保障系统进行效能评估,同时也在一定程度上为情报保障系统的最优化建设提供了决策依据。     

基于AHP 和模糊综合评价法的装备维修保障效能评估

针对影响导弹武器装备维修保障效能发挥的诸多因素,对基于AHP(analytic hierarchy process)和模糊综 合评价法的装备维修保障效能进行评估。根据模糊综合评价法,构建导弹武器装备维修保障效能评价模型,利用层 次分析法确定评价指标权重,综合分析完成维修保障任务的保障效能,评估出导弹武器装备维修保障体系中各要素 的能力水平,并对模型进行求解验证。计算结果表明,该方法可有效地对导弹武器装备维修体系的维修效能进行定 量评估。     

基于模糊AHP评判的外军航母编队作战效能评估

以外军某小型航母编队为例,分析影响航母编队作战效能的主要因素,建立航母编队作战效能评估的指标体系,给出航母编队作战效能的评估模型。然后,运用AHP方法给指标体系的各因素分配权重,应用专家打分法确定单因素模糊评判矩阵。最后,运用模型对航母编队作战效能进行简要评估。     

基于模糊AHP法的网络空间联合反恐作战指挥体系效能评估

针对网络空间联合反恐作战指挥活动情况复杂,指挥体系效能难以评估的特点,采用模糊层次分析法,建立了多层指挥体系效能评价指标,对单项指标进行专家评判,通过逐级运算得出目标层对评语的隶属度,引入打分制,对评价集按最大隶属度原则给出了优劣等级评定,将影响指挥体系效能发挥的各项因素都融合于综合性的评分之中,为全面评估网络空间联合反恐作战指挥体系效能提供了科学参考。     

基于AHP的潜艇鱼雷武器系统效能模糊评估模型

针对潜艇鱼雷武器系统的作战使用特点,建立了系统效能评估指标体系,给出了潜艇鱼雷武器系统效能的数学模型。通过AHP方法确定指标体系各因素的权重,再由专家组决策得出单因素模糊评判矩阵。通过算例对该法进行了验证,结果表明了其有效性和科学性。     

基于AHP的模糊权重评定方法

层次分析法是一种定性与定量相结合的有效的评定方法。定性问题的量化处理本身具有不确定性,为提高层次分析法量化处理结果的可信度,结合计算机技术,对量化处理结果进行适当的模糊化处理。结合实例分析,模糊化处理获得了很好的结果。该方法简单、易于操作,便于工程应用。     

基于熵权的模糊AHP法在导弹预警系统作战效能评估中的应用

在分析导弹预警系统基本功能的基础上,构建了对其综合评判的指标体系.运用模糊层次分析方法建立了综合评价模型,结合熵权法对导弹预警系统的效能指标进行了权重的确定,从而对导弹预警系统作战效能进行分析.该方法能够有效结合定性与定量进行分析,为导弹预警系统作战效能的评估提供了一种较为有效的方法和途径.     

基于层次分析法的防空阵地多级模糊综合评价

防空阵地配置综合评价运用层次分析和模糊评判两种方法.先将各因素两两比较,得到量化的判断矩阵,再计算判断矩阵每行所有元素的方根值.将该方根值归一化,求得特征向量的近似值,最后检验其一致性.若检验通过,即为相对权重向量.并以防空导弹为例,通过建立指标体系、确定指标权重、建立评价集、建立隶属度函数、建立模糊隶属度矩阵及综合评价等完成其评估.     

基于AHP 和模糊综合评价的作战筹划能力评估

针对作战筹划具有复杂性和模糊性的特点,采用层次分析法(analytic hierarchy process,AHP)和模糊综合 评价法(fuzzy comprehensive evaluation,FCE)对作战筹划能力进行评估。提出含4 方面15 个指标的评估指标体系, 建立作战筹划能力评估模型;利用层次分析法确定评估指标权重,根据模糊综合评价法对作战筹划能力进行评估, 并运用实例进行验证。验证结果表明：该评估方法简单可行,可为作战筹划能力评估提供对策。     

空舰导弹武器系统综合作战效能多因素模糊评估

讨论了目前空舰导弹武器系统作战效能评估中的几点不足，提出了用多因素模糊法评估空舰导弹武器系统的综合作战效能．首先给出了多因素模糊评估模型，包括确定评估因素指标集和加权相对偏差距离最小法的评估步骤．其次通过对具有典型意义的五种空舰导弹武器系统综合作战效能进行多因素模糊评估，给出了应用示例．对评估结果进行了分析，并得出结论．     

基于模糊综合评判的装备维修效能评估

为了对维修系统的效能进行客观科学的评估,在考虑维修实际的基础上,首先分析了影响维修系统维修效能发挥的诸多因素,构建了维修系统效能评估的指标体系,利用层次分析法确定了诸影响因素的权重系数;然后给出了维修系统维修效能评估的模糊综合评判法计算方法和步骤;最后,通过实例对该方法进行了验证。验证结果表明,该方法可以有效地对维修系统的维修效能进行定量评估。