浅谈新形势下加强对领导干部权力的监督

党的十八大明确指出要重点加强对领导干部特别是主要领导干部的监督。主要领导干部在领导班子中处于核心地位,其行为规范和作风在党员干部中起着导向作用,如何对领导者行使权力进行监察、约束、督促和控制,防止滥用权力、以权谋私现象的行为。是摆在我们面前的一个重大课题。     

重新构建和形成国有企业监督体制

国有企业内部监督体制一方面存在于企业内部的党纪、政纪监督、经济业务内部监督以及职工群众民主监督之中,另一方面体现在企业法人治理结构的制衡关系上。由于种种原因,国有企业内部监督体制缺损和乏力。在国家经济体制由计划经济向市场经济转轨的进程中,国有企业内部...     

国有企业财务管理中的监督体制研究

对于国有企业而言,财务管理的财务监督是企业维护日常财务工作的重要步骤之一,多年以来,我国国有企业已经逐渐形成了一整套较为完整的财务管理监督体制,这个体制在过去的一段时间内给我国国有企业的财务管理工作带来了极大的便利。然而,随着时代的不断发展,原有监督体制中的问题逐渐暴露出来并且给监督体制改革带来了不小的麻烦。因此,本文针对这一问题,对国有企业中财务管理监督体制中的问题及改革进行探究与探讨。     

对国企加强有效监督的思考

市场经济发展的一个重要特征,就是企业经营自主权的扩大。而与此不相适应的是,对企业经营自主权的扩大缺乏有效的配套管理措施,造成了整个社会对企业监督的不严密、企业内部责权利的不明确和内部监督的难以到位。这样,导致国企监督乏力的原因就十分复杂,既有监督体制的滞后,又有实际操作的不到位;既有社会大环境的影响,又有企业领导者个人私欲的膨胀等等。国企监督乏力的主要表现　　1.对国企及其领导者的经营效绩缺乏全面细致的监督。国企的经营效绩如何,企业负责人到底又做了些什么,在目前还没有一套完整、规范、公平、有效的评…     

加强国有企业会计监督

会计监督是会计机构和会计人员依照法律的规定,通过会计手段对经济活动的合法性、合理性和有效性进行的一种监督。国有企业作为国家所有的企业,为民所有,为民负责,因此国企应当加强其会计监督机制,保持信息透明、公开。本文主要从近期曝出的国有企业人员犯罪案例分析国有企业会计监管中存在的问题,并提出相应的对策。     

对国有企业的监督检查效果进行评价的思考

目前对国有企业的监督比较多,已基本形成体系,为保证国有企业的健康发展起到了重要的促进作用。如何提高对国有企业监督的有效性成为加强对国有企业监督的关键。本文从对国有企业的监督检查进行评价的角度入手,阐述了对国有企业监督检查进行评价的必要性、原则和评价的方法等内容。以此提高监督的质量和效率,保证国有企业做强做优,实现科学发展。     

对国有企业的监督检查效果进行评价的思考

目前对国有企业的监督比较多,已基本形成体系,为保证国有企业的健康发展起到了重要的促进作用。如何提高对国有企业监督的有效性成为加强对国有企业监督的关键。本文从对国有企业的监督检查进行评价的角度入手,阐述了对国有企业监督检查进行评价的必要性、原则和评价的方法等内容。以此提高监督的质量和效率,保证国有企业做强做优,实现科学发展。     

国有企业改革中权力寻租行为分析及其防治

当前,国有企业权力寻租在行为主体、覆盖范围和寻租手段上,显露出一些新特点。究其原因,主要是因为"一把手"权大位重,为权力寻租留下空间;管理体制不完善,给权力寻租留下可乘之机;惩罚力度疲软,降低了寻租行为的风险成本。防治国有企业改革中权力寻租行为应从几方面着手,即注重宣传教育,增强"免疫力",自戴"紧箍咒",使领导干部不想腐;注重制度建设,架起"高压线",筑牢"防火墙",使领导干部不能腐;注重监督查处,设置"警报器",亮起"红灯区",使领导干部不敢腐。     

国有企业监事会的监督风险与防范措施

国有企业监事会作为国有企业法人治理结构中重要的一个组成部分,根据法律法规的有关规定,代表国家对国有企业国有资产的保值增值状况实施监督.面对复杂多变的经济形势,国有企业在经营管理中的问题层出不穷,监事会面临着相应的监督风险.文章分析了监事会面临的监督风险以及如何采取措施加以防范,提高监事会监督工作的科学性和有效性,促进国有企业实现又好又快发展.     

浅析国有企业会计监督问题及对策

随着我国经济迅速发展,资产流失、高管腐败等问题频频曝光,国企会计监督自然成了经济界关注的问题。笔者分析了现阶段我国国企中会计监督体系面临主要问题,并对完善会计监督体系提出了自己的看法,供同行交流。     

浅议企业领导在质量管理中的作用

对部分企业质量管理的现状进行了分析，阐述了导致一些企业质量管理失败的主要原因，提出了企业领导在质量管理中的职责及应发挥的作用，分析了发挥企业领导作用的内部和外部动力。     

浅谈小型监理企业评估体系的建立

结合对小型监理企业进行评估的具体内容,分别阐述了小型监理企业评估体系建立的原则、评估机构建立的条件,并介绍了确立相应评估指标体系的原则及确定方法,对评估方法作了简要说明,指出了需处理的问题,以指导实践。     

浅谈国有建筑施工企业人才流失的原因及对策

针对国有建筑施工企业人才流失问题,从企业自身和人才外部环境两方面分析了人才流失的原因,提出了国有建筑施工企业面对人才流失应采取的对策,从而更好地实现企业战略目标。     

建筑工程预结算的编制探讨

介绍了建筑工程预结算编制的主要依据,从工程预结算的量、价、差、费四个方面进行了重点论述,最后探讨了工程结算的编制以达到正确合理地编制工程预结算的目的,从而提高投资效益。     

建筑企业ERP的研究与探讨

介绍了ERP的概念和基本原理，并从建筑行业、企业和产品的特点出发，结合现代建筑企业管理所面临的新形势和现代管理领域先进管理理论，对建筑企业ERP系统管理思杨和系统构建进行了研究分析。     

政府部门与企业用人观差异研究

用人观是对组织人力资源管理活动起着导向作用的管理理念.文章基于组织构成各要素的差异性,对政府部门和企业用人观的本质特征和现状进行系统比较,以期为高校学生择业和就业提供相关理论基础.     

输变电施工企业安全管理的文化思考

结合电网建设的特点和现状,针对如何深入有效地进行安全生产管理展开思考,从提升安全管理实践水平入手,提出应强化安全意识,强化安全防护体系,强化事先控制及过程控制等措施并进行了具体阐述,以期构建输变电施工安全管理长效机制。     

建筑企业设备维修费用的探讨

现代企业制度下,设备维修费用是建立在以效益为中心的设备管理体制的重要内容,也是企业设备管理的热门话题,只有坚持以效益为中心开展设备管理工作,把效益观念贯彻到设备管理各个环节,才能保证企业整体经营目标和最大经济效益的实现。     

物权法是构建和谐社会的重要保障

阐述了建立物权法对于构建和谐社会的重要性,介绍了我国制定物权法的原则,并论述了物权法在维护社会主义基本经济制度、确认和巩固改革开放胜利成果、推动改革开放深入进行等方面的重要意义。     

浅议企业抗震防灾规划编制的意义

论述了城震对城市及企业的危害，强调了企业抗震防灾规划的迫切性和重要性。在思想上做好一些防范工作，认真编制和实施好一个企业的抗震防灾规划及应急预案，采取一些有效的预防措施和对策，是具有一定的现实意义和深远的历史意义的。