鞋带松了

有一位表演大师上场前,他的弟子告诉他鞋带松了。大师点头致谢,蹲下来仔细系好。等到弟子转身后,又蹲下来将鞋带解松。有个旁观者看到了这一切,不解地问:"大师,您为什么又要将鞋带解松呢?"大师回答道:"因为我饰演的是一位劳累的旅者,长途跋涉让他的鞋带松开,可以通过这个细节表现他的劳累憔悴.""那你为什     

下级不听话怎么办?

<正>凤老师:我是车间的一名班长。班里有8名员工,其中有一名员工总是跟我作对。每当我分配给他工作任务时,他总要抗拒。即使是执行也很不认真,问题频出,使我们班的业绩总是落在别的班组后面。为此,我用厂里制度教育和约束他,严格地按规章扣罚他。他非但不服,反而越罚越导致他不认真工作,抵触情绪越来越大,造成班组管理混乱的状况。我真的不知道该怎么办了?请求您的帮助。     

突发事故就在“下一分钟”

<正>前不久,大庆石化公司的一名员工在巡检时,发现机泵运转异常,迅速启动熟记于心的应急预案:向上级汇报、切换机泵、观察调整、运行平稳,共用时5分钟!这种对安全工作分秒必争的精神让人为之钦佩,处理问题迅速让人惊讶。当记者采访他如何做到这些时,他说:"我的职业让我时刻警醒着,或许,突发事故就在下一分钟!"这     

自我安全意识很关键

<正>巡检时一名员工拿起安全帽在装置转了一圈后,安全帽依然拿在手上。同事问:"不戴安全帽,你不怕出事啊?"他却满不在意地说:"又没有检查的,能出什么事?"作为石化企业的员工,我们都清楚进装置要佩戴好安全帽,可为什么没有领导或者纪检检查的时候,安全帽就被拿在手里呢?让员工戴上戴好安全帽,真就这么难吗?     

齐鲁石化瘦身有方

<正>通过优化盘活人力资源,半年来齐鲁石化先后有289名员工"走出去",将业务拓展到省内外。"咦,报名去科鲁尔啦?""你不也报名了!"最近,在齐鲁石化召开的向山东科鲁尔外派员工誓师大会上,一些员工相互打着招呼。参加会议的241名员工即将奔赴山东东营科鲁尔公司,承揽该公司新建13万吨/年丙烯腈装置的开工及后续管理运营。庞月庆是齐鲁石化腈纶厂的一名员工。尽管孩子正在读初中,但他毅然选择到山东东营科鲁尔公司工作。庞月庆说,尽管以后没有更多时间照顾家庭了,但他在新单位可以学到更多专业知识,人生履历多了浓墨重彩的一笔。     

在卢浩良人生的最后200天

<正>巴陵石化行政事务中心倾力帮扶重病员工卢浩良200天,体现了石化企业无处不在的人文关怀。5月10日上午10时许,一位年逾古稀的老人从社区来到中国石化巴陵石化行政事务中心,送上一面写有"关爱员工无微不至"八个大字的锦旗和一封饱含真情的感谢信,并代表家人三鞠躬致谢。老人是一名退休党员干部。他的三儿子卢浩良生前是行政事务中心治保大队云溪中队橡胶部驻点880罐区门岗员     

下级不听话怎么办？

凤老师： 我是车间的一名班长。班里有8名员工，其中有一名员工总是跟我作对。每当我分配给他工作任务时，他总要抗拒。即使是执行也很不认真，问题频出，使我们班的业绩总是落在别的班组后面。     

严格供应商动态考核

当一名员工忽视安全操作规程,持侥幸心态工作时,他的做法是十分愚蠢的。几年前,有个油田的钻井工人在井台上工作时,一不小心滑倒了。他戴安全帽时没按要求系紧扣带,就在他倒下的     

小站“点子明星”

<正>"吴点子,听说你又出新点子了!"2013年12月27日,一大早的班车上,大港油田采油三厂作业一区管理一站员工们热闹地议论着。"吴点子"名叫吴守军,是一名和炉子打了25年交道的加热炉岗位员工。每当闲余时间,他就将工作中的重点、难     

爆炸·油污:墨西哥湾红与黑

<正>"深水地平线"海上钻井平台爆炸,造成11名员工死亡,并以每天5000桶的速度向墨西哥湾漏油。这一前所未有的灾难对海洋油气开采企业敲响了警     

祖国接我们回家

<正>历经19天的艰苦努力,中国石化中原石油工程公司75名员工全部平安撤离。5月1日16时30分,历经385个小时的翘首以盼,中国石化中原石油工程公司苏丹公司首批25名海外员工,乘坐MS955次（开罗—北京）航班飞抵首都机场,平安回到了祖国母亲的怀抱。     

装置守护神薛文刚

正工作13年,海南炼化基层班组长薛文刚创造了当班未发生一起装置波动的纪录。闲云潭影日悠悠,物换星移几时休。他曾经是一个刚毕业、满怀一腔热血的青年,机缘巧合,成为参加中国石化海南炼化炼油装置首次开工的员工之一。他踏实肯干、积极向上,仅用两年时间就完成了从一名大学应届毕业生到一名副班长的蜕变。他叫薛文刚,是海南炼化的一名基层班组长。在他13年的工作生涯中,从未发生过因失职、失责导致装置波动的     

欣闻“三怕”意识

不久前,笔者听到某单位一名主管安全的领导在一次会上强调,当代企业员工要争做"三怕"员工,就是一要怕脏,二要怕累,三要怕死.刚听到时,笔者以为他在说玩笑话呢.谁知,他却一本正经地说,我们企业就应该奉行这"三怕"原则.     

大庆石化的三类物资超市

<正>案例三专注与专业从来就是一对关联词,当全身心地投入到一项事业中的时候,成功也就不远了,专业也就不远了。"真没想到,仅仅过了一天,我们现在急需的物资就送到了,解决了我们的燃眉之急。"近日,记者在大庆石化物资超市门前看到公司进行检修作业的一名员工,在看到自己所需的工具迅速到位后,他     

“龚学”精神编织爱心链

<正>倾心助学,“龚学”精神在仪征化纤干部员工中得到传承和发扬。甘肃会宁县头寨镇西南部的一座大山顶上,有一座石碑。这座石碑已经在此竖立了20多年。岁月的流逝,没有消磨掉石碑上的仪征化纤公司标识和“龚学,向您致敬”几个字。“龚学”,是仪征化纤一名职工的化名,谐音“供学”。1996年底,化名为“龚学”的这名职工匿名捐资甘肃会宁县头寨镇中湾小学。20多年来,“龚学”精神像一条丝带,连起了大山里的孩子和仪征化纤干部员工的爱心。     

通勤车失控瞬间

<正>2013年12月25日7时30分左右,满载着54名抚顺石化公司事业部通勤员工的"雷锋号"在沿滨路由东向西方向行驶。当汽车行驶到北龙凤路段时,突然"啊"的一声大叫,惊醒了坐在第一排的于海。他朝司机方向一看,瞬间惊出了一身冷汗。只见司机身子僵硬地逐渐倒向左侧,身体不断抽搐,嘴角流出鲜血,车辆随着身体倒下的方向滑向逆行车道!于海迅速腾身而起冲过去,用脚将司机仍放在刹车板上的脚踢开,死死地踩住了刹车,双     

富翁和狼

<正>一位富翁在非洲狩猎,经过三个昼夜的周旋,一匹狼成了他的猎物。在向导准备剥下狼皮时,富翁制止了他,他想救活这匹狼。这已不是富翁第一次来这里狩猎,可是从来没像这一次给他如此大的触动。     

安全警钟再敲响

<正>多年来发生在特殊时期的一系列安全生产事故,暴露了我们的问题与不足,该是以此为契机,寻求标本兼治的系统性答案的时候了。一声巨响再次敲响安全生产的警钟!1月7日17时30分,兰州石化公司石油化工厂316罐区发生爆炸着火事故,造成6名员工遇难。     

客服,你真的懂沟通吗?

<正>沟通能力缺失,是造成客服人员诸多困扰的真正原因。不断重复相同的话术,单调枯燥;承受不满客户的指责,常常被负面情绪困扰;待遇不高,社会认同度低……造成客服人员心理压力大、企业归属感差、员工流失率高——这几乎已经成为大家对客服员工群体状况的普遍认识。但是,实际情况真的是这样吗?前不久,广东石油聘请的心理专家对客服中心的10名员工进行了十几个课时的团体心理辅导。课程开始前,专家对员工进行压力水平测试,结果却出人意料:10名员工中,处于低压力状态的4人、处于中等压力状态的6人,压力水     

从严管理让隐患无处可藏

<正>中国石化销售华南分公司通过定点帮扶、完善制度等措施把"安全高于一切"的要求落到实处。2014年12月的一天,中国石化销售华南分公司茂名站站长莫文臻正带着抢维修人员正在更换越站阀电动执行机构。突然,哐当一声,站在操作平台上的一名维修人员将一把扳手掉在地上,差一点砸到另一名员工的头上。虽然员工都戴着安全帽,但莫文臻没有忽略这个细