煤炭高职院校英语课程“项目化”教学的探索与改革

随着我国煤炭行业的迅猛发展,社会对煤炭应用型专门人才的需求十分迫切。当前既精通煤炭知识,又具备英语知识的复合型人才十分匮乏。为了做好煤炭高职院校英语课程的教学,促进煤炭行业的进一步发展,进行了"项目化"教学的一些探索与改革。     

古交地方煤矿采煤方法的改革

对山西古交提高煤炭资源回收率的问题进行探讨，并结合姬家庄、巩石沟煤矿改革采煤方法，延长矿井服务年限，提高矿井经济效益的实践，论述了其必要性，根据古交煤层赋存地质资料，提出了改革采煤方法的思路。     

浅议地方国有煤矿的改革与发展

指出了地方国有煤矿目前面临的困难和问题，对建立社会主义市场经济体制新观念，改革旧的弊端，促进其健康发展，提出了深化改革，扩大生产规模、调整产业结构、发展多种经营、加强行业管理等几个方面的建议。     

古交市地方煤矿改革采煤方法的思考

以山西省古交市为例，分析了地方煤矿生产现状，找出了影响地方煤矿发展的关键问题，并提出了地方煤矿改革采煤方法的思路。     

高职煤矿开采技术专业课程体系改革初探

在分析阳泉学院高职煤矿开采技术专业课程体系存在问题的基础上,根据教育部文件对高职教育人才培养目标的表述,提出了该专业课程体系的改革目标,构建了较为完善的课程体系方案。     

地方院校《化工原理》课程改革实践

化工原理课程是化学类相关专业的一门专业基础课程,是学好其他专业课程的基础。为了适应社会需求的变化和发展,提高学生的工程意识和实践能力,结合孝感学院化工原理课程的教学对象,对化工原理课程存在的问题与现状进行了分析,探索了该课程教学内容、教学方法、教学手段和实践性教学环节等方面的改革。     

地方国有煤矿人力资源管理问题与对策研究

地方国有煤矿企业人力资源管理是一个系统化问题,当前人力资源管理过程中还存在一系列问题,需要从多方面、多层次分析管理中的问题,才能采取更好的对策。随着社会经济的发展,地方国有煤矿需要加强员工培训,建立完善的人力资源管理制度,建立公平的分配制度,发挥每一个员工的积极性、创造性、自主性,提高人力资源管理水平,促进企业全面发展。     

浅析地方煤矿事故多发的根源

通过对地方煤矿事故的分析,提出了管理体制不规范、产业政策不稳定和地方保护主义是导致事故多发的重要因素。     

《测量学基础》课程考核改革研究与实践

文中通过对《测量学基础》课程综合考核的改革研究与探索,结合对该课程的授课实践,并依据其在目前课程考核中还存在的问题,从考核内容和考核方式的改革、理论与实践相结合,赛考结合等方面进行了教学方法探讨,旨在促进课程考核体系整体提升,使实验室与野外实习基地建设以及师资队伍建设等各方面都有较大提高,激发老师和学生上课的积极性,进而使教学质量不断提高。     

国有煤矿改革必须加强技术改造

山西天地王坡煤业有限公司王坡矿井是省重点调产项目“1311”工程项目和晋城市“2316”重点调产项目规划，是晋城市2005年重点目标建设的十大百万吨矿井之一。矿井从上世纪90年代初开始建设，到2003年12月形成首采综放工作面。随着国际国内采煤方法、采煤工艺的不断发展，王坡矿井经过多次的技术改造，最终形成了国内领先的现代化地方煤矿高产高效的样板矿井。通过对该矿的开拓设计、采掘工艺和辅助运输等方面的重大技术改造阐述，将会对我国地方国有煤矿建设和改革发展提供一些经验。     

地方煤矿工程造价的动态管理系统研究

随着市场经济的发展,基建管理,特别是地方煤矿建设工程造价发生了明显改变,这就要求实行工程造价动态管理模式。文章阐述了地方煤矿工程造价动态管理的必要性,介绍了动态概算编制方法,对地方煤矿工程造价动态管理的具体实施进行阐述。     

Surpac Vision软件在金属矿山中的应用研究

介绍了澳大利亚SSI公司开发的三维可视化矿山工程软件Surpac的主要模块和功能特点，并将Surpac Vision与普通GIS软件相对比，分析了Surpac Vision软件功能的专业性和针对性。在此基础上，结合金属矿山开采的主要步骤，综合论证了这套软件系统在我国金属矿山数字化建设中的推广应用前景。     

基于物联网的煤矿设备管理体系构建研究

煤矿设备管理水平直接关系着其安全生产和经济效益,是煤矿企业由粗放型生产向精益化生产转型的关键。对煤矿企业设备管理中存在的问题进行分析,研究以RFID、Wi-Fi、红外线、各类传感器为核心的物联网技术在矿山设备管理中的应用,基于此构建集硬件设备、软件系统、保障体系于一体的煤矿设备管理体系。     

煤矿安全管理与员工安全绩效的关系研究

为优化煤矿安全管理体系,有效控制员工的不安全行为,预防并减少事故的发生,采用问卷调查的方法,对煤矿组织安全管理(安全价值观、安全沟通和安全保障)与煤矿员工安全绩效(安全态度和安全参与)之间的关系进行探讨研究。此次研究抽取有效样本127份,研究结果表明:相较于组织安全价值观,安全沟通和安全保障能更有效预测员工的安全态度和安全参与行为,相较于与员工安全态度的关系,安全沟通和安全保障与员工参与行为相关更强。员工的安全态度与其参与行为相关显著。     

教育博客在软件工程教学中的应用研究

教育博客是网络发展的产物,它作为一种新的教学和学习方式已经被越来越多的人所接受。基于博客宜于教学的特征,根据软件工程的学科特点和教学特点,系统地分析了教师和学生在软件工程教学中对教育博客的具体应用。     

软件工程系统结构模型研究

采用系统工程的思想及方法,对软件工程实施分析与考察,把软件工程中相关的对象总结成10个要素,并创建了由这些要素组成的软件工程系统结构模型,同时对此系统结构模型各要素以及要素之间的关系进行了分析。通过构建的软件工程系统结构模型,对软件工程过程进行了分析,对降低软件开发风险,改善软件工程过程,增进软件工程系统的可靠性进行有益的探讨。     

LRGIS软件在煤矿采掘工程平面图绘制中的应用

采掘工程平面图是指导煤矿生产的重要图件,LRGIS软件是专门为煤矿地质、测量部门量身打造的专业地理信息系统软件。介绍了用LRGIS软件建立数据库,绘制煤矿采掘工程平面图的详细过程。     

基于局部变权理论的煤矿安全综合评价研究

对煤矿的安全状况进行综合评价多采用固定权重的方式,该方式不能动态反映各指标状态值在综合评价中的重要性,对危险指标状态值的反映不灵敏。为此,引入局部变权的形式,使指标的权重值不仅能够随着指标状态值的变化而相应地发生变化,实现动态赋权,同时还能对较小和较大的指标状态值都具有较高的灵敏度,以突出该指标在煤矿安全综合评价中的减分和加分效应,使综合评价结果得以优化。