预算管理制度改革对水利事业单位会计规范的影响

预算管理制度改革是市场经济体制改革的重要内容,阐述了事业单位会计核算范围变化、会计科目调整、会计工作重心转移、会计核算基础影响、会计报表影响及规范化管理制度要求。     

中央水利事业单位国家财政资金项目预算管理问题探讨

加快推进水利建设,实现水利跨越式发展,必须大幅度增加水利投入,建立水利投入稳定增长机制。2011年中央1号文件要求多渠道筹集资金,力争今后10年全社会水利年平均投入比2010年高出一倍,发挥政府在水利建设中的主导作用,将水利作为公共财政投入的重点领域。这些投入水利的财政资金将主要分解成各类项目进行管理。本文所述的项目特指经费来源全部为国家财政资金或以国家财政资金为主的项目。     

水利事业单位预算精细化管理探究

预算精细化管理是具有“专业化、数据化、信息化、系统化”特征的预算管理模式,通过诠释预算精细化管理的内涵和意义,针对水利事业单位现行预算编制、执行过程中存在的问题,通过构建预算流程,对推进水利事业单位预算精细化管理提出一些建议.     

谈中央水利行政事业单位资产管理和预算管理

资产管理和预算管理相结合，对于加强中央水利行政事业单位国有资产管理，提高资产使用效益，具有重要的意义。从不同角度，探讨了资产管理和预算管理相结合的必要性和可行性．为从根本上解决资产管理中存在的问题，提出了有效途径。     

事业单位会计核算存在的问题及建议

1.事业支出核算存在的问题及建议事业支出是事业单位支出的主要部分,对事业支出的核算是事业单位会计核算和监督的主要内容,是单位资金管理的重要环节,必须给予高度重视。按照事业单位会计制度的规定事业支出应在＂事业支出＂账户中反映。     

淮委预算项目储备管理中存在问题及对策建议

水利部2012年12月印发了《水利部预算项目储备管理暂行办法》（以下简称《办法》）,2013年又印发了《水利部预算项目储备管理暂行办法实施细则》,标志着水利部预算项目储备管理机制全面建立起来。淮委按照水利部统一部署,2013年历时1年完成了2014、2015两年的项目储备申报工作,取得了显著的成绩,但也发现了不少问题。     

关于推进水利行政事业单位预算管理的思考

随着市场经济的不断发展和财政管理体制改革的不断深入,行政事业单位预算管理对财政管理体系和国家治理体系的作用和影响越来越突出.为此,以山东省某水利行政事业单位为例,分析目前水利行政事业单位预算管理存在的主要问题及产生原因,并提出对策建议.     

中央水利国有企业改革发展研究

中央实行政企分开改革措施已近十年,目前水利部属事业单位仍兴办着数量众多的企业,把这类国有企业统称为“中央水利国有企业”。     

浅析事业单位全面预算管理

一、实行全面预算管理 全面预算是将单位的决策目标及其资源配置以预算的方式加以量化,并使之得以实现的单位内部管理活动或过程的总称,由预算的编制、执行、考核、评价与激励组成的管理控制系统.     

水利事业单位合同管理存在的问题及对策建议

随着水利行业竞争机制的不断引入和水利部门参与市场竞争步伐的加快,合同管理在水利事业单位中的作用愈见突出。近年来,多数水利事业单     

事业单位管理会计存在问题及建议

对管理会计的发展现状进行简述,指出事业单位管理会计存在的问题及缺陷,针对问题提出建议及对策。     

水利行业预算绩效评价的理论依据及发展对策思考

通过广泛查阅国内外文献,介绍了预算绩效的起源,辨析了预算绩效评价的相关概念,梳理了政府预算绩效评价理论体系的发展变化,提出进一步优化水利行业预算绩效管理的一系列举措,为促进预算管理工作朝着公平、透明、规范、法治的方向发展和科学开展预算绩效评价工作提供参考。     

水利事业单位部门预算改革工作探讨

2000年来,水利部对中央直属事业单位进行了部门预算改革工作,作者所在的单位是水利部直属四级预算单位,从始到今一直改革试点单位,本文根据部门预算改革的切身体会,总结了水利事业单位部门预算改革工作的做法和体会,达到共同交流和推进水利预算改革的目的。     

浅谈水利事业单位财务管理

该文从水利事业单位财务管理的目标入手,对水利事业单位制度建设和会计基础工作、预算编制、水利事业费管理、水利经营管理以及财政资金管理中存在的问题进行分析,并结合水利事业单位的实际情况,提出了加强水利事业单位财务管理的措施。     

中央水利建设基金预算管理问题与探讨

<正>2011年《中共中央国务院关于加快水利改革发展的决定》中明确要求,要把水利作为国家基础设施建设的优先领域,把农田水利作为农村基础设施建设的重点任务,突出加强薄弱环节建设,大力发展民生水利,力争通过5至10年努力,从根本上扭转水利建设明显滞后的局面。贯彻落     

行政事业单位财务管理存在的问题及对策

行政事业单位财务管理是事业单位行政管理与经济活动的重要组成部分,行政事关事业单位资金效益的正常发挥乃至行政事业单位的健康发展,对于行政事业单位是非常重要的。分析了当前行政事业单位财务管理中在预算管理、国有资产管理、内部控制管理等方面存在的问题,提出了加强行政事业单位财务管理的对策。     

水利事业单位人才队伍建设现状分析

<正>人才资源是第一资源,水利要发展,人才是根本。当前和今后一个时期,水利在国家经济社会发展中将发挥更加重要的作用,水利事业肩负的责任将更加重大。因此,必须把人才工作摆在更加突出位置来抓。党的十八大报告对新时期人才队伍建设提出了新的要求,明确要继续推进事业单位人事制度改革。目前我国共有水     

绩效预算在水利财务管理中的应用——以海委预算绩效管理为例

简述了绩效管理的起源,概述了现行的水利预算绩效管理工作流程。以海委的绩效管理工作为例,从绩效目标的设定审核、绩效的运行监控、绩效评价的实施以及绩效评价结果反馈4个环节对水利财政资金进行追踪问效。总结近几年来海委预算绩效管理的探索实践、取得的成效和经验及存在问题,对现行的绩效管理工作提出了改进方向。     

水利事业预算项目绩效问题分析

政府财政预算支出的效果和效率问题当前受到社会高度关注.对预算项目的绩效评价是实行绩效预算的难点和制约瓶颈.通过水利事业预算项目有关绩效问题的分析,提出绩效指标设计思路与方法.     

水利事业单位部门预算与决算结合的实务探索

<正>部门预算是编制政府预算的一种制度和方法,近年随着部门预算改革不断向纵深推进,部门预算工作日趋规范化、制度化和科学化。部门决算是指全面反映各部门(单位)年度预算执行情况的综合财务报告,部门决算数据是分析预测单位事业发展和编制部门预算的重要依据。但目前水利事业单位对部门预算编制与决