坚持党管人才 助力企业高质量发展

正党的十九大指出,要深化国有企业改革,培育具有全球竞争力的世界一流企业。国家电网公司积极践行党的十九大精神,提出了"建设具有卓越竞争力的世界一流能源互联网企业"的战略目标,明确了"六个始终坚持""八个着力"的战略路径,形成了"一六八"新时代发展战略。人力资源是企业核心竞争力的关键性战略资源。国网江苏省电力有限公司学习贯彻党的十九大精神,深入践行国家电网公司新时代战略,以习近平新时代特色社会主义思想为指引,认真落实国家电网公司各项工作部署,进一步深化人力资源管理体制机制改革,实现企业综合价值和员工工作价值最大化,助力建设具有全球竞争力的世界一流企业。     

精益管理助力高质量发展

正中国经济发展进入转型升级期,电力改革全面深入推进,企业盈利模式发生重大变化,其转型之路正在踏入高质量发展的攻坚阶段。2018年国家电网公司"两会"提出了建设具有卓越竞争力的世界一流能源互联网企业的新时代战略目标。要想打赢这场攻坚战,实现新时代公司战略目标,必须突出高质量发展这一核心,大力推进质量变革、效率变革和动力变革,在提质增效上下功夫。精益管理是推进管理创新,实现向管理要方法、要提升、要效益的有效举措,能够成为提质增效的重要抓手。因此,     

风电助力可再生能源高质量发展

正自2006年《可再生能源法》实施以来,我国进入了可再生能源快速发展时期,市场规模不断壮大。可再生能源开发利用取得明显成效,水电、风电和光伏发电等能源种类累计装机规模均居世界首位。可再生能源在能源结构中占比不断提升,能源结构朝着清洁化、优质化方向发展,为我国经济快速发展提供了重要保障。在我国能源革命的大背景下,如何稳步推动可     

持续强化精益管理精准助力提质增效

正国网鹰潭供电公司向改革创新要效益,向资源经营要效益,向经营管理要效益,从多专业多领域提质增效,实现了小公司大作为。扎实推进新机制落地,实现改革增效。改革工资、绩效管理机制,充分发挥薪酬激励导向作用,激励干部员工履职尽责,创新创效。开展"阳光赛马"活动,激发青年干部员工干事创业     

大力提质增效 助推高质量发展

正3月26日,江苏镇江供电公司综合能源服务中心副主任杨茹协调变电检修室同事及时发现并解决了镇江市重点医用铝制品生产企业鼎盛铝业有限公司220千伏变电站1号主变10千伏进线异常问题,得到客户肯定。这是该公司以防控疫情、为企业提供优质供电保障服务为契机,落实国家电网有限公司2020年提质增效专项行动,积极开展客户代维业务、着力推进增供扩销的一个缩影。今年以来,面对异常严峻的经营形势,公司认真落实党中央、国务院决策部署和国资委有关要求,在统筹做好疫情防控和服务经济社会发展工作的同时,     

企业如何高质量开展在线直播培训

正企业实施高质量在线直播培训,需要明确直播培训目标,根据自身需求选择直播平台并充分准备教学内容,通过目标分解确定流程执行路线,确保直播实施的确定性,保障培训价值实现,并进行精细化运营,打造最优学习体验,以促进培训知识内化和行为转化。在线直播培训又叫虚拟在线课堂,是指通过网络信息技术手段开展的师生时空同步的大规模在线授课。通过在线直播培训可实现大规模教学覆盖,提升教育质量和公平。同时,在线直播教学的同步特点,能促进师生间互动交流,利于形成     

孙轩:PT助力家电行业高质量技术发展

正家电产品上市前必须经过严格的检测认证,而负责检测认证的实验室又由谁来验证呢?这就涉及到了能力验证项目(以下简称PT),PT是能力验证的英文简称的缩写,利用实验时间比对来确定实验室校准或活动,在各级企业试验室和三方试验室质量控制中起着极为重要的作用,在整个检测行业中是比较重要的一项质量保证工作。     

吴晓丽:标准引领产品发展 助力产业高质量发展

正7月16日,以"鲜时代智未来"为主题的2021年中国电冰箱行业高峰论坛在西宁召开。中家院(北京)检测认证有限公司副总工程师吴晓丽进行了制冷器具标准动态分享。吴晓丽介绍说,日常提到的制冷器具,按照使用情况,大致可以分为家用及类似用途的器具,商用制冷器具以及医用制冷器具。就目前而言,我国的制冷器具标准的规范性和健全性都处于领先地位。在我国,基本上所有的制冷产品的性能都有强制的备案法规,安全、性能评判都有标准可依。     

提高企业素质加强信息知识培训

从信息时代的高度,探讨了提高企业素质的必要性,提高了企业信息素质的培训内容和方法。     

党建引领 推动企业高质量发展

正党的十九大报告指出,新时代我国经济发展的基本特征由高速增长阶段转向高质量发展阶段。国家电网公司在2018年"两会"上提出,建设具有卓越竞争力的世界一流能源互联网企业的新时代战略目标。国网江苏徐州供电公司认真学习领会党的十九大精神,坚决贯彻落实国网江苏省电力有限公司"抓好‘坚持党建领航、打造高端电网、推动能源变革、持续创新领跑’四大战略重点"工作部署,以党的建设为统领,加快打造具有本质活力和竞争力的现代国有能源企业,     

强化检修安全质量管控 助力发电企业降本增效

介绍了发电企业检修标准化管理方法,阐述了设备计划检修中加强安全质量管控、细化节能降耗工作的相关管理和技术措施,通过这些措施达到提升发电企业的设备和节能管理水平的目的。     

霍尼韦尔数字化医疗信息管理方案助力智慧医院高质量发展

正近日,霍尼韦尔携一站式智慧医院数字化医疗信息管理方案亮相"2021中华医院信息网络大会(CHINC)"。霍尼韦尔数字化医疗信息管理方案立足于医疗服务机构的实际需求,实现了从接待患者入院登记、挂号、看诊、治疗、护理、配药到处理医疗废弃物等全过程的跟踪管理。通过一系列专业的互联管理系统以及各类诸如PDA移动终端、标签打印扫描等自动标识和数据采集智能设备,     

探索企业高质量发展新路径

近年来,甘肃平凉供电公司党委积极探索党建引领企业高质量发展新路径,坚持把党的领导融入企业治理全过程,找准落细党组织服务生产经营、参与基层治理的关键节点和重要环节,把不断探索党建发展新路径、提高效率效益、增强核心竞争力作为企业党组织建设的出发点和落脚点,实现了党的建设和企业改革发展两促进、双提升.     

“三级安全培训”提素质,安全生产超十周年

桂平供电公司通过抓好＂三级安全培训＂（公司、部门、班组）提升员工安全技能素质,来保障安全生产工作,营造浓厚安全生产氛围,落实安全生产规章制度,并取得显著实效。截至12月15日,该公司已累计实现安全生产3781天,连续安全生产超过10年。     

强化档案管理 促进企业发展

云南省漫湾发电厂座落在澜沧江中游河畔的云县漫湾镇,是一个年轻而有朝气的特大型企业,1993年挂牌成立,1998年完成了公司化改制工作。漫湾水电站是我国经济体制改革大潮中第一个由中央和地方合资建设的百万千瓦级大型水电站,1986年5月1日开工,1995年6月一期工程5台机组1250兆瓦全部投产。至1999年10月31日,累计发电426.1亿千瓦时。漫湾发电厂投产几年来,在各级领导的关心、支持、帮助下,生产、管理各方面工作取得了长足的进步,获得了系统内外广泛的好评,树立了良好的企业形象。从     

施耐德电气: 以数字化助力桂林智慧水务高质量发展

携手合作 应对挑战 正在有越来越多的供水企业加入到对智慧水务建设的探索当中,桂林市自来水有限公司便是其中的佼佼者. 桂林市是世界著名的风景游览城市和中国历史文化名城,随着桂林市"十二五"规划、新的城市总体规划,以及"保护漓江,发展临桂,再造一个新桂林"战略部署的逐步实施,桂林中心城区的人口和用地面积急剧扩大,城区用水量...     

用特色实践推动企业高质量发展

回首极不平凡的2020年,"十三五"圆满收官,"十四五"全面擘画,我国抗击新冠肺炎疫情和推动经济社会发展的成绩单令世界瞩目.国家电网人与祖国同呼吸、共命运,以具有中国特色国际领先的能源互联网企业战略目标为引领,倾力服务党和国家工作大局,服务国计民生发展,用心传递光明与温暖,充分展现了责任央企的良好形象,在高质量发展画卷...     

以“大培训”体系推动职工教育高质量发展

正国网江苏电力有限公司(以下简称"江苏电力")始终坚持人才强企战略,将职业教育与人才培养作为企业发展的重中之重。《国家职业教育改革实施方案》的出台,为企业职业教育和人才培养工作指明了方向、提供了遵循。江苏电力在职业教育中着眼于构建"大培训"体系,把员工培养为专业需要、公司需要、新时代需要的高素质人才。     

加强品牌建设 助力企业创新发展

正品牌是一种无形资产。不断加强品牌建设已经成为企业发展的重要推动力。国网冀北电力有限公司是国家电网公司最年轻的省级电力企业,区位特殊、身份特殊、责任特殊,在国家电网公司全面建成"一强三优"现代公司的总体格局中扮演着特殊的角色。这份特殊性,决定了创新必须成为国网冀北电力发展的必由之路。国网冀北电力的创新既包括理念创新、战略创新,还包含管理创新和文化创新。积极挖掘品牌传播的特质,     

提高职工素质 适应企业发展

当前,面临世纪之交和日新月异的高科技时代,电力企业以什么样的状态去迎接挑战,取决于有一支高素质的职工队伍,可是,就我们电力企业人才的现状来看,无论在质量上还是在数量上都很难满足企业发展的需要,特别是青年职工的技术素质与企业的整体发展不相适应,适应岗位变化的能力普遍不强。青工与老职工之间的技术水平已出现断层现象,这些已成为制约企业发展的潜在因素。针对这些情况,乐清市供电局不仅把培养人才,提高职工综合素质作为企业发展的一项长期任务常抓不懈,而且把这项工作作为企业发展的现实需要来落实。1教育培训,两轮…