基于KPI-ANP的绿色建筑工程项目管理绩效评价研究

构建以经济要素、技术要素、管理要素、环境要素四个方面为准则层的绿色建筑工程项目管理关键绩效评价(KPI)指标体系,引入网络分析法(ANP),建立基于KPI-ANP绿色建筑工程项目管理绩效综合评价模型。运用超矩阵综合计算、分析各项指标的相互作用,确定关键绩效指标的混合权重值,对符合选取条件的青岛市5家施工企业绿色建筑工程项目管理绩效状况进行综合评价,明确指出施工企业绿色建筑工程项目管理的实施状况及各项指标对建筑工程项目绩效评价体系的影响程度,并提出相应的措施建议。     

BIM技术在项目前期的应用与绩效评价

由于现代建筑需要满足功能、美观、环保、节能等多方面要求,建筑工程信息化、集约化发展成为必然趋势。在项目前期运用BIM技术进行信息化模型建立、检查与优化设计、工程量统计、场景渲染与进度模拟,能够达到多专业协同、提高施工效率、节约资源的目的。结合项目实例,提出在项目前期应用BIM技术的整体流程;统筹考虑项目内部绩效和外部绩效,利用ANP-Fuzzy综合评价法对项目的绩效进行评估。结果表明,在项目前期规范科学应用BIM技术的某商业广场地下室项目综合绩效良好,且在技术应用和环境影响中表现突出。     

村镇建设标准体系实施绩效评价模型的构建研究

为保障村镇建设标准体系对于村镇建设活动的引导和支撑作用,反馈村镇建设标准体系的实施效果,应探究村镇建设标准体系实施绩效的评价方法。基于体系实施绩效的表达方式,从三个维度建立实施绩效评价指标体系,应用综合集成赋权法确定指标的综合权重,采用模糊物元分析法构建村镇建设标准体系实施绩效的评价模型。为标准体系的实施绩效评价提供了新的思路,确保村镇建设标准体系的自我完善和动态调整,促进了村镇建设领域标准化工作的发展。     

基于BIM技术的PPP项目全生命周期绩效评价研究——以保障房项目为例

构建基于BIM技术的PPP项目全生命周期绩效评价模型,将各阶段的绩效评价串联起来。然后以国内某保障房项目为例,从项目识别与准备、项目采购以及项目执行等3个环节,介绍基于BIM的PPP绩效评价模型应用,进而确保PPP项目绩效评价的有效展开。     

工程项目管理绩效评价实证研究

工程项目管理绩效评价中影响的指标众多,如何使工程项目管理效果达到最优,要求管理者对管理过程及管理效果进行了解,这就是工程项目管理绩效评价问题。本文梳理现行的工程项目管理成果,建立合适的项目管理绩效评价体系,以满足项目管理者对绩效评价的要求。结合建设工程项目管理的特点,构建了工程建设项目管理绩效评价内容、指标体系,并运用模糊评价法,对管理绩效做出综合评价。     

智慧建造中BIM应用效用的关键影响因子分析

为更有针对性、更准确地提升智慧建造与管理能力,在梳理BIM技术在智慧建造中主要应用方向的基础上,结合某铁路站房项目建立BIM技术在智慧建造中应用效果评价指标体系,采用模糊综合评价—集值统计模型方法分析指标权重,从而确定影响BIM在智慧建造中应用效用的关键因子;最后,通过丽香铁路站房项目BIM应用效果进行验证说明,期望为BIM技术的高效选用提供思路和依据.     

工程建设项目BIM技术应用成熟度综合评价研究

针对工程项目管理实施BIM技术过程中的影响因素,采用AHP-FPR综合评价方法计算工程建设项目BIM技术应用成熟度指数。首先,基于文献收集整合的方法,将影响BIM技术在建筑行业推广的因素分为技术类、经济类、管理类、环境类4种类别,并对各类因素之间的关系进行了分析界定。其次,建立AHP-FPR模型,运用层次分析法确定各个因素之间的权重关系,并且通过模糊分析法选出关键影响因素。最后,以某工程建设项目为例,全面计算技术应用成熟度指数。案例评价结论表明BIM技术应用成熟度综合评价方法具有推广价值。     

基于熵权法的绿色建筑项目管理绩效可拓评价

为确保绿色建筑得到进一步发展,需对其项目管理水平进行科学合理评价。将熵权法和可拓学理论引用到绿色建筑项目管理绩效评价体系中,采用熵权法确定指标权重,在给出关联函数及绩效评定等级的基础上,构建绿色建筑项目管理绩效可拓评价模型。通过计算各评价指标关于绩效测度的关联程度,确定各指标及总体项目管理绩效水平所处的等级。通过算例表明:该方法在绿色建筑项目管理绩效评价中具有较好的适用性。     

基于FAHP与D-S证据理论的地铁PPP项目绩效评价

为解决我国地铁PPP项目绩效监督效率低下、实践中缺乏相关考核体系的问题,采用D-S证据理论模型对其绩效评价进行研究。以利益多方的绩效目标为切入点,借助PSR(压力–状态–响应)理论模型系统地分析绩效影响因素之间的关联性,并从项目全寿命周期视角构建地铁PPP项目绩效评价指标体系;引入D-S证据理论模型并辅以FAHP法对绩效指标赋权,构建基于FAHP与D-S证据理论的地铁PPP项目绩效评价模型,确定绩效等级;以X市地铁1号线PPP项目为例,进行证据信息融合,测度绩效水平,验证该模型的科学合理性。绩效评价结果表明:此项目综合绩效评价等级为Ⅰ级,绩效状况优秀,主要绩效影响因素为合理的定价及补贴机制、项目成本控制情况、私营部门收益,为绩效监督与评价指明方向。     

基于KPI-ANP的绿色施工管理绩效评价研究

构建以经济要素、技术要素、管理要素、环境要素四个方面为准则层的绿色施工管理关键绩效评价(KPI)指标体系,引入网络分析法(ANP),建立基于KPI-ANP绿色施工管理绩效综合评价模型。运用超矩阵综合计算、分析各项指标的相互作用,确定关键绩效指标的混合权重值,对符合选取条件的青岛市5家施工企业绿色施工管理绩效状况进行综合评价,明确指出施工企业绿色施工管理的实施状况及各项指标对绿色施工管理绩效评价体系的影响程度,并提出相应的措施建议。     

基于KPI方法的公私合营(PPP)项目绩效综合评价研究

利用KPI方法,从绩效评价的经济性、效率性、效果性、公平性和可持续性的基本准则出发,对PPP项目的执行阶段和移交阶段进行关键成功因素(CSF)分析并确定关键绩效指标(KPI),最后将KPI指标进行整理、删减和分类,构建PPP项目绩效评价的综合评价体系。     

公共项目全生命周期监管体系研究--基于VfM评价与BIM技术的协同

PPP模式在我国公共项目中的应用方兴未艾。但与先进国家相比,我国的PPP项目前期论证与绩效监测的理论研究和实际应用均处于相对落后的地位。目前,有部分PPP项目在项目识别阶段物有所值(Vf M)评价不扎实却"强行包装"上马。究其原因,一方面,是物有所值评价所需的各类建设、运营量化资料不清晰;另一方面,则是实际运营中的绩效监测机制不健全,不能有效评定项目是否"真正物有所值"。为此,探索建立一套"Vf M+BIM"监管体系,发挥BIM技术在工程数据存储与共享以及工程仿真方面的优势,以物有所值评价的标准与方法作为切入点,解决PPP项目数据失真、评价失实、运营失效的问题。     

基于物元可拓模型的公租房PPP项目绩效评价研究北大核心

基于改进平衡计分卡思想,结合变权理论构建变权AHP-物元可拓模型探究不同变权系数对绩效评价结果影响敏感度,并确定合理变权系数下的权重,对绩效体系进行分析评价。以A项目为例,运用物元可拓模型结合绩效指标变权系数为0.2的权重体系评价项目整体绩效水平,并对项目绩效评价结果进行分析,从而提出对策建议。     

PPP项目绩效评价指标体系及综合评级模型研究

目前,我国正在准经营性公用设施建设领域推广和应用PPP模式。在此背景下,如何对PPP模式下准经营性公用设施建设项目进行合理的绩效评价,关系到项目绩效水平的提升,关系到政府与社会资本等各方的切身利益,更关乎项目成败,是亟待解决的问题。文章将PPP项目绩效评价划分为项目投入、项目过程、项目产出与项目影响四个绩效评价子系统,并在对影响项目绩效水平关键因素识别的基础上,建立了针对准经营性PPP项目绩效评价的指标体系;将项目绩效水平划分为五个等级,采用物元可拓评价方法,构建了项目绩效综合评级模型;案例分析表明,指标体系与综合评级模型具有一定适用性。     

城镇污水处理PPP项目绩效评价研究北大核心

从PPP项目全生命周期出发,以国内城镇污水处理PPP项目为例,综合考量项目全生命周期各阶段绩效评价过程,从项目立项、项目招投标、项目建设、项目运营、项目移交五个阶段出发,构建基于层次分析法和模糊综合评价法的PPP项目绩效评价指标体系模型,结合具体案例进行分析,并根据分析结果提出合理化建议。本研究以期有效实现PPP项目绩效评价目标,促进项目绩效水平的提高,并对其他同类型PPP项目绩效评价体系的构建与应用提供参考。     

施工BIM应用评价要点分析

BIM技术作为建筑工程典型的信息技术,已经影响着工程项目的建设。BIM技术发展多年,其应用也十分成熟,但针对其应用的评价研究分析甚少。本文首先阐述施工BIM应用的评价思路,其次以某安置区项目为案例对施工BIM技术应用进行分析,利用德尔菲法和头脑风暴法,梳理出本项目10个施工BIM应用要点,然后利用权重赋值法对10个施工BIM应用要点进行评价,建立一套标准的施工BIM评价体系。     

基于OWA算子赋权的地铁工程项目管理绩效灰色评价

首先根据项目管理知识体系的九个知识领域及地铁工程项目管理过程中所涉及的因素,建立体现地铁工程项目管理绩效的评价指标体系。然后采用OWA算子赋权方法确定指标体系中各级指标的权重,并进行灰色聚类评价,构建OWA算子赋权方法与灰色聚类方法相结合的管理绩效评价模型。最后利用所建立的评价模型对某地铁工程项目进行管理绩效评价,得到各指标的管理绩效排序,验证该评价方法的可行性。     

项目型节能服务业上市公司经营绩效评价研究

目前以合同能源项目为主要经营模式的项目型节能服务业企业缺乏绩效评价指标体系与模型。因此,首先通过聚类分析构建项目型节能服务业企业绩效评价体系并用变异系数法确定指标权重;其次运用灰色关联分析法对14家项目型节能服务业上市公司绩效进行评价分析,得出企业经营绩效存在的问题并提出改进对策。     

基于PSIR模型的海绵城市PPP项目绩效评价研究

建设绩效评价与考核是海绵城市PPP项目建设工作的重要环节。文章在总结我国海绵城市PPP项目绩效评价体系发展现状的基础上,针对现有绩效评价体系设计缺陷,提出基于利益多方视角与PSIR模型确定海绵城市PPP项目绩效评价模型中各子系统因素指标,构建包含3层53个指标的综合绩效评价指标体系,以辽宁省庄河市为例建立海绵城市PPP项目绩效评价模型进行了综合绩效评价,并提出了相关政策建议。研究发现,该评价体系指标权重总排序前三的指标构成从定量分析的角度证实了海绵城市项目水循环全过程参与、创新和控制的绩效考核思路的合理性。     

基于模糊综合评价法的政府基建项目绩效评价研究

对政府基建项目进行绩效评价,能够增强基建项目管理水平,提高财政资金使用效率,提升民众对政府执政能力的信心.鉴于政府基建项目绩效具有模糊性的特点,构建了基于模糊综合评价法的政府基建项目绩效评价体系,并以南京地铁项目为例进行实证分析.