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<正>当前,国有建筑企业的人才交流日益频繁,企业的人员构成日益多元化,各种各样的文化交织交融。在这种情况下,如果处理不好,容易造成内部矛盾频发、归属感下降、人才流失。于是,如何有效地使企业的多元文化得到有效融合,是建筑企业面临的一个重大课题。中铁二十三局集团第八工程有限公司实现了多元文化的融合,有利保障了企业进一步发展。 相似文献
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回顾大型民营建筑企业集团产生发展的阶段及特点;论述大型民营建筑企业集团基层组织的经营特点及其利弊;论述基层组织治理与大型民营建筑企业集团发展的关系;指出当前大型民营建筑企业集团深入改革的关键在于基层组织的现代企业制度改造. 相似文献
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正2018年是中电建建筑集团有限公司(以下简称电建建筑)企业文化践行第四年。四年时间里,电建建筑形成了符合自己实际发展的企业文化管理模式和方法。如今,电建建筑已然发生翻天覆地的变化,团队有着极强的集体荣誉感,公司员工真正具有一种使命感,整个企业充满了正能量,这个传统的建筑企业彰显出新的生机与活力。 相似文献
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企业文化是企业的灵魂,企业文化建设得好,就能实现优化管理,提高管理效率.本文从中国企业500强之一的湖南建工集团存在的传统文化入手,分析传统文化对建筑企业文化的双重影响,论证建筑企业如何通过传统文化与现代文化的融合实现管理的效率、效果和效益,以期达到指导建筑企业构建企业文化以及让企业文化在建筑企业中发挥其应有作用的目的. 相似文献
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沐浴着改革的春风,华新建工集团有限公司(以下简称华新集团)与时代同步,充分发挥党组织的战斗保垒和先锋模范作用,始终围绕"坚定永远跟党走的信念,牢记企业和社会两大责任,推进党建与思想提升、生产经营、企业文化融合"的工作思路,把党建工作融入发展的全过程、各环节,为企业协同发展、创新发展、绿色发展、转型发展凝聚强大的精神动力.集团目前下设建筑、房产、建筑工业化三个产业板块共 10 个支部. 相似文献
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<正>浙江省建工集团从科学发展的高度,把企业文化作为企业发展的原动力予以精心培育和大力弘扬,从而有效地促进了企业全面、持续、健康的发展。集团成立了企业文化建设委员会,制订了企业文化建设规划和企业文化管理办法,每年确定文化建设的年度计划和目标。在工作中,坚持"以战略文化引领发展、以人本文化凝聚人心、以团队文化壮大合力、以制度文化规范运作、以创新文化激发 相似文献
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《中国建筑金属结构》2011,(6):63-63
按照《建筑门窗配套件委员会定点企业办法》(试行稿)、《中国建筑金属结构协会建筑门窗配套件委员会和定点企业工作守则》(试行稿)的规定,在对申报材料和企业审查的基础上,经中国建筑金属结构协会建筑门窗配套件委员会主任三分之二以上主任委员同意,确定了第四批建筑门窗配套件委员会定点企业,名单如下(排名不分先后):青岛立兴杨氏门窗配件有限公司国强五金集团有限公司广东坚朗五金制品有限公司广东合和建筑五金制品有限公司诺托弗朗克建筑五金(北京)有限公司。 相似文献
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正南通二建初创于1984年2月,1998年11月组建成立江苏南通二建集团有限公司,2005年6月完成改制。在企业中长期十大发展战略中,南通二建将文化强企发展战略放在企业发展的重要地位,坚持经济建设、文化建设"两手抓",以"文化软实力",提升企业核心竞争力,有力地推进了集团的可持续发展。经过30年的发展,南通二建已成为一家集科研、施工、投资于一体,跨行业、跨地区、多元化经营,拥有总资产187亿元的大型建筑企业集团。重视运营机制和平台建设集团公司成立有企业文化领导小组,由集团党委书记、 相似文献
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随着建筑业的发展,在解决其管理模式、经营理念以及施工技术能力等方面问题的同时,需要加强建筑企业文化建设。本文旨在说明建筑企业文化建设的必要性,以及文化建设在建筑企业的相关应用。 相似文献
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《广东建材》2012,28(8):3-3
2012年07月08日——全球门开解决方案的领先者亚萨合莱(ASSA ABLOY)集团今日宣布,集团携旗下知名品牌固力(GULI)、耶鲁(YALE)、易保(IREVO)等,强势参展亚洲建材第一展"第十四届中国(广州)国际建筑装饰博览会",向广大用户展示集团众多优秀产品,并分享其企业愿景——坚持以创新、绿色和智能为发展方向。每一个优秀的企业都会一直思索:"我们的未来在哪里"?作为全球门开解决方案的领先者,亚萨合莱已经找到了答案并决心坚定不移地走下去,那就是以创新、绿色和智能求未来。亚萨合莱创立于1994年,由瑞典公司ASSA和芬兰公司ABLOY合并在一起成立。在创立的 相似文献
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戴春 吴之光 伍江 张桦 卢求 伍敬 杜昀 赵晓钧 李军 陈国亮 章明 丁明渊 王川 刘廷杰 李岚 薄曦 郑可 陈云琪 刘洪 俞挺 孙彤宇 李论 刘克峰 杨小军 卜冰 邱江 王海松 王兴田 徐驰 施文灿 邓耀学 支文军 《时代建筑》2007,(2):32-41
开场白主持人:戴春|博士时代建筑编辑由上海市建筑学会.同济大学.五合国际建筑设计集团(5 1 Werkhart International),《时代建筑》杂志.上海现代设计(集团)有限公司,《中国建设报中国楼市》主办.五合国际建筑设计集团,《时代建筑》杂志承办的“第三届中国职(执)业建筑师论坛”2006年12月2日在上海锦江饭店小礼堂举行。主题为“中国建筑师的职业化现实”分为5个分议题:议题1.中国建筑师的职能<建筑生产中的权利义务和职业定位>;议题2.中国建筑师的职业制度;议题3.中国建筑设计机构的发展模式及经营;议题4.中国建筑师的职业现状;议题5.国际化挑战——中国建筑师如何面对成熟职业建筑师体制和国际职业化服务的竞争。 相似文献
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《中国建筑装饰装修》2015,(12)
<正>福建装协举办中国家居工艺流行趋势论坛【本刊讯】由福建建筑装饰协会举办的中国家居工艺流行趋势论坛暨首届中国(安溪)家居工艺文化博览会,于11月8日至10日在泉州市安溪县举办,福建建筑装饰协会副会长车祝志、秘书长蔡理怀和来自全省各地会员单位及设计师共80多人参加。论坛旨在交流推广中国家居装饰流行趋势,提升福建省建筑装饰企业及设计师原创设计能力和品牌影响力,促进建筑装饰软装艺术文化和家居工艺文化发展,积极创造宜居空间和引领生活方式。来自荷兰的AIM国际设计集团艺术 相似文献
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《中国建筑金属结构》2019,(6)
<正>38年间,广东合和建筑五金制品有限公司从一家只有几个人的家庭式作坊工厂,到如今在中国门窗幕墙五金配套件行业名列前茅的企业之一,可以说,合和是中国改革开放的实践者、推动者和受益者。合和的成长经历,深深地烙刻着改革开放40年中国经济和人们生活方式发展变化的时代印记。适时调整,寻找市场生存之路 相似文献