广州钢铁企业集团有限公司

广州钢铁企业集团（简称广钢集团）前身是1958年建成投产的广州钢铁厂。通过四十多年的艰苦创业,特别是改革开放以来坚持以钢铁为主、多种经营,实行生产、资产两种经营相结合,通过“三改一加强”（即改革、改造、改组与加强管理）和内涵裂变、外延扩张,逐步发展成为年综合生产能力达400万吨钢,以钢铁冶金为主,     

广州钢铁企业集团限公司

广州钢铁企业集团（简称广钢集团）前身是1958年建成投产的广州钢铁厂。通过四十多年的艰苦创业，特别是改革开放以来坚持钢铁为主、多种经营，实行生产、资产两种经营相结合，通过“三改一加强“（即改革、改造、改组与加强管理）和内涵裂变、外延扩张、逐步发展成为年综合生产能力达350万吨钢，以钢铁冶金为主，工业、贸易、科技、金融多业并举，跨所有制、跨行业、跨地区、跨国发展的大型企业集团。     

抓住机遇发展广钢大集团

抓住机遇发展广钢大集团广州钢铁集团公司张广宁广州钢铁厂原为地方国营企业，自１９８８年广钢以其主体与粤海企业（集团）合资成立广钢有限责任公司后成为合资企业。由于投资少，一方面造成企业规模小，另一方面，企业技术装备落后，虽经不断的技术改造，装备水平有了较...     

广州钢铁企业集团有限公司

广州钢铁企业集团（简称广钢集团）前身是1958年建成投产的广州钢铁厂。通过四十多年的艰苦创业，特别是改革开放以来坚持以钢铁为主，多种经营，买行生产，资产两种经营相结合，通过“三改一加强”（即改革，改造，改组与加强管理）和内涵裂变，改造，改组与加强管理）和内涵裂变，外延扩张，逐步发展成为年综合生产能力达350万吨钢，     

JFE钢铁的技术开发体制

JFE集团的企业理念是“永远以世界最高的技术服务于社会”，JFE钢铁将以低价供给高质量、高性能的产品为使命。为了实现技术兴厂，技术开发非常重要。JFE钢铁为了服务于社会发展，在战略上看准了技术的将来方向，高效地推进了其技术的开发。     

基于用户个性化需求的智慧仓配一体化管理

南京钢铁股份有限公司(以下简称“南钢”)始建于1958年,是国家特大型、国家级高新技术企业,具备1000万吨精品钢的生产能力。进入新时代,南钢以“创建国际一流受尊重的企业智慧生命体”为企业愿景,践行“一体三元五驱动”发展战略,钢铁产业已发展成为国际知名的中厚板精品基地、国内一流特钢精品基地、国内一流的钢铁复合材料基地;新产业依托钢铁板块,拓展产业链延伸、新材料、能源环保、智能智造、现代物流、产业金融等六大产业版图,形成“1+6”产业布局,打造钢铁和新产业“双主业”相互赋能的复合产业链生态系统,立志成为中国钢铁工业转型发展引领者,打造千亿美元市值的全球化高科技产业集团。     

新余钢铁公司分流子公司的运作与思考

根据国务院提出的“鼓励兼并、规范破产、减人增效、实施再就业工程”的总方针，我们实施了“精干主体、分离辅后、钢铁为主、多业经营”的企业发展战略，按照建立现代企业制度的要求，我们狠抓内部组织结构的优化和产业结构的调整，实施存量资产重组，在企业内部通过清产...     

太钢荣列全国自主创新能力行业十强

日前，“2007中国大中型工业企业创新发展高层论坛暨自主创新能力行业十强信息发布会”在北京召开，大会发布了2006年全国50个工业行业自主创新能力的最新监测数据信息，太原钢铁（集团）有限公司荣列钢压延加工制造行业“自主创新能力十强”企业。     

柳州钢铁（集团）公司

柳州钢铁（集团）公司位于水陆交通方便的广西工业重镇柳州市北郊，占地1300万m^2。柳钢自1958年创建以来，已经发展成拥有150亿元总资产的国家特大型钢铁联合企业，形成以钢铁为主，包括环保、旅游、房地产、汽车运输、机械制造等产业的（集团）公司。     

广州钢铁企业集团有限公司

广州钢铁企业集团（简称广钢集团）前身是1958年建成投产的广州钢铁厂。通过四十多年的艰苦创业，特别是改革开放以来坚持钢铁为主，多种经营，实行生产，资产两种经营相结合，通过“三改一加强”（即改革，改造，改组与加强管理）和内涵裂变，     

珠钢举行MCIS导入项目确认签字仪式

由广钢集团珠钢公司、广州市社会科学院和广东羽辰广告有限公司三方共同合作研究的珠钢MCIS导入项目工作进入了实质性操作阶段.2002年9月19日下午,珠钢举行“广钢集团广州珠江钢铁有限责任公司企业现代管理模式研究与现代企业识别系统(MCIS)导入项目确认签字仪式”.     

实施企业兼并 壮大集团实力：邯钢结构效益型发展模式——资产重组篇

企业兼并是资产重组的方式之一，是企业为适应激烈的市场竞争而选择的一种发展战略。1997年，在国家经贸委、原冶金工业部和河北省政府的大力支持下，邯郸钢铁集团有限责任公司兼并了地处河南省的部属企业舞阳钢铁公司和河北省属企业衡水钢管厂，并分别将其改制为舞阳钢铁有限责任公司和衡水薄板有限责任公司。邯钢对两个企业特别是对舞钢的兼并，是当时我国冶金行业一次最大规模的兼并活动，也是地方钢铁企业跨地区兼并中央直属企业的成功尝试。这次兼并，不仅使邯钢以少量的资金投入获得了约需50亿元投资才能完成的产品配套目标，快速实现…     

广钢180万吨项目获批

8月1日，广钢集团与日本JFE钢铁株式会社正式签署合资合同和章程，共同为已投资成立的中外合资经营企业——广州JFE钢板有限公司增资扩股，广钢集团董事长陈嘉陵证实，180万吨冷轧项目于不久前获得国家发改委核准通过。这项总投资达63．5亿元的冷轧板项目将于两年后正式投产。广州市市长张广宁、副市长甘新出席了本次会议。[第一段]     

绿色转型是钢铁行业可持续发展的必然选择

“2011年中国钢铁工业科技与竞争战略论坛”8月22日在唐钢召开.论坛以“推动绿色转型,打造清洁钢企”为主题.来自河北钢铁、太钢、宝钢、武钢、鞍钢、首钢、山东钢铁、沙钢、马钢、华菱钢铁、中冶集团、中钢集团等企业的代表参加了会议.     

改革发展企业教育为企业培养“四有”职工队伍

改革发展企业教育为企业培养“四有”职工队伍武汉钢铁（集团）公司在邓小平同志建设有中国特色的社会主义理论指导下，在改革开放、建立社会主义市场经济的大环境中，武钢以“教育必须为社会主义建设服务，社会主义建设必须依靠教育”作为教育工作的指导思想，认真落实教...     

国家发改委副主任解振华称赞太钢推进节能减排工作

“太钢几年来变化很大，发展得又快又好，节能减排取得了成绩。”这是国家发改委副主任解振华目前在全国千家企业节能工作会议上，对全球产能最大的不锈钢生产企业太原钢铁（集团）有限公司由衷的观感。[第一段]     

建设“福寿双全”的石钢企业文化

石家庄钢铁有限责任公司始建于１９５７年，历经４５年的发展建设，如今已形成１２０万吨铁，１５０万吨钢，１４０万吨材的年生产能力，实现了由普钢向优钢特钢产品的根据性转变，走出了一条具有自身特色的发展道路，之所以取得今天的成绩，石钢企业文化的内在推动力发挥了巨大的作用。今天的石钢，以文化管理推动企业管理进步，借助文化力促进企业发展自己成为所有员工的共识。在这里，就石钢几年来以“６个C”工程为重点（C，为英语Cohesion的第一个字母，意为“内聚力”、“凝聚力”），塑造六个凝聚力，建设“福寿”企业文化，增强企…     

广钢上榜粤企竞争力十强

近日，广东省社科院正式公布了“2005年度广东大型企业竞争力评估”课题成果，广东企业竞争力50强新鲜出炉。广州有4家企业进入前10强，广钢集团名列第10位。韶钢集团在排名榜上名列第14位。     

落实科学发展观推动钢铁冶金企业振兴

结合党的十六届三中全会明确提出的“坚持以人为本,树立全面、协调、可持续的发展观,促进经济社会和人的全面发展.”以及《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》提出的在东北地区等老工业基地建立重要装备工业基地的精神,分析我国钢铁冶金企业落实科学发展观的内涵,指出东北地区的钢铁冶金企业实现振兴目标的“第一动力”是以协调促发展,“第一资源”是以人为本,“第一战略”是以变应变.科学发展观是钢铁冶金企业进步发展的推进力.     

谈社会主义市场经济下的企业成本责任

谈社会主义市场经济下的企业成本责任张异君，赵晓明等在中国成本研究会第四届理事会暨第九次学术理论研讨会上，武汉钢铁（集团）公司曾明确地提出：在大型钢铁联合企业中，为适应市场经济发展，彻底改变计划成本核算模式，应建立适应经营机制转换的成本管理模式，即：以...