发挥工会职能优势促进和谐文化建设

创建和谐企业是企业的发展目标之一。工会作为党联系职工群众的桥梁和纽带,要在和谐企业的建设中充分发挥自身优势,坚持“以人为本”,着力保持职工队伍稳定,真正发挥好工会组织、引导、服务职工和维护职工合法权益的作用。     

履行工会维权职责勾建劳动关系和谐企业

在劳动关系和谐企业创建中,工会要切实发挥维护职工合法权益的基本职能和桥梁纽带作用,及时化解企业与职工间的矛盾,在推动企业健康发展,维护职工群众合法权益以及企业整体利益,保持职工队伍团结,动员组织职工群众支持、参与改革,促进劳动关系和谐企业建设中,发挥不可替代的重要作用。     

浅谈矿区工会在企业安全发展中的作用

为不断加强工会组织的自身建设,切实维护职工群众的切身利益,文章就矿区工会各级组织在企业安全发展工作中如何发挥重要作用、促进矿区和谐健康发展提出了7点建议。     

推动活力工会建设 促进企业科学发展

企业工会是架在企业和职工群众之间的桥梁,在维护职工合法权益,构建和谐劳动关系,促进企业科学发展方面发挥着重要的作用。神华神东煤炭集团作为神华集团旗下最大的煤炭子公司、全国第一个2亿吨商品煤生产基地,新时期如何以党的十八精神为指针,将工会工作与安全生产中心工作紧密结合,更加有效地发挥工会的桥梁纽带作用,激发干部职工的工作活力,推动建设世界一流煤炭企业,是当前集团公司的一项重要课题。结合多年来工会工作的经验和体会,就新时期如何开展企业工会工作谈谈自己的几点看法。     

创新四项职能作用 构建幸福和谐企业——新时期工会工作创新发展的设想

参与、维护、建设、教育四项职能,是《中华人民共和国工会法》赋予工会的四项社会职能,都与职工的利益息息相关。工会组织作为党联系职工群众的桥梁和纽带,在新的形势下,其性质和社会地位决定了企业工会组织只有切实履行四项基本职能,才能紧密贴近企业的中心工作,充分发挥构建幸福和谐企业的作用,推动企业发展。一、创新工会管理工作的背景胡锦涛同志在政协十届五次会议上发表了《在共建中共享,在共享中共建》的重要讲话,进一步阐明了构建社会主义和谐社会必须坚持的重大原则,     

浅谈工会工作在构建和谐企业中的重要作用

本文从工会基本职能出发,结合工作实际,论证了发挥工会维护职工合法权益是构建和谐企业的核心;发挥工会的参与作用、活动载体作用、实施“温暖工程”等都是构建和谐企业的必要条件和要求,构建和谐企业离不开工会的积极参与和大力推动,离不开工会作用的充分发挥。     

如何有效发挥工会在构建和谐矿区中的作用

煤炭企业如何构建和谐矿区,是当前企业建设的一个重要任务。矿区工会作为党领导下的群众组织,工作必须紧紧围绕党政的中心工作来开展,找准切入点和突破口,发挥工会组织在构建和谐矿区中的有效作用。完善维权畅通工程,适应矿区和谐要求维护职工合法权益是工会组织的一项长期重要任务,是工会一切工作的出发点和落脚点,也是工会组织推进构建和谐矿区的一个重要方面。首先企业应通过健全以维权工作机制为核心的维权建制工作,完善工会组织的维权畅通工程,把对职工负责与对党政负责有机统一起来,有效维护职工的合法权益,为企业发展稳定创造和谐的…     

深化五型工会创建促进企业跨越发展

工会是联系企业与职工群众的桥梁和纽带,是凝聚人心、汇聚企业发展合力的群众组织。近年来,晋城煤业集团工会坚持以“五型”工会创建为基础,以数字工会创建为抓手,全力打造和谐工会,动员广大职工立足岗位作贡献,进一步激活了队伍内在活力,促进了职工的行为养成,为企业转型跨越发展创造了良好的发展环境。     

实施“五大工程” 建设“五型工会”

创建有为、维权、温馨、活力、创新的＂五型工会＂,是晋城煤业集团工会面对新形势、研究新情况、解决新问题、开创新局面的重大举措,是全面提升工会整体水平的有效途经,是围绕中心、服务大局、促进企业又好又快和谐发展的具体体现。工会是党联系职工群众的桥梁和纽带。在推进矿井自主管理,实现矿井转型发展、安全发展、和谐发展的进程中,公司...     

心贴心 零距离——兖矿集团南屯矿积极打造职工与企业共赢的和谐矿区

近年来,兖矿集团南屯矿坚持"以人为本、和谐发展"的理念,积极创建劳动关系和谐矿井,加强人文关怀,有效保障了职工的知情权、参与权和监督权,维护了职工群众的合法利益,提升了职工幸福指数,积极打造职工与企业共赢的和谐矿区。加强工会建设,维护职工利益。南屯矿加强厂务公开民主管理,深入开展职代会星级创建及民主管理星级竞赛活动,切实履行职代会作为民主管理主渠道的积极作用,增强职工代表巡视力度和效果,对双代会提案、矿党政为职工群众承诺的"十件实事"和安全费用重点工程项     

浅谈企业工会的维护职能

企业工会作为职工群众的基层组织,是维护职工合法权益,保障企业和谐稳定的劳动关系中不可或缺的重要因素。本人就企业工会组织在推进企业     

基层工会要为企业发展服务

多年来 ,地勘单位在产业结构调整和加快“事转企”的企业化进程中 ,职工就业方式出现多样化 ,给思想政治工作带来了许多新情况和新问题。在这种情况下 ,基层工会如何为企业发展服务呢 ?笔者认为 ,最重要的一点 ,就是要密切联系职工的思想实际 ,发挥工会的维护、参与和建设职能的优势 ,针对性地做好职工思想政治工作。1　充分发挥工会的维护职能优势 ,增强党与职工群众的联系　　工会是职工之家 ,是职工群众合法权益的代表者和维护者 ,以工会为主体开展的地质队 (厂 )务公开 ,一年一度的职工代表大会等等 ,都是工会代表和企业职工履行民主权…     

浅谈当前企业工会维权存在的问题及对策

竭诚为职工群众服务,是工会一切工作的出发点和落脚点,维护职工合法权益是工会的基本职责。新形势下,深入贯彻党的“依靠”方针,充分调动职工群众的创造性和积极性,发展社会生产力,对构建和谐社会,实现企业跨越式发展,无疑有着十分深远而重要的意义。     

“三个强化”推进工会建设步伐

近年来，安徽淮北矿业集团淮北选煤厂以“维护职工权益，构建和谐企业”为根本，不断强化工会组织建设、民主管理和职能作用，有力地推进了工会建设步伐，企业焕发出勃勃生机。     

在企业文化建设中发挥工会组织作用

一、创新企业文化建设,促进企业和谐发展。企业文化作为企业的一项系统工程,是整个企业的共同任务。工会作为企业的重要组织之一,在企业文化建设中占有重要的地位,负有重要责任,发挥着重要作用。建设有理想、有道德、有纪律的职工队伍,是工会组织义不容辞的责任。因此,工会在企业建设中既要发挥优势,又要保持旺盛的活力,不断创新。结合     

发挥工会的桥梁纽带作用关键要务实

企业工会是在企业党组织直接领导下独立自主开展工作的群众团体。工会是职工群众自己的组织,是企业党政组织与职工群众沟通的桥梁和纽带,更是职工群众自己的家。但是在企业吃“大锅饭”时期,工会给部分职工的印象是:打球照相,吹拉弹唱,布置会场,带头鼓掌。随着改革形势的发展,工会组织积极参与改革,转变工作思路,在一定程度上维护了职工的合法权益,收到了较好的效果,也深受职工群众的欢迎。但由于职工群众对工会在改革中所寄予的期望值很高,致使少部分职工认为:工会还没有充分发挥出它应有的作用,没有完全站在职工群众一边,不敢大胆替职工说话办事。还有少数职工认为     

煤矿工会维权：必须落实在安全生产上

维护职工群众的合法权益是工会的天职,是工会赖以生存的基础。工会维护职工群众的合法权益牵涉到方方面面,诸如代表职工参与企业重大决策,代表职工与企业签订集体合同,帮助和指导职工与企业签订劳动合同,以及对职工劳动报酬、工作时间、劳动保护、生活福利等方面的维护。然而,对职工最重要的维权,还是应该落实在企业的安全生产上。众所周知,煤矿是五大高危行业之首,职工群众的生命权、健康权与其他行业相比受到的威胁更大。所以,企业能否做到安全生产,不仅关系到煤矿经济能否持续、稳定、快速、健康地发展,也是煤矿工会在维权工作中如何体现…     

构建和谐劳资关系促进企业健康发展

劳资关系是企业最基本、最重要的管理关系之一,劳资关系和谐与否,直接关系到企业的和谐稳定与健康发展.山西焦煤组建以来,始终坚持"奉献社会、造福员工"的企业宗旨,坚持把"以人为本"作为企业发展的基本归宿贯穿于工作全过程,把维护好、实现好、发展好职工的根本利益作为工作的出发点和落脚点,全心全意依靠职工群众办企业,着力构建和谐劳资关系,使职工群众的利益和企业的利益融合为一体,努力实现职工发展与企业发展良性互动、互利共赢,有效地调动了职工的积极性、主动性、创造性,促进了企业持续健康发展.     

充分发挥“职工书屋”作用 促进职工素质提升

正开展"职工书屋"建设活动,是工会组织围绕党的中心工作,服务企业发展、构建和谐企业的具体体现,也是维护职工群众精神文化权益、提高职工队伍素质的重要举措。冀中能源峰峰集团公司工会以建设"职工书屋"为契机,努力为职工成长成才提供良好的平台与环境,保障职工终身教育体制的完善,发挥工会组织在推进企业改革、发展、稳定中的作用。冀中能源峰峰集团工会在集团公司党政和上级工会的正确领导下,以开展"职工书屋"建设为载     

党委重视工会工作全面落实“依靠“方针

工会组织是党联系职工群众的桥梁和纽带,重视和支持工会是党组织的主要职责,特别是在企业改革发展阶段,经济关系和劳动关系发生了较大的变化,工会工作也面临着新情况、新问题。要解决好所面临的问题,发挥好工会的职能作用,维护好职工的权益,就要求党组织对工会工作重视和支持的力度进一步加