重技术 强管理 杭氧气体产业实现稳步健康发展

正"十三五"以来,杭氧气体产业逐渐成为杭氧的支柱产业和重点发展领域。过去五年,杭氧年气体销售业务收入年复合增速30%。"重技术,强管理",杭氧各气体公司依托集团公司丰富的技术资源和强大的设备研制实力及杭氧空分品牌优势,在设备节能改造、运营管理和人才队伍建设等方面,都迈入了新的发展阶段,逐步打造起具有杭氧特色的杭氧气体品牌,形成杭氧气体品牌规模优势,实现了杭氧气体产业稳步健康发展。本期重点介绍山东杭氧气体有限公司、济源杭氧国泰气体有限公司、江西杭氧萍钢气体     

杭氧集团2016年度优秀共产党员 杭州杭氧股份有限公司石化工程公司总体二室室主任 周冬根

<正>他的肤色黝黑,眼神里透着一股自信。他经常穿梭于杭氧各个石化装置施工现场,周详而耐心地做好每一次针对特定客户的技术服务工作;他几乎做遍了杭氧石化工程公司的所有技术岗位,对各项技术了然于心;他还热情饱满地参与到分工会与集团团委的工作中去,为大家排忧解难。他的成长与石化工程公司踏着同一节拍,许许多多如他这样的青年职工,用一直以来     

河南杭氧气体有限公司

河南杭氧气体有限公司是杭州杭氧股份有限公司控股、杭州杭氧透平机械有限公司及自然人股东共同出资设立的工业气体公司,公司成立于2007年11月,位于山水秀丽、风光旖旎的河南省信阳市明港镇兴港大道工业集聚区内,占地面积约70819.5m~2,注册     

2014年杭氧集团劳动模范 江西杭氧萍钢气体有限公司总经理 熊龙源

<正>在发展气体投资战略这一盘大棋中,杭氧不仅输出人才、技术与装备,也将先进的管理理念、优秀的企业文化传递至神州每一个战略据点。而面对国家近年的整体经济下行形势,在杭氧集团总部的强力支持下,各气体子公司内外兼修、互帮互助,其中不乏绩效突出者。下面就有请2014年杭氧集团劳动模范、江西杭氧萍钢气体有限公司总经理熊龙源,为我们介绍杭氧气体投资战略在江西杭氧萍钢气体有限公司的具体实施与取得的显著成效。     

哪里有工作就到哪里去——2007年集团公司劳动模范杨银如专访

继2006年被评为杭氧集团公司劳动模范之后,杨银如再一次被评为2007年杭氧集团公司劳动模范。身为杭氧钢结构公司总工程师及杭氧填料公司副总经理的杨银如,一向以强烈的事业心和责任感,求真务实和勇于探索的科学态度。以及勤奋踏实和严于律己的工作作风而信服于人。在"印象西湖"舞台钢结构工程中,更是让我们看到了一个勇于创新、甘于奉献的科技工作者和平易近人、亲历亲为的管理者。     

杭州杭氧股份有限公司气体中心总经理柴晓明

正杭氧气体产业已经连续两年占据甚至超越总体营收的"半壁江山",这既得益于决策层的高瞻远瞩——在设备制造行情拐点来临之前未雨绸缪布局气体产业,也得力于多年来公司上下合心合力、一以贯之地坚持投入,这是杭氧气体人的辛劳成果,更是全体杭氧人的骄傲。下面就让杭州杭氧股份有限公司气体中心总经理柴晓明,为大家讲述一下这本"牵着奶牛卖牛奶"的生意经。     

屠辛庚在杭氧调研时指出杭氧“十二五”发展战略思路清晰、符合实际

6月9日,杭州市国资委党委书记、主任屠辛庚在杭氧调研时对杭氧的发展给予了充分肯定。他说,杭氧经过近几年的发展,生产规模、经济效益、资产质量大幅提高,核心竞争力进一步增强,特别是公司实施搬迁以后,呈现出一派欣欣向荣的面貌,为杭氧实现新一轮又好又快发展创造了良好条件。屠辛庚指出,杭氧提出的     

征稿启事

<正>《杭氧科技》是经浙江省新闻出版局注册登记的内部期刊(浙内准字第A031号),由杭州制氧机集团有限公司、杭氧集团科学技术协会联合出版。《杭氧科技》愿为广大公司员工提供一个科技交流的园地,宣传公司的科技成果,介绍国内外有关的先进技术等。来稿内容涉及专题综述、设计研究、技术开发、试验总结、工艺制造、节能改造、安全技术、计算机应用、标准规范、经营管理、科普知识等方面的论文和动态信息,文章长短均欢迎。由于《杭氧     

征稿启事

<正>《杭氧科技》是经浙江省新闻出版局注册登记的内部期刊(浙内准字第A031号),由杭州制氧机集团有限公司、杭氧集团科学技术协会联合出版。《杭氧科技》愿为广大公司员工提供一个科技交流的园地,宣传公司的科技成果,介绍国内外有关的先进技术等。来稿内容涉及专题综述、设计研究、技术开发、试验总结、工艺制造、节能改造、安全技术、计算机应用、标准规范、经营管理、科普知识等方面的论文和动态信息,文章长短均欢迎。由于《杭氧     

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<正>《杭氧科技》是经浙江省新闻出版局注册登记的内部期刊(浙内准字第A031号),由杭州制氧机集团有限公司、杭氧集团科学技术协会联合出版。《杭氧科技》愿为广大公司员工提供一个科技交流的园地,宣传公司的科技成果,介绍国内外有关的先进技术等。来稿内容涉及专题综述、设计研究、技术开发、试验总结、工艺制造、节能改造、安全技术、计算机应用、标准规范、经营管理、科普知识等方面的论文和动态信息,文章长短均欢迎。由于《杭氧     

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正《杭氧科技》是经浙江省新闻出版局注册登记的内部期刊(浙内准字第A031号),由杭州制氧机集团有限公司、杭氧集团科学技术协会联合出版。《杭氧科技》愿为广大公司员工提供一个科技交流的园地,宣传公司的科技成果,介绍国内外有关的先进技术等。     

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正《杭氧科技》是经浙江省新闻出版局注册登记的内部期刊(浙内准字第A031号),由杭州制氧机集团有限公司、杭氧集团科学技术协会联合出版。《杭氧科技》愿为广大公司员工提供一个科技交流的园地,宣传公司的科技成果,介绍国内外有关的先进技术等。来稿内容涉及专题综述、设计研究、技术开发、试验总结、工艺制造、节能改造、安全技术、计算机应用、标准规范、经营管理、科普知识等方面的论文和动态信息,文章长短均欢迎。由于《杭氧科技》是内部刊物,因此作者已在其他     

征稿启事

正《杭氧科技》是经浙江省新闻出版局注册登记的内部期刊(浙内准字第A031号),由杭州制氧机集团有限公司、杭氧集团科学技术协会联合出版。《杭氧科技》愿为广大公司员工提供一个科技交流的园地,宣传公司的科技成果,介绍国内外有关的先进技术等。来稿内容涉及专题综述、设计研究、技术开发、试验总结、工艺制造、节能改造、安全技术、计算机应用、标准规范、经营管理、科普知识等方面的论文和动态信息,文章长短均欢迎。由于《杭氧科技》是内部刊物,因此作者已在其他     

宣传引导 精准挖潜

<正>学习了杭氧2015年度团委工作报告,对"五个精准发力"的工作方向印象深刻,尤其是对第二点"新常态下团的宣传引导工作要精准发力,做好传播企业文化的发声器"颇有感触。杭氧作为一个具有六十多年历史的"老国企",她深厚的历史积淀造就了富含底蕴的企业文化,若能将这种文化传播出去,将使更多行业内外的人了解杭氧、关注杭氧、学习杭氧。而充满活力的青年人不仅拥有活跃的社交圈子,又掌握着紧追潮流的社交方式,如各种新媒体、     

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<正>《杭氧科技》是经浙江省新闻出版局注册登记的内部期刊(浙内准字第A031号),由杭州制氧机集团有限公司、杭氧集团科学技术协会联合出版。《杭氧科技》愿为广大公司员工提供一个科技交流的园地,宣传公司的科技成果,介绍国内外有关的先进技术等。来稿内容涉及专题综述、设计研究、技术开发、试验总结、工艺制造、节能改造、安全技术、计     

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正《杭氧科技》是经浙江省新闻出版局注册登记的内部期刊(浙内准字第A031号),由杭州制氧机集团有限公司、杭氧集团科学技术协会联合出版。《杭氧科技》愿为广大公司员工提供一个科技交流的园地,宣传公司的科技成果,介绍国内外有关的先进技术等。来稿内容涉及专题综述、设计研究、技术开发、试验总结、工艺制造、节能改造、安全技术、计算机应用、标准规     

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正《杭氧科技》是经浙江省新闻出版局注册登记的内部期刊(浙内准字第A031号),由杭州制氧机集团有限公司、杭氧集团科学技术协会联合出版。《杭氧科技》愿为广大公司员工提供一个科技交流的园地,宣传公司的科技成果,介绍国内外有关的先进技术等。来稿内容涉及专题综述、设计研究、技术开发、试验总结、工艺制造、节能改造、安全技术、计算机应用、标准规     

杭州制氧机研究所有限公司副总经理 何晖

正"一项成熟的技术需要八到十年的积累和沉淀。"作为一名在杭氧技术线上耕耘近十年的设计工作者,现任杭州制氧机研究所有限公司副总经理的何晖,一直秉持这样的理念。制氧机研究所是新技术研发的前沿阵地,对于杭氧未来的技术发展方向起到举足轻重的作用。一方是"耐久",一方则是"求新",下面就请杭州制氧机研究所有限公司副总经理何晖来为大家求解两者的平衡式。杭氧科技:请您简述一下个人履历。何晖:2006年9月从上海理工大学研究生毕业后,我来到杭氧设计院从事常规空分流程设计以及空分设备的     

销售中心外派概况

<正>杭氧销售团队是一支吃苦耐劳、甘于付出、时刻维护杭氧品牌、提升杭氧品牌形象,集营销、项目执行、采购、技术服务、资金回收等为一体的积极向上、朝气蓬勃的队伍。这支队伍以积极开拓市场、维护老客户、发掘新客户、满足众多用户服务需求为宗旨,在遥远的异乡、在荒无人烟的项目现场、在满城风沙的恶劣环境里、在局势纷争的海外,坚守着内心的一份刚毅和执著!多少场技术与商务交流、多少次创新营销策略制订、多少回通宵达旦     

凝聚智慧力量 争做创新职工——记《杭氧科技》“职工之家”栏目开设

<正>企业办刊,用文化作为载体,内传沟通、外树形象,必须具备充足的内力和良好的外部环境,"职工之家"栏目也因此应运而生。本栏目以介绍职工心路历程为主,充分展示职工的精神风貌和事业成就,鼓舞和激励每位员工自强不息、开拓进取。本期"职工之家"栏目将刊登2011年至2013年上半年技术改进奖一等奖的获奖团队(个人)及项目简介。杭氧历来高度重视员工创新工作,通过工会每年分上下半年开展两次技术改进奖评比活动。以创新成果评选为主