企业科技创新管理体制研究

科技创新体制是建立现代企业制度的重要内容和企业在市场中处于竞争优势的关键所在。着重研究并提供建立企业科技创新体制的管理系统和运行机制，以及建立决策管理两个层次，四个系统，七种运行机制的操作模块。     

科技与创新推动企业快速发展

河台金矿从传统的矿山企业发展成为省级高新技术企业，经济效益和经济总量快速增长，各项技术经济指标在黄金行业名列前茅，成为行业的知名企业，15年的发展实践证明企业的快速发展主要依赖于科技与创新。     

科技创新与企业国际竞争力

改革开放以来,中国企业得到了长足的发展。随着新经济时代的来临,中国企业在全球经济一体化的竞争中已面临着越来越严峻的挑战,必须依靠科技创新,改变传统产业的生产和管理方式,加快传统产业结构调整步伐,促进经济增长方式转变,提高自身的国际竞争力。     

浅议企业科技信息工作的创新

本通过对企业科技信息工作的现状和发展机遇的分析，指出企业科技信息工作的发展必须依靠观念、管理、技术的创新，才能在新经济的革命浪潮中更好地为企业服务。     

依靠科技创新 实现企业可持续发展

围绕国家科技创新指导方针,结合邯钢科技创新体系现状,从新产品研发、新技术研发、基础设施建设、人才培养等方面,阐述了河北钢铁集团邯钢公司依靠科技创新、向科技要效益并加快科技创新体系建设的发展战略和总体规划。     

坚持科技引领 提升创新驱动

总结了武汉钢铁(集团)公司2012年在科技创新工作中所取得的进步,在新产品研发、市场开拓上取得显著成效,新试新推产品比2011年增长12.43%,科技创新体系不断完善,科技创新成果在数量和质量上均有较大提高,武钢品牌价值不断提升,以270.62亿元位列第54位,低成本制造技术全面开发应用,为武钢降本增效、守住微利不亏底线提供重要技术支撑。同时指出,面对第三次工业革命的形势变化,武钢要紧紧抓住第三次工业革命的机遇,大力推进智能制造,实现由传统制造业向高端制造业转型,不断提高产品质量和效益。     

依靠科技创新促进企业发展

泰钢依靠科技创新，积极运用高新技术，通过建设１６ｍ＾２环形烧结机，采用节能降 技术，实现全连铸及连铸地火成材，开发多项新成果等，提高了企业的经济效益，促进了企业的长足发展。     

加强科技创新 推动企业发展

企业科技创新工作是推动企业发展的有效动力，是企业发展过程中的重要环节。本文就企业科技创新与企业发展的关系及如何运用科技创新来推动企业发展阐述意见。     

招金集团科技创新成绩斐然

2004年以来,招金集团实施新产品、新技术、新工艺开发、工业性试验、产学研联合及重大设备引进等技术创新项目20项,完成投资2650万元,项目全部完成并建成后预计可完成销售收入70315万元,创利税10547万元。     

美国大企业科技创新的动力和机制

美国是一个富有创新文化传统的国家，其国家创新体系在当今世界各国中是最为全面的。它主要包括以下几点：适应自由市场经济的政治体制，自由企业制度，竞争性的市场体系，以总统为首的科技领导机构，不断完善的科技立法和科技政策，引导性与鼓励性相结合的投资、财政、税收政策，R＆D和国民教育的巨额投入，完善的资本市场特别是发达的风险投资机制，完备的创新基础设施，健全的科技创新服务体系，以及能包容多元文化、鼓励自由思考、独自创新的社会环境。     

科技型企业加强技术创新浅议

科技体制改革推动了昆明冶金研究院的发展，在技术创新和技术发展上取得显著成绩，但也存在一定不足。加快技术创新是企业实现跨越式发展和技术干部实现自身价值的要求。作者对加强技术创新工作提出了几点看法。     

浅议大型有色金属工业企业技术创新体系建设

简述了企业技术创新体系建设的意义和主要内容,结合大型有色金属工业企业及其技术创新主要特点,围绕提升企业核心竞争力和可持续发展能力,企业内部之间、企业与外部之间实现协同创新的目标,提出了大型有色金属工业企业技术创新体系建设的重点。     

论科技型中小企业的技术创新

论述了科技型中小企业在技术创新中的作用、优势,探讨了科技型中小企业技术创新制约影响因素,提出了提高科技型中小企业技术创新能力的对策。     

走科技强企之路 参与国际竞争

论述了云铝依靠“科技强企”的发展思路 ,生产规模由小到大 ,企业实力由弱到强。特别是通过近 15年以来快速、高起点式的技术改造 ,技术装备达到国际先进水平 ,是中国铝工业高水平、快速发展的一个典型代表。“十五”期间 ,云铝将继续坚持“科技与技改” ,走好“科技强企”之路 ,优化企业竞争力 ,达到世界一流规模 ,参与国际竞争     

现代企业的无形资产与技术创新

无形资产是技术创新成果的防御保证,两者的有机结合是提高企业竞争力的有效动力。文章就企业的无形资产和技术创新的相关问题做了论述。     

浅谈有色企业的科技绩效考核评价

本文以提升企业的技术创新能力的重要性为起点,引出科技绩效考核评价是提升企业科技创新能力的重要手段,阐述了科技绩效考核评价的概念、特点、内容。最后提出了有色企业改进科技绩效考核评价工作的建议。     

2010年前鞍钢科技发展战略研究

针对鞍钢走向市场、开发新产品、创造鞍钢的知识产权、开拓多种经营、提高鞍钢产品在国内市场竞争能力的需要，提出了鞍钢在２０１０年前的科技开发、技术创新目标及应采取的战略性措施。即跟踪并掌握世界钢铁生产先进技术；制定中长期科技发展战略规划；造就一大批跨世纪的中青年科技专家。     

企业科技图书馆的工作实践

企业科技图书馆为企业所兴办,理所当然地要直接为企业服务,要为企业的兴旺发达做出应有的贡献。企业科技图书馆要系统地收集符合本单位专业性质的文献资料,不断提高馆藏质量,逐步形成以所在单位专业性质为特色的藏书体系;同时,要不断地提高工作水平和服务质量,了解读者的需求,主动为读者提供有价值的文献资料,才能最大限度地满足读者的需要,从而达到为企业科研、生产和管理服务的目的。