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随着全国“两会”的召开,汽车问题再度成为了“两会”中讨论的热点问题。从长久以来饱受诟病的停车难、公路收费,从去年以来就备受人们关注的轮胎质量问题,再到与众多车主利益相关的汽配维修,都是本届“两会”代表委员的讨论热点。结合自己爆胎之祸过程中的切身感受,全国政协委员、财政部科研所所长贾康在《关于加强汽车轮胎安全防范风险改善民生的提案》中,呼吁抓紧实施对低质量轮胎生产厂家施加“劣汰”压力的制度建设和司法改进。 相似文献
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孟杰 《中国制造业信息化》2005,34(4):70-70
凭借不凡的战略和各种有效的运营模式,IBM在全球打造出了“蓝色巨人”的神话。从三、四年前“随需应变”的提出到如今被众多的客户广泛接受,IBM又在业内为自己书写了一段传奇。 相似文献
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LNG行业接收站设备基本为耐低温进口设备,设备维修不仅价格昂贵,而且维修存在很多不确定因素,特别是LNG关键设备维修临时备件无法在短时间内解决,严重影响现场检修作业。针对 LNG行业进口设备维修成本高,备件采购周期长,技术支持跟不上等特点,文章通过介绍福建LNG采取“从小到大”,从“易耗到关键”,“从简单到复杂”的维修策略,摸索出适应自己公司的维修模式,保证了现场生产设备运行的平稳,而且逐步解决了进口设备备件价格昂贵,采购周期长的问题,大大降低了维修成本。对降低LNG行业进口设备维修成本进行了摸索,同时为lng行业进口设备维修提供了合理建议。 相似文献
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《中国制造业信息化》2007,(1):51-51
杨海成:“两甩”话题勾起了大家无限的退想,从“两甩”的技术内涵,谈到业务范围,再谈到“两甩”所涉及的方方面面的工作。从战略层面到技术层面,从设计制造到管理,又涉及到人才队伍的建立,以及正版软件的问题等等,可以看出“两甩”工程涉猎的制造业企业信息化的范围非常广阔,是一个庞大的系统体系、社会体系和工程体系。 相似文献
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一、“技术学到手是自己的,能用到保障港口运输生产上,就等于实现了人生价值”日照港务局二公司年轻的共产党员、工程师王勇,是全公司100多名大学生中的佼佼者和扎根基层的“技术状元”。这位出类拔萃的青年知识分子,其高超的技能颇受赏识,入党、提拔重用,获“全国交通系统青年岗位能手”。诸多荣誉“光环”的背后,浸透着他的绵绵心血和滴滴汗水。1990年7月,王勇从长沙交通学院毕业分到二公司后,本可留在公司技术科工作,但他却毅然放弃,主动要求到基层艰苦岗位经受锻炼。历时5年的勤学苦炼、潜心钻研,使他从门机等吊装… 相似文献
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在国内机床行业,一家企业要做到主机、数控系统、加工设计软件和电主轴“通吃”是非常困难的.而同时再做到占据市场绝对领先地位就更是难上加难。在国内雕刻机制造行业,就有这样一家“小强人”企业——北京精雕。“我们是市场里拼出来的,企业必须到市场里去找到认可。”北京精雕董事长、总经理蔚飞说到自己的企业不无自豪。在搜索引擎上找“雕刻机”, 相似文献
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地处内地的“三线”企业,曾为国防建设做出过重大贡献。今天,“三线”企业如何尽快使自己以崭新的形象走出山沟,在社会主义市场经济的竞争中重振雄风,是一个亟待探讨与实践的新课题。笔者就此从以下三个方面谈谈自己的见解: 相似文献
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姜国钧 《机械工业高教研究》2009,(6):94-103
第一次试图正式提出高等教育哲学的是《耶鲁学院1828年报告》。该报告指出,传统的古典课程建立在“训练”和“装备”心灵这两条重要原则上。耶鲁的教授们认为,在这两条中前者更为重要。支持心理训练说的精神哲学(即后来的心理学)认为,学生的精神或心灵是自我运动的本源,它在各种官能(如记忆和推理)中表现自己。学生通过训练这些能力和官能进而发展精神力量,而精神力量又能按照人的意志从一种学科迁移到另一种学科,从一般的学习迁移到生活中的各种职业。 相似文献
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我们陕西建设机械(集团)有限责任公司创建于1954年,是我国“一五”期间的156项重点工程的配套企业,也是我国生产建设机械和金属结构产品的大型骨干企业。四十年来,我们以自己的智慧与汗水缔造和发展了“建设”、“三捷”品牌,从用最简陋的设备生产出第一台“建设”牌机动翻斗车到目前实现流水作业,出口世界75个国家,荣获全国同行业最高奖——国家银质奖和“全国用户满意产品”,我们始终以振兴民族工业为己任,通过实施名牌战略,最终实现产业报国。改革开放以来,由于国门大开,舶来品纷纷涌入中国市场,我国的~些企业不是通过自… 相似文献
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浙江凯达机床集团有限公司(原诸暨机床厂)从1987年开始生产数控车床,1995年开始自行开发数控系统,经过十多年的努力,数控a车床系列产品从步进驱动发展到伺服驱动,从普通低速型发展到精密高速型,从主轴有级变速发展到无级变速,产品档次和可靠性不断提高,在市场竞争中打造了自己的品牌,得到了广大用户的认可,“国立”牌数控车床,仅温州一家公司就购买了152台,并且已批量出口印度尼西亚、美国、埃及、新西兰等国家和地区,其成功的缘由是什么呢? 相似文献
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我院从20世纪70年代末开始设计制造数控机床, 20世纪 80年代末开始研制加工中心,“九五”成为国家机械局“数控机床产业化工程”四大重点骨干队伍成员之一,承担了“加工中心产业化攻关项目”。几年来,通过实施“低成本领先”、“同值等效”和“下道工序是用户”等创新工程,我院的立式加工中心交货期已从半年左右减少到3个月左右,生产能力从年产20台提高到年产近200台,主机出厂合格率达100%,可靠性从200h提高到453h。至1999年连续4年位居国产立式加工中心销售第一,市场占有率平均达20%。通过设计… 相似文献
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孟杰 《中国制造业信息化》2004,33(9):14-17
从一个国企的员工到一个著名跨国公司的大中华区总裁,陈杰的每一段历程都为自己留下了一大串可供追溯的脚印。对于自己的成长.陈杰用“对我来说都是挑战”这么一句轻描淡写的话语,轻轻带过。作为外企的职业经理人,陈杰的与众不同之处在于,他生于上海,起步于上海,以一个上海本地人的非凡智慧,在外企这个变化莫测的空间里,将中西文化的巨大差异完美演绎到了极点,并将之巧妙地融入到了企业的管理中,获得了令人啧舌的效果。成功的背后,陈杰用了一种什幺样的方式,将中西管理文化中极易冲突的地方,在给予化解的同时,又开创了UGS在中国本土大放异彩的新格局呢?日前,记者在上海见了这位“阳光”型的总裁。 相似文献
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做生产的人常希望将自己的事业尽量多元化,产品种类齐全,应有尽有,最好从上游的原料生产到终端的零售都掌握在自己手中。不过,福建省福鼎市“中顺部品”的老板王苏年,却不想分散自己的精力,他专做重型机车的刹车手把(又称可调节拉杆或牛角)。只是,光是这么一个零件,就已经让他忙得不可开交,每月生产2万套,全年营业额超过1500万元,从2004年创业开始,他专注的是如何把这个手把品种做到最齐全、设计做到最好、加工做到最精、整体做到无人能比。 相似文献
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余小波 《机械工业高教研究》2007,(5):26-30
我国成人高等教育当前正面临着由传统的注重学历文凭教育,向倡导终身学习、注重成人发展转型。要实现这一转型,必须从观念的转变入手,在教育目的观、价值观上,实现从“成材”到“成人”的转变;在师生观、教学观上,实现从“重教”到“重学”的转变;在学习观上,实现从“学会”到“会学”的转变。这三方面观念的转变相互联系,相互影响,逐层递进。 相似文献