关于化工企业安全文化建设的思考

本文对如何建设化工企业安全文化进行了初步探讨,通过健全完善安全制度,营造安全环境,引导员工培养安全意识,养成安全行为习惯,筑牢安全防线,实现企业安全发展。     

杜邦公司的全球IT联盟

杜邦公司正在进行一项战略创新行动 ,项目的内部标号为T0 3,项目内容为设计、建立、维护和运营一个企业资源计划 (ERP)解决方案 ,其主要部分交由Accenture公司 ,包括提供 6年的维护和支持。今年 1月份 ,Accenture和杜邦公司签署一份合同 ,Accenture将为杜邦的大多数运作设计提供全球性的ERP解决方案 ,预计到 2 0 0 3年末完成 ,杜邦也把维护和支持外包的任务交给Accenture。这个创新行动继续了杜邦和Accenture的合作关系 ,他们曾在 1997年有 10年的外包协议。那个协议还涉及计算机科学公司 (CSC) ,由CSC运行杜邦的全球信息系统和技术…     

化工企业安全生产与安全文化建设

本文以化工企业生产和管理特点为基础,借助企业职工思想政治工作,以化工企业安全文化建设为主旨,探讨化工企业与安全文化及思想政治的内在必然性。     

浅谈化工企业安全文化建设

一、化工企业安全文化建设存在的问题 化工企业生产连续性强、工艺过程复杂、潜在危险性大,只有依靠安全文化建设改变人的思维方式,才能从根本上控制和减少安全事故发生。安全文化的建立有利于安全管理体系的建立和完善,有利于弥补人员、设备、管理上存在的缺陷,可以提高企业安全管理的水平和层次,树立良好的企业形象。纵观化工企业的安全文化建设,普遍存在以下问题：     

化工企业安全文化建设初探

近年来,化工事故屡屡发生,究其主要原因是由于企业缺乏安全文化氛围和员工缺乏必要的自我安全保护意识,盲目蛮干导致事故高发.因此,加强企业安全文化建设是提高全员安全意识的一种行之有效的方法,并可以进一步促进和提高员工的自我安全保护意识和安全技术素质.本文阐述了企业安全文化建设在新形势下的重要意义,并针对化工企业开展安全文化建设提出几点建议.     

企业安全文化建设新途径探索

安全生产是企业的生命线,安全文化建设是确保实现本质安全的重要途径.介绍了安全文化的概念、属性及作用,分析了企业安全文化建设中存在的问题.在分析安全文化的结构与内涵的基础上,提出了从精神、制度、行为及物质四个层面建设企业安全文化的思路,解决了企业安全文化建设难以深入的问题,为石油化工类企业开展安全文化建设提供了可借鉴方案...     

杜邦公司与国内石化企业职业健康安全管理的对比探讨

现代职业健康安全管理已经形成一门前沿学科,过去传统的条条责任管理已不适应国内石化企业现代化发展的需要.杜邦公司是世界上历史最长、规模最大的综合性化工公司,该公司以注重安全闻名于企业界.国内石化企业要结合企业实际,从不同层面和角度学习杜邦公司职业健康安全管理的先进理念和经验,并正确运用到工作中,努力提高企业的职业健康安全...     

海洋石油工程项目安全文化建设策略分析

项目管理要做好进度、成本、质量、安全四大控制,安全控制可能因为安全效益的潜在性而容易被忽视,显然这与当前安全发展的理念是不吻合的.面对当前安全发展理念的新要求,本文以海洋石油工程项目安全文化建设为研究对象,首先分析企业安全文化与项目安全管理之间的关系,梳理项目安全文化建设的基本思路,在此基础上援引海洋石油工程项目安全文...     

浅谈涂装车间的安全文化建设

文章从安全文化建设的角度阐述了涂装车间的安全管理,涂装的安全文化建设主要从四个方面展开：安全物质文化、安全制度文化、安全行为文化和安全观念文化,并指出了各部分之间存在的相互促进的关系,安全物质文化是安全文化体系的最表层、最基础部分;安全制度的文化和安全行为文化是支柱;支承安全观念文化的形成,并反作用于其它三个方面。     

化工企业基层党委安全文化建设活动的实践

安全文化是指导安全生产工作的灵魂,是安全生产工作得以顺利推进和落实的内在动力,是打造一流企业必须面对的战略课题。浙江巨化电化厂建厂50多年来,党委积极开展形式多样的安全文化建设活动,为企业的发展提供了安全文化支撑和动力,但在新的发展态势下也暴露出了诸多问题。电化厂党委要在打造受人尊敬的一流企业中有所作为,就必须把企业安全文化的培育和建设作为重要的战略任务,当作企业转型变革、不断创新的重要法宝来抓。电化厂党委以该厂创国家一级安全标准化企业为契机,从2012年开始就进行了积极的实践和探索。     

试论企业安全文化建设

安全文化是企业文化在安全管理领域的表现形式,是企业文化的重要组成部分,概括地讲,通过培育企业安全理念,构建安全文化体系,以文化力进一步强化全员安全意识,提高全员安全素质,营造“人人要安全、人人想安全、人人能安全、人人会安全”的安全生产氛围,形成广大员工的安全自觉行为与团队安全互动,建立安全生产长效机制,     

浅谈焦化企业的安全文化建设

安全文化建设是焦化企业安全管理的重要内容,以拜城县众泰煤焦化有限公司为例,阐述了焦化企业安全文化建设的途径和成效。     

建筑施工项目安全文化建设

目前国内建筑行业安全发展形势良好,各企业安全管理制度进一步完善,但每年仍会出现众多安全事故.其原因在于被动的安全管理模式无法实现更进一步的安全发展,着手进行以主动性为主的安全文化建设势在必行.结合已存在且有效可行的安全管理制度,提出了项目安全文化建设工作的可行措施及应完成的基本工作,为下一步安全文化提升打下坚实基础.     

推进化工企业安全文化建设实现安全自主管理目标

我国经济体质改革以来,企业在发展的过程中面临着一些挑战。其中,安全文化建设对企业尤为重要,是企业安全自主管理目标能否实现的基础。为此,企业在发展期间应当进行安全文化构建,以提升企业管理质量,为企业未来长足发展奠定良好的基础。     

《危险化学品安全管理》课程教学对企业安全生产管理的启示

安全生产管理在化工企业的发展中至关重要,本文从《危险化学品安全管理》课程教学及江苏省化工产业安全环保整治提升攻坚行动出发,阐述政府的监管职责转变为兼职管理、企业主要负责人安全管理理念缺失、专职安全生产管理人员稀缺、安全生产工作浮于表面等现状,并提出平衡政府监管与企业主体责任的矛盾、平衡转型升级与合理布局的矛盾、平衡痕迹...     

化工安全管理及事故应急管理策略分析

本文从化工安全管理及事故应急管理工作入手,介绍开展工作的必要性、工作落实过程中存在的问题以及提高工作质量的具体方法,以期通过提升化工安全管理及事故应急管理工作质量水平,为化工企业的正常运营以及社会经济的稳定发展带来启发。     

加强基础建设 完善约束机制 依法自主地搞好化工企业安全管理

1 1999年全省化工安全卫生工作基本评价 在刚刚过去的1999年,全省化工系统各级领导和广大职工以江泽民总书记“坚决树立安全第一的思想”、“任何企业都要努力提高经济效益,但是必须服从安全第一的原则”等安全指示为指导,认真贯彻国家、行业、省有关安全卫生法规,努力夯实安全基础,落实安全生产责任,加强培训教育,认真组织检查,开展安全达标创建活动,积极采用先进的安全技术成果和科学的管理方法,有效地提高了全少化工     

化工安全生产管理问题及要点分析

与其他企业相比,化工企业的特点表现为危险源多,危险性高,员工素质要求高,因此安全生产管理的重要性不言而喻。对当前化工企业生产过程中存在的安全管理方面的问题进行总结,并提出相应的安全生产要点。