加强安全文化建设 实施安全文明生产

安全文化是社会主义精神文明建设的重要组成部分。建设安全文化是安全生产的有力保证，安全标准化建设是安全文化的体现。倡导大众安全文化，保护人民安康。     

安全生产标准化计算机网络建设

安全生产标准化工作作为安全工作中的一项创举，近年来得到各企业的广泛关注，本就安全生产标准化的计算机网络建设进行探讨。     

矿山企业安全生产管理工作要点分析

安全生产管理和矿山企业的发展有着直接的关系,甚至会在很大程度上决定着企业未来的经济效益。本文从多个方面分析矿山企业安全生产管理工作的要点,为的是在最后分析做好安全生产标准化工作的措施。     

矿山企业建立安全生产长效机制的思考

安全生产事关人的生命健康,是最广大人民群众的根本利益所在。作为高危行业的矿山企业,面对安全生产管理工作的长期性、艰巨性、复杂性,要有效控制事故发生,实现企业安全生产形势根本稳定好转,必须构建安全生产长效机制,有效遏制重大事故的发生,使企业安全生产始终处于可控状态。     

浅论人本建设之于矿山企业安全生产零伤害的重要性及解决方案

习近平总书记曾说:“人命关天,发展决不能以牺牲人的生命为代价,这必须作为一条不可逾越的红线”,不仅深刻阐明了安全生产工作的极端重要性,而且为安全生产工作指明了方向。然而,矿山企业人本建设基础薄弱、基础设施相对落后,加之生产组织方式粗放,人又恰恰是矿山劳动主体,要实现“零伤害”的底线和目标,这就要求矿山企业必须要有刮骨疗毒的勇气和猛药去疴的决心,努力构建安全生产长效机制。本文着重论述人本建设的重要性并提出培养和塑造“想安全、会安全、能安全”的本质型安全人的基本方案,有效促进企业安全生产。     

安全生产标准化在胜利油田的实施建义

2004 年,国家安全监管局印发了<关于开展安全质量标准化活动的指导意见>,煤矿、非煤矿山、危险化学品、烟花爆竹、冶金、机械等行业均开展了安全质量标准化创建工作.随后,除煤炭行业强调了煤矿安全生产状况与质量管理相结合外,其他多数行业逐步弱化了质量的内容,提出了安全生产标准化的概念.     

论企业安全生产标准化建设

介绍了安全生产标准化建设在生产单位的应用 ,总结了标准化建设获得成功的经验。企业安全生产标准化建设使企业安全生产工作得到进一步规范 ,实现了由传统管理向现代化管理的转变 ,体现了双重经济效益     

浅析安全生产标准化管理体系建设

对安全生产标准化管理体系建设进行了分析,找出了建设过程中存在的主要问题,提出了体系建设的基本原则和建设程序,确保安全生产标准化体系的正确建立。     

煤矿企业安全生产标准化管理体系建设与完善

煤矿企业在生产活动中,需要安全生产标准化体系保障生产安全,故相关煤炭企业必须建立并完善安全生产标准化管理体系,以落实煤炭企业安全生产主体责任。通过概述煤炭企业安全生产标准化管理体系的重要意义,分析当前煤炭企业安全生产标准化管理体系中存在的问题,提出建设与完善策略,以期为企业建设提供思路,助益发展。     

小型企业建立及运行安全生产标准化影响因素的原因分析

安全生产标准化通过建立各项安全生产制度规程,排查治理各项安全隐患,使企业的安全生产产生正反馈效果的闭环回路.而在实际生产操作的过程中,小型企业因为自身局限等内部原因无法完全达到安全生产标准化的各项要求,其标准化的持续运行也十分困难.     

关于升级安全生产标准化管理的思考与探讨

阐述铜冶炼行业当前面临的安全生产形势,分析安全生产标准化管理的现状,坚持应用系统管理方法解决安全生产问题的工作思路,基于安全风险管控的思想,提出安全生产标准化升级管理的主要措施和改进方向,促进工厂安全生产管理的全面升级,达到提升安全风险管控能力和水平的目标。     

安全标准化的信息平台建设

随着八钢规模和产能的迅速发展,对安全管理的要求也在不断的提高,要求有更专业化、流程化、精细化的管理方法和手段。目前,八钢根据已经推行了的安全标准化工作,设计开发了安全管理平台（简称SMP系统）。SMP系统严格按照《企业安全生产标准化基本规范》（AQ/T9006—2010）进行系统设计,遵循“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,对基本规范、具体条款和考评标准进行拆分,按照标准的要求进行系统划分、模块设置和流程设计,涵盖该标准所要求的所有安全生产管理业务。     

浅谈冶金企业安全生产标准化系统的构建

天津钢铁集团有限公司实施战略东移后,生产设备从钢铁冶炼到制品达到可了国内一流水平,实现了跨越式发展。安全生产管理面临着新情况和新问题。分析了安全生产管理现状,结合实际确立了企业安全管理标准化建设目标。以炼铁、炼钢单元标准化创建工作为例,详细论述了安全生产标准化建设工作的策划、宣传、创建、实施等过程。实施安全标准化后,企业连续两年实现了“五零一降”的安全生产目标。     

钨矿山安全生产管理研究及实践

应用矿山安全系统工程方法,探索了危险源辨识与控制、现场处理能力、全过程动态监管、安全教育和安全文化建设等4个方面的关系,构建了大吉山钨业的安全生产管理系统,并在实践中取得了较好成果。     

金属非金属矿山企业创建安全生产标准化过程中存在的问题和改进措施

在对部分金属非金属矿山（尾矿库企业）企业创建安全生产标准化过程进行调研后,针对创建达标过程中普遍存在的问题,提出改进措施。特别是对实施与运行、持续改进这个薄弱环节,给予了整改建议。     

强化矿山安全管理促进企业经济发展

安全生产是经济发展的客观要求,是矿山企业持续、稳定、健康发展的基础和保证.矿山必须结合开采实际,认真分析和研究安全生产工作中存在的问题,制定科学、有效的措施,扎实抓好安全生产工作.     

基于Fisher判别法模型的矿山安全标准化等级评价

为简化矿山安全标准化等级评价的内容和过程,真实反映矿山安全标准化的水平,从安全管理、安全培训、安全意识、安全行为、员工参与和安全绩效6个方面,结合矿山的实际情况,选取了18个因素作为等级评价的指标,建立基于Fisher判别分析（FDA）的矿山安全标准化等级评价模型。根据矿山的安全管理水平及运行过程中存在的问题和缺陷,将安全标准化等级分为4个等级。选取16组数据作为训练样本,采用判别函数进行回检,回判估计误判率为0,并对其余4组数据作为检验样本进行判别,判别率为100%。最后,利用该模型对5家金属矿山安全标准化的指标数据进行预测,预测结果与实际情况一致。研究结果表明：该模型在评价矿山安全标准化等级中可靠性高且判别准确。该评价模型为矿山安全标准化的建设提供了方向和途径,有利于矿山安全管理水平的提高。     

冶金企业安全生产中的班组基础管理

济钢安全生产中班组基础管理存在岗位职责不清晰、防范措施落实不到位等问题,通过明确安全基础建设的目标和方向、制定班组安全管理标准、加强车间检查与考核、强化班组安全基础管理的考评,夯实了班组安全基础管理,各类事故风险得到了有效控制。     

斗南分矿矿山安全生产长效机制的建立

通过对云南文山斗南锰业股份有限公司斗南分矿安全工作开展进行介绍,阐述对安全生产长效机制、企业安全文化理念的理解及斗南分矿安全生产长效机制的建立情况。     

浅谈系统工程在企业安全生产管理中的应用

在企业安全生产管理中应用系统工程的理论和方法，把企业安全管理由被动的“事故管理”转变到“安全预测”上来，从而规范企业安全生产管理，防止和减少生产安全事故发生，保障职工的生命和财产安全。