基于模糊PID的交流电动机矢量控制系统

交流电动机矢量控制系统是一个非线性、强耦合、时变的复杂系统,用传统的PID难以达到理想的控制效果。基于模糊控制原理与传统PID原理相结合设计了模糊PID控制器。仿真结果表明,采用模糊PID控制器比采用常规PID控制器具有更好的动稳态性能。     

钛白粉厂酸解泥渣水洗处理技术实验研究

为研究水洗法消除钛白粉厂酸解泥渣腐蚀性的可行性,以攀钢钛业钛白粉厂酸解泥渣为研究对象,依据国家危险废物鉴别标准对水洗后的酸解泥渣进行分析。实验结果表明:水洗法可以有效解决酸解泥渣腐蚀性问题并可降低其浸出毒性,用该方法来处理钛白粉厂酸解泥渣是可行的,通过洗涤后可由危险废物转为一般工业固体废物管理。     

选择人工砂混凝土配合比参数的几点意见

我们在大连市预拌混凝土定检过程中,遇到不少企业在使用人工砂方面还存在不少疑惑、误区,尤其在选择配比参数时,显得无所适从。针对这些问题,我们做了几次正交试验,取得一些数据,并提出几点意见,愿与业内人士探讨。     

谈对深圳市多层建筑设计的质量控制

在城镇建设中 ,多层建筑占多数 ,其设计难度比高层建筑小 ,因而参与多层建筑设计的、水平参差不齐的设计单位也多 ,故多层建筑设计的质量控制显得尤为重要。在市场经济体制下 ,深圳市多层建筑设计中反映出的质量问题具有一定的代表性 ,对其质量控制问题的探讨可供其他地方参考。本文中 ,笔者将结合自己在深圳市规划国土局从事建筑设计审查和报建管理的实践 ,来谈谈建筑设计图纸的质量控制问题。一、政府城市建设管理部门对建筑设计进行质量控制的涵义规划国土局代表政府对建筑工程设计文件的报建管理 ,主要从“城市规划”和“单体设计”两个…     

任职资格体系在电力生产企业管理中的应用

在电力生产企业的人力资源管理中,人和岗位的有效匹配是提高管理和生产效率的有效手段。阐述了如何在电力生产企业中构建任职资格体系,对员工适应岗位的能力进行客观评价。结合任职资格的等级认证,对员工在本专业岗位工作中表现出来的能力进行分级,同时在本专业类岗位中建立任职资格等级准入机制,使员工岗位的调整有了可靠的依据。任职资格体系也指明了员工能力改进的目标和方向,达到牵引员工加强学习、不断提升其职位适应能力的效果。     

水泥质量波动对预拌混凝土性能的影响

随着我国建筑业的不断发展,对预拌混凝土的需求量越来越大。但是在施工工地使用预拌混凝土时经常会出现一些问题,这些问题大多数是由于预拌混凝土所使用水泥质量不好引起的。目前水泥质量已经成为了影响预拌混凝土质量的重要因素。因此就需要对水泥质量的好坏对预拌混凝土性能的影响程度进行研究。文章讨论了水泥的质量波动以及与混凝土性能之间的关系。     

液压支架增压降柱装置的设计

阐述新庄矿66110工作面综采工作面液压支架立柱中缸发生涨缸后液压支架无法正常升降到位,通过增压方法解决降柱并顺利拆除支架的处理方法。     

球磨时间和退火温度对氧化物弥散强化合金粉末结构的影响

为了研究铁基氧化物弥散强化(ODS)合金粉末中氧化物的结构演变过程与规律,采用行星式球磨机制备了高Y₂O₃含量的粉末,并在400～1 200℃范围内退火1 h,利用XRD、SEM和TEM研究了球磨和退火后粉末的结构变化。结果表明,球磨前期粉末尺寸较大,内部缺陷较多,球磨至48 h时,粉末粒径主要分布在5μm以下,Fe晶粒细化至约20 nm, Y₂O₃与基体均匀分布,且在球磨过程中出现了少量的Y₂Ti₂O₇相。针对不同退火温度的研究结果显示,退火温度在600℃时开始析出YTiO₃相,在1 000℃时开始析出Y₂Ti₂O₇相,随着退火温度升高,氧化物逐渐扩散至粉末表层,退火温度超过1 000℃时粉末内部Y-Ti-O相比例减少较为明显。ODS粉末的微观结构分析及相关结论可为制备高性能核反应堆结构材料提供一定的借鉴与参考。     

狠抓学生心理教育，促进德育发展

教育是一门科学,又是一门艺术。这就要求每一位教育工作者,要用严谨的态度和科学的方法,对待学生日常生活学习中出现的各种现象,以捕捉学生心理变化的微妙的信息,从而把握学生心理发展的轨迹,因人施教,使学生的心理得以健康发展。     

流化催化精馏合成甲缩醛技术

建立了一种新型的催化精馏装置－－流化催化精馏塔、在塔内实现了甲缩醛的催化馏合成，得到了塔内温度和浓度的分布，并考察了不同工艺条件对催化精馏的影响。