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11.
闫琼 《轻工设计》2013,(34):266-266
随着社会经济的高速发展,加之我国养老保险覆盖面的逐年扩大,由于劳动力流动而形成的养老保险关系的转移与接续难的问题,一度成为社会及民生关注的焦点,网络上形容这种无法转移的养老保险关系为带不走的“奶酪”。文章针对这一困扰基层社保工作多年的难题,结合基层社保工作实际,对其原因进行分析,并提出解决的对策。  相似文献   
12.
对大极板铅电解过程的工艺控制进行了详细阐述,包括大阳极板制作前期杂质含量的控制、铅电解始极片制作工艺的质量要求、大极板铅电解装槽要求、铅电解液的质量要求、铅电解液循环速度及温度的控制,以及铅阳极泥洗水的净化处理.通过上述工艺控制,减少杂质的影响,提高析出铅的产量和质量,降低直流电耗,实现了节能降耗.  相似文献   
13.
基于APDL(ANSYS Parametric Design Language)语言建立了瓦楞纸板仿真模型,运用接触分析及MPC(Multipoint Constraint)技术,在考虑瓦楞纸板材料非线性及几何非线性的基础上,对瓦楞纸板的压痕及折叠过程进行了模拟仿真,得到了瓦楞纸板的变形图、最大应力及应力分布情况,为完善工艺流程提供了理论依据。  相似文献   
14.
人力资源管理不同于物力资源管理和传统的劳动人事管理。在我国的人力资源管理中存在管理部门的作用没有充分发挥、人力资源的配置不够优化、开发动力不足、管理者的自身素质不高等问题。我们应树立"人本管理"的思想,通过高校培养、企业培训、媒体传播等手段促进人力资源的整体开发,通过资源的合理流动和整合实现人力资源的最佳配置,建立有效的测评和激励机制发挥人力资源的最大效益,提高管理者的自身修养,实现人力资源的科学管理。  相似文献   
15.
结合铅电解厂生产实践,阐述了杂质铜、铋在铅电解过程中的行为及有效控制方法  相似文献   
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