北弗吉尼亚HDD工程硬岩钻进效率

本文介绍用Ditch Witch JT2720全地层HDD系统和Subsite电子跟踪仪器，在硬岩中钻进小直径长距离孔(平均91m)的情况。每周钻进效率达到122m。     

更新观念开拓进取自觉做好环保工作

更新观念开拓进取自觉做好环保工作山东省煤炭工业管理局陈立良于志广第四次全国环境保护会议是我国环保事业发展上的一次重要盛会，江总书记在会议座谈会上作了重要讲话。江总书记提出：在社会主义现代化建设中，必须把贯彻实施可持续发展战略始终作为一件大事来抓。经济...     

HZMMA对离子聚合物/聚氨酯(脲)弹性体合金增强机制的研究

采用热失重分析(TG)和原位红外研究了含有不饱和双键和羟基的单甲基丙烯酸锌(HZMMA)的化学反应行为;采用X射线衍射(XRD)、扫描电子显微镜(SEM)研究了HZMMA由于其官能团的反应而发生的结构与形态变化。结果表明,针状的HZMMA晶体在引发剂的作用下能自聚形成大小不等的粒子,证实了HZMMA作为反应型增强剂用于制备离子聚合物/聚氨酯(脲)弹性体合金的可能性。以HZMMA作为增强剂,采用预聚体法,以PTMG-1000/甲基二异氰酸酯(TDI)为原料制备预聚物,与自制的混合扩链剂制备出了含有不同量的离子聚合物聚氨酯(脲)弹性体合金,研究了HZMMA的用量对离子聚合物/聚醚型聚氨酯(脲)合金力学性能的影响。当HZMMA的质量分数为0.2%、过氧化二异丙苯(DCP)质量分数为0.2%时,离子聚合物/聚醚型聚氨酯(脲)合金表现出最优的力学性能。     

页岩气水平井强化钻压提速技术研究

随着页岩气水平井水平段越来越长,钻进存在机械钻速低、钻井周期长的问题,强化钻压参数是提速的有效手段,但面临钻压提高幅度难以确定、水平段摩阻大导致钻压难以提高、钻压提高后引发井下振动等问题。结合PDC齿磨损预测模型和现场钻压-钻速测试数据,完善了PDC钻头机械钻速方程,计算了不同钻压、不同PDC齿磨损条件下的机械钻速,以钻头全部进尺的的平均机械钻速为优化目标,确定了分阶段强化钻压方案。钻进时采用并优化双水力振荡器的安放位置,解决了钻柱与井壁摩阻大、影响钻压传递的问题;强化钻压提速技术在西南胜页某井水平段进行应用,钻压从常规100k N分段提高至1 3 0k N,机械钻速达到1 2.1 5m/h,相对邻井提高3 3.1 4%。     

互联网应用前后置分离架构与零信任技术融合架构研究

核电关键信息基础设施关系国家安全。为了解决在云计算和远程办公兴起的背景下,核电企业很难保护日益分散的环境和并不严密的边界;数据在多个服务、设备、应用和人员中生成、存储和共享访问的网络安全和数据安全威胁,文章探讨了一种新的网络安全融合架构的构建方法,通过互联网应用前后置分离设计融合零信任技术的体系架构,实现内置于系统设计和运营中的内生安全,试图解决能源行业网络空间普遍存在的新的安全共性问题。     

消除风扇电机噪声一法

鸿运扇、壁扇、落地扇至今仍有很多人在使用。由于使用年限较长、易损件磨损、部分风扇电机会发出很大的噪声,除电机轴承磨损过多引起噪声外（需要更换）,有些是电机转子转轴上的塑料套磨损过度产生窜动,造成响声。     

基于梯度树的光学层析正则化重建

光学层析成像是一个病态重建过程,为降低重建过程中的病态特性,需加入合适的先验信息。目前,大多数重建都是基于扩散方程的,在某些情况下,这种重建会失败。直接基于玻耳兹曼传输模型,并以图像熵为正则化项的梯度迭代重建是一种有效的方法。该方法中,梯度计算是个难点。对此,提出一种基于梯度树的求解方法,降低光学层析图像重建的病态性,有效地重建光学层析图像。     

溜井储矿段矿石流动特性的影响因素分析*

溜井中矿岩散体的流动特性关系到溜井放矿的安全和可靠。为确保溜井放矿的顺畅性,在分析矿石流动性对溜井放矿影响的基础上,从理论上分析了影响储矿段矿石流动特性的因素。主要包括矿岩结块性、矿岩散体的粒度及分布特征、矿岩含水量、溜井结构、矿石流对井内储料的冲击夯实作用和溜井贮矿高度6个方面。结合部分矿山实践经验,提出了缩短矿岩在溜井中的停滞时间、改善矿岩爆破效果、优化溜井结构参数、控制含水量和粉矿含量、减轻运动矿岩对井内储料的冲击夯实等改善矿岩流动性的针对性解决措施,对于防范溜井储矿段堵塞问题具有重要的作用。     

煤矿智能化开采关键技术分析

目前,在地质环境不复杂地的煤层中原则上能够做到采矿智能化,但是在复杂的地质条件下智能化采矿系统应用依然面临许多问题.为了促进我国智能化煤矿开采技术的发展,加快智能煤矿的建设,文章概述了综合智能化开采的概念和重要性以及新型智能化煤矿开采方法和技术,并提出了一套煤矿智能化开采技术应用模式.     

关于上蔡县水管单位体制改革的思考

当前水管单位面临体制改革。本文根据水利工程管理单位体制改革有关文件精神,结合上蔡县水管单位现状,分析了在人员定岗定编中和经费测算中存在的一些问题,提出了自己的思考和建议。