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102.
103.
随着我国市场经济的快速发展,房地产价格的不断上涨,房屋建筑施工企业获得了良好的发展环境,作为房屋建筑施工企业,要适应市场经济发展的需要,我们的企业急需解结的问题就是人力资源的问题,本文仅就顺德区房屋建筑施工企业的情况就人力资源培训面临的挑战进行探讨。 相似文献
104.
浅议人力资源在企业经营管理中的作用 总被引:4,自引:3,他引:1
就在经济体系和全球化的商业环境中,应如何进行人力资源的管理进行了阐述,强调了“柔性管理”在人力资源管理中的重要作用,提出了对企业领导层和人才资源管理部门开发人才资源的具体要求。 相似文献
105.
106.
邱秀芳 《山东电力高等专科学校学报》2007,(2):1-4
高等院校是知识分子群体密集的地方,知识分子从总体上处在整个社会的强势地位,他们的要求不仅仅是生存的问题,更是发展的问题,他们对政治文明有更加强烈的要求,对提高生活质量有普遍要求,对实现人生价值有迫切的愿望,对诚信有更加渴望的心理期盼,对自身的全面发展有更加自觉的追求.因此,高校人力资源管理要全面实施以人为本、人文关怀理念,积极注入全新的人文精神. 相似文献
107.
108.
浅谈会计职业道德建设 总被引:1,自引:0,他引:1
加强会计人员职业道德建设是建立社会主义市场经济的客观要求,是做好会计工作的基础和前提,是提高会计信息质量的重要途径,是会计生存发展之根本。在当前市场经济确立的关键时期,必须把加强会计人员职业道德建设作为一项长期而艰巨的任务,抓紧抓好。 相似文献
109.
强化会计内部控制促进高校科学管理 总被引:1,自引:0,他引:1
建立和强化完善的会计内部控制体系,对于高校优化资源,促进科学管理有着重要意义.针对当前高校会计内部控制的不足,提出了若干解决对策. 相似文献
110.
精益六西格玛在服务领域的应用 总被引:1,自引:0,他引:1
一、前言
在制造业如火如荼地开展精益六西格玛的同时,服务业也开始了它的改造历程。众所周知,精益的目的是通过减少任何形式的浪费,来加快过程的速度,降低过程的成本。六西格玛注重消除质量缺陷,消除波动。经验表明,即使是制造类公司,产品成本中通常只有20%是来自直接制造劳动力,80%的成本来自产品设计、财务、销售、服务、人力资源等职能。所以精益六西格玛在非制造领域的应用是非常广阔的。现以英格索兰为例,介绍精益六西格玛在服务领域的应用。[第一段] 相似文献