全文获取类型
收费全文 | 24119篇 |
免费 | 1150篇 |
国内免费 | 1100篇 |
专业分类
电工技术 | 616篇 |
综合类 | 1259篇 |
化学工业 | 1333篇 |
金属工艺 | 426篇 |
机械仪表 | 1015篇 |
建筑科学 | 9179篇 |
矿业工程 | 527篇 |
能源动力 | 90篇 |
轻工业 | 724篇 |
水利工程 | 1039篇 |
石油天然气 | 338篇 |
武器工业 | 113篇 |
无线电 | 2132篇 |
一般工业技术 | 1529篇 |
冶金工业 | 273篇 |
原子能技术 | 64篇 |
自动化技术 | 5712篇 |
出版年
2024年 | 191篇 |
2023年 | 625篇 |
2022年 | 908篇 |
2021年 | 833篇 |
2020年 | 645篇 |
2019年 | 757篇 |
2018年 | 281篇 |
2017年 | 472篇 |
2016年 | 625篇 |
2015年 | 841篇 |
2014年 | 1625篇 |
2013年 | 1344篇 |
2012年 | 1581篇 |
2011年 | 1642篇 |
2010年 | 1523篇 |
2009年 | 1698篇 |
2008年 | 1740篇 |
2007年 | 1493篇 |
2006年 | 1305篇 |
2005年 | 1307篇 |
2004年 | 1020篇 |
2003年 | 767篇 |
2002年 | 616篇 |
2001年 | 435篇 |
2000年 | 399篇 |
1999年 | 293篇 |
1998年 | 229篇 |
1997年 | 193篇 |
1996年 | 182篇 |
1995年 | 166篇 |
1994年 | 132篇 |
1993年 | 138篇 |
1992年 | 87篇 |
1991年 | 85篇 |
1990年 | 62篇 |
1989年 | 108篇 |
1988年 | 5篇 |
1987年 | 2篇 |
1986年 | 2篇 |
1985年 | 1篇 |
1984年 | 1篇 |
1981年 | 1篇 |
1965年 | 9篇 |
排序方式: 共有10000条查询结果,搜索用时 187 毫秒
31.
禹门口提水工程干渠上的十几座大型钢筋混凝土渡槽采用现浇混凝土施工方案。经过十几座渡槽的施工及通水检验,证明现浇施工技术与工艺已经成熟。本文就施工中遇到的高大排架外形与垂直度控制、槽身模板制做与固定、模具的空中支撑、运输与入仓办法等做以简单介绍。 相似文献
32.
一 研究的目的和范围1研究目的《世界能源展望2001》的主要目的,是识别和分析全球中-长期能源生产和供应的控制因素。本研究对《世界能源展望2000》的供应分析作了扩展和更新,同时也更新了国际能源机构在1995年所进行的石油、天然气和煤炭的供应前景研究。方框 相似文献
33.
34.
35.
要使教育具有超前性和前瞻性,必须使教师的知识保持一定的超前性和前瞻性。以提高教育质量为目标,促进教师教育观念更新、业务知识更新、教育技能更新;以输出教师资源为目标,提升教师的整体素质;以建设名校品牌为目标,培养和造就一批名师,开展教师滚动培训,是实现这一目标的重要举措。 相似文献
36.
37.
镜面混凝土直接追求混凝土的表面质感。它是一项涉及到施工测量、模板设计、混凝土配合比设计、成品保护、混凝土表面修补等多方面的综合施工技术。本文详细地介绍镜面混凝土施工工艺质量要求及模板、混凝土施工技术。 相似文献
38.
武器类专业继续教育,是对从事武器装备开发的具有大学水平的人员进行的更新知识、开发潜力和提高素质的再教育.分析教育对象的技术知识、工作需求、团队环境和人文素质,探讨我国武器装备发展的总体形势对武器类专业继续教育的影响,确定武器类专业继续教育的四大目标:提升技术知识水平,增强业务创新能力,激励团队敬业精神,提高人文综合素质.武器类专业继续教育,形式多种多样,但目标是一致的.武器类专业继续教育,实际是逐步逼近四大目标的实施过程. 相似文献
39.
在VC6.0环境中,基于模板匹配原理设计编写了一个256色BMP图像的目标识别算法.程序使用纯C语言实现,目标识别速度明显优于传统的目标识别算法. 相似文献
40.
随着知识经济时代的到来 ,面对激烈的市场竞争 ,人才已成为企业的第一资源。实践证明 ,谁拥有了人才 ,谁就能掌握市场竞争的主动权。因此 ,人才资源开发是企业的一项重要战略任务。但是由于历史渊源、分配制度、社会环境等原因 ,目前在人才资源开发管理方面 ,很多企业特别是国有企业还没有真正意识到人才资源开发的重要性和紧迫感。传统人事管理观念仍然束缚着企业领导者的思想 ,尤其在人才测评、工作分析、绩效评估、薪酬管理以及人员激励机制等方面 ,尚未建立起有效的制度和完整的体系。1 更新观念 定位要“准”当前在人才资源开发上 ,… 相似文献