人力资本投资与在职培训

人力资本投资是一种行为，从广义而言也是一种经济行为。经济学家舒尔茨等人把人力资本投资归纳为教育投资、培训投资、劳动力流动投资、卫生保健投资等形式。这些投资方式最终都是为了满足人和社会不同层次的各种需要。需要决定人的动机，动机决定人的行为，行为产生绩效。所以对一个经济社会来说，人力资本的投资包括：宏观层面的政府投资，如义务教育、职业教育、高等教育；微观层面的企业投资，如各种形式的职业培训，以及国民对人力资本的私人投资，如家庭中父母对子女的投资及自我投资。一般来说，国家投资于人力资本的基础教育、职业教育及学科性教育，期望国民整体素质提高，利于经济增长企业投资于人力资本的资产专用性培训，期望获得更高的公司利润；     

“黄酒热”中“冷”、“热”之我见

近年来,被称为世界三大古酒之一的黄酒与它内在的品质一样,以十足的后劲发力上攻,从而在中国大地上刮起“黄酒热”的大潮,多年祈盼的黄酒春天就要来到了。“黄酒热”的升温众人瞩目,有媒体对黄酒行业发展作了深度和广度的报道,前不久有关报刊相继刊登《“黄酒热”的冷思考》和《“黄酒热”的新思考》,前篇文章从黄酒经营者的心态、黄酒业的整体竞争力、黄酒的同质化现象以及质量安全隐忧、贴牌成风、亲和力渐失、地域文化融合不足等方面,对黄酒行业进行思考,要求黄酒人摸清“暗礁”,小心驶得万年船；后一篇文章则提出不同看法,认为“冷思考”有些杞人忧天,行业发     

消息三则

美的整合小家电“八变六”，上海市零售商业服务业网点布局指导意见，家电维修服务经营者不明码标价可举报，     

话说天然水晶、合成水晶、铅玻璃和“稀土玻璃”宝石

近一年多来，本刊收到消费者来电和企业来函，均对目前水晶市场中的材料现状表示质疑和担忧，不少消费者对天然水晶，各成水晶以及铅玻璃的概念混淆不清，普遍认由“合成水晶就是玻璃”，这种错误的认识，也影响了水晶企业的发展；为使经营者更明确所经营的宝石材料成分．也使消费者辨别清楚，本刊特约中宝协人工宝石专业委员会秘书长沈才卿先生就天然水晶、合成水晶、铅玻璃和“稀土玻璃”的特性以及如何区分作一个介绍，让消费者有一个清晰的认识。     

梦幻之城

该案是一间国际化的玩具公司，设计师希望进入这个办公空间的客户有一种置身于梦幻世界的感觉，因此设计中大量运用了弧形，曲线，精心的灯光效果以及明亮活泼的色彩。分割，错合的线条与色块不但丰富了办公空间，更体现了国际化公司的现代感，整个设计的品位和格调，完整的表达出了经营者的文化与内涵。     

路局直管站段模式下站段经营者行为导向初探

本文对路局直管站段模式下,站段经营者的激励机制和约束机制作了明确的阐述,其中:激励机制主要介绍了如何界定站段经营者的基薪和风险奖收入;约束机制则从站段经营者的选拔以及建立约束制度等方面作了说明。     

企业购并中人力资本效应的分析与思考

人力资源是企业最重要的资源。在企业购并中,企业对人力资本的购并起着重要作用。本文从人力资本特征对企业购并的影响、企业购并中人力资本效应及其表现、影响购并中人力资本效应的因素以及企业购并中的人力资源整合四个方面,具体分析了企业购并中人力资本效应的所起的关键性作用。明确了企业在购并过程中应该注意的问题。     

工程管理专业高等教育毕业生人力资本价值提升研究

对于工程管理专业高等教育来说,人才培养的根本目标是最大限度地提升毕业生的人力资本价值,以获得毕业生在人才市场上的优势和该专业的办学优势。通过对工程管理专业人才人力资本积累过程的分析和人力资本专用性的分析,结合专业教育的现状和特点,提出了本专业提升毕业生人力资本价值的指导思想和具体方法。     

库尔勒市出租汽车特许经营权延续方案出台

2007年12月3日上午,经库尔勒市第八届人民政府一次常务会议研究通过,库尔勒市出租汽车特许经营权延续方案正式出台。此次延续的对象是在库尔勒市从事出租汽车营运的经营者（实际经营者）,经过申请和审批程序后,可以延续出租汽车特许经营权。