全文获取类型
收费全文 | 448篇 |
免费 | 6篇 |
国内免费 | 1篇 |
专业分类
电工技术 | 21篇 |
综合类 | 48篇 |
化学工业 | 79篇 |
金属工艺 | 19篇 |
机械仪表 | 10篇 |
建筑科学 | 42篇 |
矿业工程 | 19篇 |
能源动力 | 1篇 |
轻工业 | 40篇 |
水利工程 | 22篇 |
石油天然气 | 28篇 |
无线电 | 30篇 |
一般工业技术 | 37篇 |
冶金工业 | 6篇 |
自动化技术 | 53篇 |
出版年
2023年 | 4篇 |
2022年 | 10篇 |
2021年 | 13篇 |
2020年 | 7篇 |
2019年 | 6篇 |
2018年 | 1篇 |
2017年 | 1篇 |
2016年 | 4篇 |
2015年 | 34篇 |
2014年 | 102篇 |
2013年 | 37篇 |
2012年 | 33篇 |
2011年 | 22篇 |
2010年 | 12篇 |
2009年 | 19篇 |
2008年 | 23篇 |
2007年 | 10篇 |
2006年 | 25篇 |
2005年 | 15篇 |
2004年 | 14篇 |
2003年 | 9篇 |
2002年 | 12篇 |
2001年 | 10篇 |
2000年 | 7篇 |
1998年 | 5篇 |
1997年 | 3篇 |
1996年 | 2篇 |
1995年 | 1篇 |
1994年 | 5篇 |
1993年 | 3篇 |
1991年 | 2篇 |
1990年 | 3篇 |
1989年 | 1篇 |
排序方式: 共有455条查询结果,搜索用时 46 毫秒
61.
62.
63.
64.
65.
普通高校人力资源管理现状与不足探析——以江西高校为例 总被引:1,自引:0,他引:1
人力资源已成为当今社会最重要的资源,不仅是社会经济发展的关键,而且是高校发展的核心因素.基于此,本文以江西省普通高校为例,就人力资源管理现状与不足进行了专题研究,并相应地提出了完善高校人力资源管理的建议,以期为高校及相关职能管理部门提供决策参考. 相似文献
66.
长春市机关事业单位人事工资及职称综合管理平台是长春市人社局、组织部、财政局等部门为实现全市人事系统的资源共享和协同工作,提高全市人事系统工作的科学化、规范化和现代化水平,而建设的全市统一的人事工资综合管理平台。该平台的建设及应用,增加了机关公务员及事业单位工作人员人事信息管理的透明度,提高了人事管理工作的科学化、规范化和现代化管理水平,并产生了一定的经济和社会效益。 相似文献
67.
68.
69.