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11.
娄培兰 《中国制造业信息化》2007,(5):44-44
企业要强化产品设计的能力才能在全球竞争环境下确保有一定的地位与优势,充分竞争的汽车产业更是如此。但创新与设计需要有长久计划培养与企业改革的决心,才能将品牌推向世界舞台,每一位经营者必须要面对的就是竞争。他的产品只要是放到市场上.就有被淘汰的危机。 相似文献
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13.
社会主义市场经济条件下企业经营者年薪制的建立,使经营者的收入与经营成果紧密相联,责权利一致,是现代企业制度的要求,体现了“按劳分配,多劳多得”的社会主义分配原则。企业在实行经营者年薪制时应明确基薪标准和效益收入,完善各项管理考核制度,建立起良好的激励机制。 相似文献
14.
15.
杨秋颜 《河南纺织高等专科学校学报》2007,19(1):32-35
对经营者因违反安全保障义务所担当的补充责任这一制度的设定的合理性提出质疑,以公平性原则为切入点,对此问题提出了自己的一些看法。 相似文献
16.
《工程设计CAD与智能建筑》2014,(1):105-105
在GB50847—2012里,对光纤到户工程中,住宅建设方和电信业务经营者的分工界面进行规定。若将这些规定进行总结就会发现,光纤到户工程中实质存在两个分工界面,即建筑规划红线和用户接入点,这是为什么? 相似文献
17.
如今,随着生活水平的提高,电动自行车已走进千家万户。短短的几年内,电动车行业从无到有,由零星分布到大范围普及,取得了高速的发展和长足的进步。由于不需要核心技术,进入门槛低,赢利空间大,大量企业将目光投向电动车这 相似文献
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19.
20.
公司治理在现代企业理论中有着着重的地位。而且在当今世界里,公司不仅仅是股东的公司,它是一个利益共同体,公司的治理机制应是利益相关者通过一系列的内部、外部机制来实施共同治理。治理的目标不仅是使股东利益得到最大化,而且要保证公司决策的科学性,从而保证公 相似文献