为职工教育培训工作注入活力

职工教育培训既是提高职工岗位竞争能力、维护职工长远利益的重要手段,也是社会公民受法律保护的基本权利,更是促进企业升级、适应生产力发展要求的根本举措。温家宝总理在2005年全国职教会上讲话时指出:“国民经济的各行各业不但需要一大批科学家、工程师和经营管理人才,而且需要数以千万计的高技能人才和数以亿计的高素质劳动者。没有这样一支高技能、专业化的劳动大军,再先进的科学技术和机器设备也难转化为现实生产力。”党和国家把人才的地位和作用提到了一个崭新的高度,尤其是确立了高技能人才成长和培养的新的导航标,赋予了职教工作…     

加强教育和培训 不断提高职工素质

青岛市白蚁防治研究所，重视职工的教育和培训工作，近些年来主要采取了以下几种措施：     

试论如何调动企业职工的积极性

<正> 去年九月,中央工作会议作出了“关于搞好大中型企业”的决策,为企业经营者创造了非常有利的条件。这里,结合近年来自身工作的体会,就如何增强与提高企业活力及企业活力的源泉——职工群众的积极性问题,谈点个人的看法。一、调动职工积极性的两个动力社会主义企业生产状况的好坏,经济效益的高低,固然受市场、资金、原材料等多种因素的影响,也有领导班子、职工队伍素质等人的因素,但关键还在于如何调动职工的社会主义劳动积极性。那么,社会主义企业应当靠什么来调动职工的积极性呢?我认为:一是靠贯彻社会主义的物质利益原     

高职工民建专业实践教学的改革与探索

随着我国教育改革的不断推进，我国高等教育将逐步形成普通高等教育和高等职业教育两大体系。高等职业教育与普通高等教育在培养目标和教育方式上都有很大区别，高职工民建专业和普通高等教育的工民建专业的培养目标和教学思路、教学方法上也应有明显不同。普通高等教育的工民建专业的定位是进行设计或理论性的学术研究，而高职工民建专业的定位则是理论的应用，：培养面向建筑施工第一线的高级应用型人才。     

亲切的关怀 永远的记忆——写在温家宝总理视察下石节煤矿一周年之际

2006年元月1日,是亲民总理温家宝到陕西铜川矿区看望慰问煤矿职工一周年的日子。回想当时的情景,仍然历历在目。笔者作为铜川矿务局下石节煤矿的党委工作部部长兼宣传部部长,有幸目睹了亲民总理的动人风采,值此一周年之际,     

职工持股计划在中国:理论上可行,实践上慎行

在对中美两国的职工持股计划进行分析后,本文认为职工持股计划在中国,理论上可行,但在实践中 需要谨慎行事。     

职工群众有十盼

党的“十六”大胜利召开了,广大职工群众欢欣鼓舞。对落实“十六”大精神,全面贯彻“三个代表”、促进改革开放,促进企业发展——