小河嘴煤矿抽查职工行为规范成制度

11月6日,川煤集团达竹煤电公司小河嘴煤矿安全文化建设现场考核组分别深入井下采掘工作面、副井口、井口矿嫂爱心服务站、各队班前会议室,对采煤、掘进、机电、运输、通风等8个区队的40余名职工进行了安全行为规范抽查和考核,抽查结果纳入各队月度安全考核,并在全矿进行通报。     

让美术的课堂评价成为学生展示的舞台

新课标指出,对美术学习的评价不仅要关注学生美术学习的水平,更要关注他们美术学习的过程,关注他们在美术活动中所表现出来的情感与态度,帮助他们认识自我,建立信心。美术课堂上往往存在学生参与美术评价活动不均衡的现象,文章针对教学中的评价问题,结合自身的教学经验,就怎样提高美术课堂上的评价效果提出了四点建议,以此让课堂评价更好地为师生活动服务。具体观点是:端正学生学习美术的态度,这是课堂客观评价的基础;课堂行为规范方面的评价;准确、恰当的相互评价需要融会贯通的美术知识基础;多级、多维的评价方法。     

解读“孔孟食道”的现实意义

“食不厌精，脍不厌细”当数被人们广为传颂的孔孟食道的流行语。孔子与孟子都是春秋战国时代人，相隔近两个世纪．但他们的思想却有高度的师承关系与统一性．虽说皆为封建政体服务的伦理思想，至今仍闪耀着璀璨的光芒。是指导着我们生活的准则，比如儒家学说中“和”的思想以及“仁义礼智信”的行为规范等等。     

十年，又是一个新起点

2013年儿月1日，认证认可行业将迎来《认证认可条例》施行10周年，10年前，认证认可行业政出多门、交叉管理、多重标准、监督不力，姒证认可条例》的出台对其后来的良性健康发展起到了决定性作用。     

学术不端文献检测系统

学术不端行为是指在学术研究过程中出现的违背科学共同体行为规范、弄虚作假、抄袭剽窃或其他违背公共行为准则的行为．现有主要的学术不端行为可有篡改、不正当署名、抄袭、一稿多投、伪造5个表现形式．     

做好集团模式企业审核案例分析

集团模式企业是指以资本为主要联结纽带的母子公司为主体，以集团章程为共同行为规范的母公司、子公司、参股公司及其他成员企业或机构共同组成的具有一定规模的企业法人联合体。随着市场经济的蓬勃发展，为了提高企业的核心竞争力，做大做强，走集团化模式是当今企业发展的必然要求和选择，也是经济发展的必然趋势。在这种市场经济背景之下，作为认证机构，也越来越多地遇到集团模式企业的审核，这对审核员来说也提出了新的课题，如何做好集团模式企业的审核，是本文探讨的内容。     

学术不端行为之一：篡改

学术不端行为是指在学术研究过程中出现的违背科学共同体行为规范、弄虚作假、抄袭剽窃或其他违背公共行为准则的行为．现有主要的学术不端行为可有篡改、不正当署名、抄袭、一稿多投、伪造5个表现形式．     

浅谈电力企业员工激励机制建设

激励是人力资源开发的有效手段,它是组织通过设计适当的外部奖酬形式,以一定的行为规范和奖惩罚性措施,借助信息沟通来激发、引导、保持和规划组织成员的行为,以有效的措施实现组织及其成员个人目标的系统活动。     

坚持不懈推进执法规范化建设努力营造严格规范公正和谐的消防执法环境

近年来,河南省公安厅认真贯彻落实公安部执法规范化建设重要决策部署,以确保火灾形势稳定为根本,以提高执法公信力为核心,以增强人民群众安全感和满意度为标准,以“三抓三树”和“三争优走前列”活动为载体,全力打造机制健全、行为规范、严明公正、监督有力、服务优质的河南消防执法品牌。     

交通部信息化建设二期工程网络应用案例

项目背景：为了贯彻国务院对政府系统信息化建设的要求，实现交通部政务办公和行业管理信息服务的电子化、网络化，满足交通部建立办事高效、运转协调、行为规范的行政管理体制的要求，同时为加快推进交通行业信息化建设，2005年交通部开展了交通部信息化建设二期工程建设。