电力企业质量目标的建立

建立、实施质量管理体系和安全文明生产达标、创一流电力企业活动的目的,都是为了提高企业的管理水平和整体素质,增强企业的市场竞争能力。电力企业应把两项活动融合在一起,把达标、创一流的考核指标作为企业的质量目标,从而保护质量目标满足ISO9001：2000《质量管理体系要求》标准对质量目标与企业的质量方针保护一致、包括产品所需内容和可测量、可分解的要求。     

现代远程教育为企业培训提供新途径

介绍了清华大学现代远程教育站哈尔滨分站（黑龙江电力职工大学）建站过程及建站模式,通过对哈尔滨分站的远程教育多种实现方式的原理解析和作用的分析,结合电力系统对人才培养的实际需要,阐明现代远程教育在电力系统培训中所起的作用。     

刍议电力科技人力资源管理

科技人力资源的管理,在建立现代化的科技人力资源开发和管理部门、制定合理的人才引进计划、确保企业人才的需求、从招聘入手、严格人才的引进、同时在企业内部要加大培训力度,提高科技人员的整体素质,完善用人机制,制造一个人才脱颖而出的环境,也要拓宽人才的合理流动。     

基于组件的软件设计及其在电力信息化中的应用

介绍了基于组件的软件设计方法的基本概念,软件复用,分析了目前比较成熟的3种组件技术（COM／DCOM,CORBA,EJB）,指出了基于组件的软件在现代电力信息化的应用前景和意义。     

规范教育管理 提高培训效果

面对市场经济的推进和迅速发展的电网建设,电力生产及电力营销,在创“一流供电企业”中,必须强化“以人为本”,培养建设一支一流职工队伍适应一流企业的需要。我局领导极为重视职工队伍建设,把人才规划与职工的教育培训,鼓励职工岗位成才紧密结合起来。加大经费投入,加快培训基地建设,加大职工的教育培训力度,并及时总结交流职工教育培训经验,调整职工教育工作重心,加大岗位技能等级培训。２０００年度全局职工全员培训率达６７２％,大专及以上学历人员占职工总数２６６％,继续教育面达３３３％,职工培训收到良好的效果…     

电力企业计算机数据的安全保护

许多电力企业建立大规模的计算机网络应用系统,系统数据的安全越来越受到人们的关注。为此,就电力企业中系统安全管理制度的建立、数据备份方案的规划、防病毒防黑客的措施等方面进行探讨。     

电力企业资本运营分析及对策

到2010年,国家电力公司力争建设成为“两型”（控股型,经营型）、“两化”（现代化、集团化）的国际一流企业,而进一步完善电力企业资本运营机制是达到这一目标的必要条件之一,探讨了电力企业资本运营中的层次问题,提出了相应的对策。     

陕西电力办公自动化系统介绍

1　办公自动化系统简介1.1　应用背景近年来 ,以通信、合作、协调功能为基础的办公自动化群件系统得到迅猛发展。群件系统主要包括电子邮件、文档管理与工作流应用等几大部分 ,它专注于信息的流动、共享 ,开创了一种新型高效的工作模式 ,对于企业的管理、运作 ,无疑是一种革新。ＬｏｔｕｓＮｏｔｅｓ是目前全球最流行、最典型的“群件”产品 ,国内的“办公自动化系统”有 85 %都采用了Ｎｏｔｅｓ作为开发平台。目前 ,国内办公自动化系统有两种方式 :在Ｎｏｔｅｓ平台上 ,直接开发 ,没有固定的工作流 ;在Ｎｏｔｅｓ平台上开发出具有工作流程…     

农电改革后用电安全管理的新问题及对策

为了实现国务院确定的通过改造农村电网实现城乡用电同网同价的目标,必须改革农村供电管理体制。 改革农村供电管理体制的核心是改革乡镇电管站的管理体制,理顺县级供电企业与省级电力公司以及与乡镇电管站的关系,实现城乡电网统一管理、统一核算、统一价格。 本文重点探讨县级供电企业成为实体后,用有关的法律规范安全用电和安全生产有关问题,为建立法制化农村电力市场的新秩序而努力。1 农村电力资产无偿划拨及统管的利弊 农电体制改革中的关键问题是：农村电力资产无偿划拨给供电部门,并由供电部门对农村电力资产实行统一管理。乡…     

提高供电功率因数的综合措施

分析提高电网功率因数,减少无功负荷,降低线损,改善电压质量及降低成本提高电网经济效益的可行性;给出改进的管理措施和技术手段。