科研团队内部文化建设探讨

为了有效提高科研团队的竞争力和原创力,须加强团队内部的文化建设。良好的文化氛围可以增进团队成员对团队的认同感、归属感、成就感、责任感和自由感,进而促进科研团队内部和谐以及可持续发展。文章深入研究了营造交融、竞争、信任、协作的团队氛围的机制策略,包括明晰团队自身战略和发展目标,优化管理体系,坚守学术精神与学术传统,科研团体文化氛围建设,建立学术带头人的引导与鼓励机制等几大方面。     

以质量为导向构建高校社科成果评价框架

21世纪以来,中国高校哲学社会科学进入了一个繁荣发展的新时期。当前哲学社会科学研究的主要问题是如何提高研究质量。为此,需要运用科学合理的评价体系来判断研究成果的价值和质量,鼓励高质量成果产出,进而引导和促进哲学社会科学的全面发展。文中以《关于大力提高高等学校哲学社会科学研究质量的意见》和《教育部关于进一步改进高等学校哲学社会科学研究评价的意见》为指导思想,以定性和定量评价、分类评价为评价原则,以创新性、科学性和社会性为评价标准,构建以质量为导向的高校哲学社会科学研究成果评价框架。     

基于信息融合的高校招生录取数据融合系统

高校招生录取数据是高校工作重要原始资料。利用信息融合概念、VF软件技术、Excel软件技术设计高校招生录取数据融合系统,可以帮助招生工作人员减少录取考生信息统计工作量,提高统计分析速度和准确度,及时统计分析录取数据,为领导决策以及高校各部门相关工作提供可靠数据信息,为提高招生工作信息化水平做出了较好的尝试。     

基于学分制的智能考试管理系统的研究与实现

针对在学分制教学管理的模式下,学生自主选课给考试编排带来的一些问题,文中采用用例图分析了用户的需求,设计了一个模块化的考试管理系统,并对数据库进行了设计,该系统采用ASP.NET2010作为前台开发平台,SQL2005作为后台数据库,该系统安全性强、工作效率高,已在某大学投入使用.     

高等纺织院校环境工程专业实践能力培养改革

实践教学是高校环境工程专业培养应用型人才的重要环节。,本文结合纺织院校的自身特色从专业特色、实验教学、生产实习和毕业设计等方面进行了实践改革探索,从而形成具有自身特色的实践教学体系。     

高校大型多功能体育馆消防设计探讨

分析高校大型多功能体育馆的规划布局,总结高校大型多功能体育馆消防性能化设计特点,剖析高校大型多功能体育馆在高校的规划布局中存在的主要问题及其原因。综合高校所处的地理位置、建筑规模、火灾危险性、重要性等因素,从总体规划布局的平面布局、室内外消防水源、火灾自动报警系统、建筑自动灭火系统及预警管理等方面,提出该类场馆消防设计对策,并对规范未明确的问题进行了探讨。     

试论高校校园体育文化建设

作为文化现象的体育,在学生社会化进程中扮演着极其重要的角色。在正确理解校园体育文化的内涵的基础上,针对我国校园体育文化的现存问题,提出树立以人为本的体育文化观,完善高校校园体育文化建设组织体系,搭建与夯实校园体育文化建设平台,加强校园体育文化师资队伍建设和构建体育文化教育平台等建议。     

高校理工科学生科研创新能力培养模式的思考

在对理工科大学生科研创新能力培养现状进行调研分析的基础上,提出高校理工科创新人才培养存在的主要问题,探索提高大学生科研创新能力的途径,构建高校理工科学生科研创新能力培养的新模式,为新时期理工科创新人才的培养提供决策依据和实践参考.     

民族院校材料化学专业建设与实践

文章通过对材料化学专业背景的分析,探讨了民族院校材料化学专业的定位及专业建设,提出了适合民族院校的材料化学专业人才培养模式。