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51.
道康宁公司宣布拓展了其为电子业提供的热管理解决方案,即推出了三种新型热界面材料(thermal interface materials,简称TIMs)。其中的两种新型材料一道康宁TP-1600薄膜系列和道康宁TP2400衬垫系列是道康宁在去年战略性收购了Tyco Electronics’ Raychem Power Materials Business U—  相似文献   
52.
职工教育培训既是提高职工岗位竞争能力、维护职工长远利益的重要手段,也是社会公民受法律保护的基本权利,更是促进企业升级、适应生产力发展要求的根本举措。温家宝总理在2005年全国职教会上讲话时指出:“国民经济的各行各业不但需要一大批科学家、工程师和经营管理人才,而且需要数以千万计的高技能人才和数以亿计的高素质劳动者。没有这样一支高技能、专业化的劳动大军,再先进的科学技术和机器设备也难转化为现实生产力。”党和国家把人才的地位和作用提到了一个崭新的高度,尤其是确立了高技能人才成长和培养的新的导航标,赋予了职教工作…  相似文献   
53.
54.
每一个CIO都不会怀疑一件事情自己想构建完美的系统。同时,每一个人也都会明白,构成完美系统需要完美原软件和完美的硬件进行完美的结合。因此.要达到这种完美是一件十分困难的事情,但业内的一个动向似乎正在向CIO们提供着这样一个机会。  相似文献   
55.
科技动态     
黄林霞  缪宜江 《江苏水利》2006,(9):I0003-I0003
9月8日,江苏省水利厅科学技术委员会成立大会暨新时期江苏水利发展战略研讨会在南京召开。  相似文献   
56.
阴志华 《通信世界》2003,(27):56-56
移动通信发展的最大成功在于数据业务的快速发展,这种业务使运营商一下子找到了一个大金矿,比起语音业务来,数据业务似乎更有前景。而移动通信对通信业最大的贡献就是其整个产业链的建设带动了若干个产业的发展,ICP就是其中之一。作为一个专门从事移动数据业务的公司,上海掌上灵通公司对自己有着准确的定位,正是这种定位使公司在短短的几年里能成为中国移动非常重要的合作伙伴之一。  相似文献   
57.
制约因素     
几天前,有个在英国读书的老同学打电话给我报平安。嘘寒问暖之后,话题转到了彼此的工作上,对方坦言工就业之不易,而我所知他绝对是个三维动画设计高手。此君最后讲到终于又遭遇了应聘工作的失利——某著名游戏开发公司权衡再三,给我这位朋友的满腔热情当头泼了盆冷水,原因竟然是他的学历“有点高”。诺丁汉大学多媒体制作专业的硕士学位竟然成了求职时的制约因素,这在国内的游戏开发公司怕是闻所未闻的“传奇”。归根结底,这便是人家国内人才制度完备的体现——彼国明文规定了学历与薪水之间的一一对应关系。如果工作能力和发展潜力相当,则…  相似文献   
58.
金阳新区作为贵阳市人民政府为扩建城市规模,发展贵州经济,适应西部开发战略而建设的新城区,规划完善、起点较高,尤以建设“数字金阳”为重点,体现了现代化城市向宽带化、数字化、智能化方向发展的趋势。因此,贵州省有线广播电视网络有限公司全力配合新区发展建设的推进,认真做好了新城区网络化、信息化的全面规划设计,并制定了完善的相关服务体系。根据国家广电总局关于全面推进有线数字电视发展的规划和有关要求,  相似文献   
59.
习惯了激昂的高速增长的联想。已经陷入长达两年的胶着和停滞。这两年。是中国企业开始显露国际竞争力的两年,在最困难的情况下,华为、TCL等公司业已开始强劲地逆势而上,可是联想的四处突围仍然显得十分茫然。团队的士气和业绩也都明显进入了负循环;这两年,是进入WTO之后,跨国IT企业适应、调整和蓄势待发的两年,可是联想仍然没有做好打更艰苦的战争的准备;这两年,是全球IT行业转折的两年,整个产业即将进入新的大发展阶段,可是联想的未来方向依然不确定,新的突破点也依旧不那么明晰……现在,联想成为第一个加入奥运TOP10计划的中国企业,在为联想欢呼鼓舞的同时,我们不禁思考:TOP10计划能为联想带来什么?这一宏大的计划能否启动联想新的发展引擎?联想的成功勿容置疑。但质疑联想的一些不足,也并不会对联想已有的成就造成任何损害,相反,只会使联想的形象更加客观、更加真实。只会使联想人的心态更加坦然、更加平和,只会使联想走进一片更广阔的天地。接近和呈现这些问题本身。为联想的发展解放思想。为中国IT业发展获得新思维,就是我们争论的意愿、价值和意义所在。  相似文献   
60.
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