论如何加强大学文化建设、培育社会主义新人

当今世界上许多国家都更加重视大学的作用和发展，更加重视大学文化建设和作为其核心的人才培养。大学文化的核心是文化育人。在社会转型期，我国的大学教育出现了“重科学文化，轻人文文化”的倾向。要改变这种倾向，首先，应该在大学确立“全员文化育人意识”；其次，应该全方位实践文化育人的理念；再次，应该充分利用社会文化资源和现代化教学手段加强校园建设文化。     

企业年金的投资和管理

企业年金作为养老金制度的第二支柱，某入市指日可待,如何对其进行组织管理和投资运营，是迫切需要解决的课题，借鉴国际经验就企业年金的管理模式、投资运营、风险防范等方面进行了探讨，提出了企业年金可通过养老基金会来经办，通过组合投资实现企业年金的增值保值。     

社保基金入市的最低收益保证

社保基金已经入市，资本市场是一个充满风险的投资场所，社保基金作为百姓的养命钱如何面对风险，如何避免亏损是一个迫切需要解决的课题。借鉴国外养老基金提供最低收益保证的经验，探讨了我国如何对社保基金入市提供保障，即提供最低收益保证。     

顾客忠诚的价值分析及提升策略探讨

企业处在激烈的市场竞争中,建立并提升顾客忠诚可以保持本企业的市场竞争力.顾客忠诚是一个多层次涵义的概念,忠诚顾客能为企业带来现实的与潜在的价值,影响顾客忠诚建立的驱动因素主要包括:产品质量、顾客让渡价值、顾客信任、顾客满意、转移成本等,从顾客忠诚建立的驱动因素入手,建立和提升顾客忠诚的途径可以归纳为:提高产品和服务质量,提升顾客满意度;推行顾客价值管理以增强顾客忠诚;增强顾客的信任巩固顾客忠诚;提高转移成本留住顾客忠诚等策略.