谈谈企业档案的综合管理

综合管理是企业档案管理的一次变革,它对于提高档案的管理水平,改善档案的管理条件,开发档案信息资源和加速档案管理现代化的步伐,都具有积极的作用。实践证明,它有较强的生命力和良好的发展前景。但是为了使这一改革沿着客观规律健康地向前发展,档案工作者还必须付出艰辛的劳动。 我们档案室属于江苏省煤炭基本建设公司第三建井处,我处在省企业评审验收中,通过了档案管理的验收,达到了企业档案升级的要求。并把企业经济承包责任制引入到档案管理中来,推行档案综合管理,为我处的经济建设和矿井建设服务,做了一些工作,因之取得了一些认识。 一、必须完善综合管理的体制 1、要把过去分别归口的档案划归档案部门统一管理。我处过去煤矿建井流动性大,施工分散,各种档案资料分别管理,既不齐全,管理也不规范。划归档案部门统一管理后,出现了层层有人管,处处有人间的档案管理网络,呈现出齐抓共管的局面。 2、要使档案室独立进行工作。在职能上档案室必须发挥为全企业服务的作用,使它与其他职能科室平行,独立开展业务,组织和管理企业的全部档案。 二、必须强化综合管理的功能