1000kV特高压泉城站低压无功补偿分析

1 000 kV特高压泉城站为锡盟—山东特高压工程的受端,1 000 kV线路的充电功率相比500 kV线路大很多,因此特高压工作的无功补偿系统尤为重要。介绍特高压泉城站低压无功补偿装置的配置情况,分析特高压低压无功补偿装置的技术特点和与超高压无功补偿装置的区别,最后结合其他特高压站的运行实际经验,探讨低压无功补偿装置的常见故障和运维技术。     

500kV主变故障分析及处理

为解决某500kV变电站主变投运后C_2H_2超标问题,利用油色谱分析、超声波局放检测以及红外热像检测相结合的方法,对故障类型和位置进行分析判断,指出C_2H_2超标是由悬浮放电导致的,并通过超声法对故障点位置进行准确定位,结合实际情况提出相应的处理措施和反事故措施,排油内检验证了分析结论的正确性。     

面粉与食品添加剂

本文综述添加在面粉中的各类食品添加剂的品种及作用机理。介绍常用面粉添加剂的特性及使用方法。     

基于结构化P2P网络的CORBA交易服务

交易服务能够在分布式环境下为用户提供发现网络中服务的能力。文章提出了一种在CORBA环境下基于结构化P2P网络的交易服务结构（DHT-Trader），该体系结构不仅具有结构化P2P网络的可扩展性和健壮性，还支持类型相关查询，包括基于属性查询和语义查询。文章着重分析了类型相关查询和语义查询的难点．提出了在结构化P2P网络中实现类型相关查询和语义查询的解决方案。通过使用DHT-Trader，出口者可以为一个服务发布若干名字．进口者仅根据其中之一就可以得到服务以及该服务类型的所有子类型。     

因材施教定向培养 优质高效成长成才——“启程导航”新员工开发援助工程的实践与应用

员工是企业最重要、最核心的资源要素,新员工被视为企业的新鲜血液,是企业能否可持续发展的重要因素之一。伴随电网规模的急速增长,如何做好新员工培训工作,是现代电力企业亟需解决的一项课题。根据企业发展的实际需要,国内越来越多的企业为提高新入职员工素质和能力会积极实施一系列的培养和训练。但总体来说,由于受传统观念的约束,很多企业的新员工培训方法在多方面与时代已经不相吻合,存在一些弊端。     

溶剂和结晶温度对尼龙12多晶型的影响

结晶温度和溶剂影响尼龙12晶型。将尼龙12溶于不同溶剂中，将其浇铸成膜并等温结晶，运用广角X射线衍射、差示扫描量热(DSC)法和傅里叶变换红外光谱研究了溶剂和结晶温度对尼龙12多晶型的影响。结果表明，以苯酚/甲酸(v/v=1/1)为溶剂时，室温结晶生成α晶；80℃及以上温度得到γ晶；40～70℃时，α晶与γ晶共存，但α晶含量随着结晶温度的升高而逐渐减少。以甲酸/二氯甲烷(v/v=1/1)为溶剂时，室温结晶得到α晶白色不透明粉末，60℃时却得到γ晶半透明薄膜。DSC结果表明，结晶温度越高，形成的α晶熔点越高，且部分α晶在升温过程中Brill转变为γ晶。尼龙12从甲酸/二氯甲烷溶液结晶所得α晶和γ晶的峰值熔融温度分别高于从苯酚/甲酸溶液所得样品的峰值熔融温度。