用竞技体育精神推动煤炭工业持续健康发展

说起竞技体育,人们自然会想到奥运会、世界锦标赛等大型赛事,还有那些常人难以望其项背的顶尖运动员。因为在体育运动这座金字塔中,竞技体育无疑是处在最顶尖的位置,是最受关注、最吸引眼球、最鼓舞人心的部分。然而,在为国家经济建设提供了可靠能源保障的煤矿职工中,也有一大批热爱竞技体育运动、投身竞技体育事业的人。他们在工作之余挥洒汗水、苦练技能,在赛场上奋力拼搏、永不放弃,取得了许多让人刮目相看的优异成绩,为丰富煤矿职工精神生活、展示煤矿职工风采、提振煤矿职工士气发挥了重要作用。     

全国安全生产宣传咨询日活动——以人为本安全第一

2004年6月13日上午,北京朝阳公园门前,彩旗招展,鼓乐震天,一派欢腾."全国安全生产月"宣传咨询日活动暨"安全生产万里行"出发仪式在这里举行.     

尾矿库利用擅自动工万万不行

为了进一步了解尾矿库,自8月17日从焦家金矿回来,我们就与国家安全生产监督管理局安全监察管理一司薛剑光副处长联系,希望能采访一位专家。经薛剑光同志多日努力,终于在8月23日来电话,说联系上了田文旗教授,“这是我国尾矿库专业的专家”,他在电话里这样说。 8月24日下午2点整,我们如约来到了中国有色金属工业尾矿坝监测中心。伏案工作的田教授一边热情地招呼我们坐     

贯彻落实十九届五中全会精神夺取全面建设社会主义现代化国家的新胜利

2020年10月26曰至29日,备受关注的十九届五中全会在北京胜利召开,会议统筹考虑"十四五"规划和2035年远景目标,审议通过的《中共中央关于制定国民经济和社会发展第十四个五年规划和2035年远景目标的建议》,确定了未来五年的发展方向和目标,描绘了新发展阶段的发展蓝图.这次全会是在我亘将进入新发展阶段`实现中华民族伟...     

用奉献诠释工匠精神——记全国劳动模范、西山煤电公司镇城底矿通风科监控队副队长马黎明

他出生在矿工家庭,是一名标准的"煤二代";他是一名"80后"矿工,如今已是本工种的"技术大拿";他是一名普通的安全仪器监测工,却在平凡的岗位上创造了不平凡的业绩,多次在省市及全煤技能大赛中摘金夺银,成为享受山西省政府津贴的行业技能大师.他就是马黎明.     

国投大同塔山煤矿“人人都是班组长”课题通过评审

班组是企业的细胞,创新班组建设是加强企业管理、搞好安全生产、减少各类灾害事故的基础和关键。班组长是班组生产管理的直接指挥者和组织者,也是企业中最基层的负责人。班组长不算"干部",但又基本具备了"干部"的管理职能,因此也被称为"兵头将尾"。在实际工作中,经营层的决策再好,如果没有班组长的有力支持和密切配合,也很难落实。煤炭行业班组长素质提升工程(乌金蓝领工程)启动以来,各煤炭企事业单位结合实际,突出特色,在加强班组建设的探索中通过创新实践,挖掘出许多典型经验和有效做法。     

防治煤矿瓦斯灾害的先行者

煤，通过燃烧自己，带给人类温暖和光明，因此被称为“乌金”和“太阳石”。煤炭是我国的主要能源，在国民经济中具有十分重要的战略地位。但在煤炭开采的过程中，煤矿安全事故就像一个吃人的“怪兽”，夺走了许多矿工的生命，而矿井瓦斯又是造成煤矿重大恶性灾害事故的主要原因。中国矿业大学周世宁教授在向记者介绍煤层瓦斯流动理论时说，研究瓦斯在煤层中的流动规律和含瓦斯煤的流变破坏机理是防治矿井瓦斯事故的重要理论基础。煤层中的瓦斯气体90％以上以吸附态存在，这使得它既不同于对煤无吸附性的气体，又不同于水。认识瓦斯这种特殊气体在煤层中的储运规律和对煤力学性质的改变作用，是防止瓦斯事故的首要课题。     

治理隐患防范事故携手共筑奥运平安

6月6日，以“治理隐患、防范事故——携手共筑奥运平安”为主题的2008年全国安全生产月宣传咨询日活动在北京石景山区北京国际雕塑公园举行。全国人大常委会副委员长周铁农、国家安全生产监督管理总局局长王君、国家广电总局副局长雷元亮、中华全国总工会副主席张鸣起、共青团中央书记处书记王晓、     

中国煤炭学会七届理事会第四次会议在京召开

正11月25日,中国煤炭学会七届理事会第四次会议在北京召开。中国煤炭工业协会会长王显政,中国煤炭工业协会党委书记、副会长兼秘书长梁嘉琨,中国煤炭学会副理事长、中国工程院院士张铁岗,中国科学院院士宋振骐、何满潮,中国工程院院士金智新,中国煤炭工业协会副会长彭建勋,中国煤炭工业协会副会长、中国煤炭学会副理事长田会,中国煤炭工业协会副会长解宏绪,中国煤炭工业协会副会长、中国煤炭学会副理事长兼秘     

针对职称管理队伍能力提升的培训资源体系建设

<正>为进一步发挥职称评审在人才强企中的重要作用，需加强职称管理评审工作者的能力素质建设，积极探索职称管理队伍培训资源体系的构建。近年来，国家不断深化职称制度改革，以职业分类为基础、科学评价为核心，促进人才开发和使用。新时期电力行业对专业技术人才的要求越来越高，为更好地满足专业技术人才申报职称、获得职称的需要，企业应建立优质的培训资源体系，以培养高素质的职称管理队伍。