加强员工培训管理 建立员工培训体系

一场席卷全球的经济危机使企业发展面临着严峻的挑战,在此形势下,加强员工培训管理,建立员工培训体系显得尤为重要.文章从建立员工培训体系、建立员工培训考核机制、建立培训效果跟踪评价机制等方面做了阐述.     

提高员工素质增强企业竞争力

面对日益激烈的市场竞争,提高员工素质越来越成为决定企业综合竞争能力提高的重要因素.因此,提高员工队伍的整体素质和造就一批新型员工队伍,对于促进企业科学发展具有重要的意义.本文从提高员工素质的紧迫性、企业员工素质存在的问题、提高企业员工素质的途径和方法等几个方面作了阐述.